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正文內(nèi)容

有關(guān)強化基層紀委監(jiān)督責任落實的思考精選模板(編輯修改稿)

2025-08-31 01:37 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 實將預防違紀違法關(guān)口前移。因此,在開展各類警示教育活動前,一定要注意讓內(nèi)容“接地氣”,注重內(nèi)容的本土化和針對性。 ?。ㄈ﹪栏駟栘煓C制  健全完善責任追究機制。要結(jié)合工作實際,制定出臺切實管用的責任追究實施辦法,準確區(qū)分黨委主體責任與紀委監(jiān)督責任、個人責任與集體責任、直接責任與領(lǐng)導責任的政策界限,形成有錯必糾、有責必問的責任追究制度。要分清主次抓住重點,就責任追究的重點對象而言,以抓領(lǐng)導干部為重點;就各級領(lǐng)導班子而言,以黨政領(lǐng)導班子為重點;就各部門領(lǐng)導干部而言,以重要崗位的主要領(lǐng)導干部為重點。深化研究制定落實中央關(guān)于“一案雙查”規(guī)定的具體措施,細化相關(guān)要求和具體內(nèi)容,做到既查清當事人的違紀違法行為,又查清當事人所在黨政組織及其主要領(lǐng)導干部和分管領(lǐng)導干部在主體責任方面的失職瀆職問題,切實解決“不敢追究”、“不想追究”、“不愿追究”等實際問題,切實增強黨委紀委領(lǐng)導干部履職盡責的自覺性和積極性?! 栏駥嵭械贡剖阶坟煓C制。凡是對領(lǐng)導不力、不抓不管而導致不正之風長期滋生蔓延,或者屢屢出現(xiàn)重大腐敗問題而不制止、不查處、不報告的,嚴肅追究責任,真正做到有責必究,追究必果。要把黨風廉政建設責任制和領(lǐng)導干部問責制結(jié)合起來,實施責任追究倒查制,出了問題從嚴從快處理,層層追究責任;要杜絕以經(jīng)濟處罰為由,逃避執(zhí)紀,或以集體決策失誤為由,逃避個人責任;要寬嚴相濟,區(qū)別對待,把出了問題積極查處與出了問題遮遮掩掩的責任分開,凡是對職責范圍內(nèi)發(fā)生的問題進行掩蓋、袒護,或者干擾、阻礙責任追究調(diào)查處理的領(lǐng)導干部,必須作為責任追究的重點對象;要充分調(diào)動領(lǐng)導干部履職盡責的自覺性和積極性,特別是黨政“一把手”切實履行“一崗雙責”的責任意識和擔當精神。如示范區(qū)黨工委和紀工委,扎扎實實地開展“四個不為”專項治理活動,敢于向懶政怠政行為堅決問責;對執(zhí)行不力、不落實責任的黨員干部,該約談的約談,該問責的問責;對不敢抓、不敢管,尸位素餐、碌碌無為,造成惡劣影響的,堅決采取紀律處分和組織處理,該處分的處分,該撤職的撤職,并對為官不為的典型堅決進行公開曝光?! 。ㄋ模┱媳P活紀檢監(jiān)察干部隊伍  建立紀檢干部隊伍循環(huán)調(diào)整機制。提高紀檢監(jiān)察機關(guān)合理使用干部的靈活性:探索建立紀檢監(jiān)察干部進退留轉(zhuǎn)運行機制,工作出色的推薦到更高的領(lǐng)導崗位,不適合紀檢監(jiān)察工作的予以轉(zhuǎn)崗交流;建立紀檢監(jiān)察領(lǐng)導干部后備干部庫機制,為紀檢監(jiān)察系統(tǒng)儲備優(yōu)秀人才;根據(jù)工作需要和干部德才條件,將民主推薦與平時考核、年度考核、一貫表現(xiàn)和人崗相適等情況綜合考慮,充分醞釀,防止把推薦票等同于選舉票、簡單以推薦票取人;市縣黨委紀委要根據(jù)工作實際,制定出具體可行的考察標準,對紀檢監(jiān)察干部首先要突出考察政治品質(zhì)和道德品行,深入了解其理想信念、政治紀律、堅持原則、敢于擔當、開展批評和自我批評、行為操守等方面情況;注重考察工作實績,深入了解履行崗位職責、推動和“兩個責任”的實際成效;建立派駐機構(gòu)紀檢監(jiān)察領(lǐng)導干部職廉分述機制和“雙向”考核機制,確保對紀檢監(jiān)察干部業(yè)務更加緊密,綜合評價更加全面;建立健全內(nèi)部監(jiān)督制約機制,強化對紀檢監(jiān)察干部的日常監(jiān)督管理,努力打造一支忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢監(jiān)察干部隊伍。  注重拓寬紀檢干部成長發(fā)展空間。對從事紀檢監(jiān)察工作時間較長的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部在級別和待遇上給予關(guān)心,在達到一定工作年限情況下,給予解決正科或副科職級待遇。在干部職級方面,建議按照縣級紀檢監(jiān)察機關(guān)設正科級和副科級紀律檢查員、監(jiān)察員的相關(guān)規(guī)定,基層配備比例一般應當參照縣級紀檢監(jiān)察機關(guān)鄉(xiāng)科級領(lǐng)導職務職數(shù)的50%比例要求,最好由省市黨委紀委督促協(xié)調(diào)組織部門正式發(fā)文予以落實到位?! ≈μ嵘o檢干部整體能力水平。目前,隨著內(nèi)設機構(gòu)調(diào)整不斷推進,紀檢監(jiān)察主要力量逐步聚焦到紀律審查工作上。尤其是在今年黨委紀委換屆以后,轉(zhuǎn)崗到基層紀委工作的領(lǐng)導干部大多數(shù)屬于新手,從年齡上看,多數(shù)屬于80后一代;從工作資歷上看,多數(shù)沒有接觸過紀檢監(jiān)察工作,業(yè)務工作不熟悉,更談不上對案件查辦工作的經(jīng)驗和突破疑難復雜案件的能力,因此在政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)兩個方面都亟需轉(zhuǎn)型升級。對此問題,省、市紀委應當引起高度重視,需要多措并舉,力爭在中紀委、省紀委、市紀委、縣(區(qū))區(qū)紀委和市、縣(區(qū))委黨校盡快舉辦專題培訓班,特別是針對執(zhí)紀監(jiān)督方面的實踐問題,開展一系列業(yè)務知識及查辦案件的技巧和程序方面的專業(yè)培訓,使更多的基層紀檢干部能夠盡快提高自身的業(yè)務能力和辦案水平,更快適應紀檢工作需要。還可以出臺相關(guān)政策,積極創(chuàng)造條件,以掛職交流等方式,開展干部上掛鍛煉交流,促進新任紀檢干部在掛職交流中學習經(jīng)驗,提高見識,增長才干。1.下列溫度最接近23 ℃的是( C )A.人體的正常體溫B.北方冬季的平均氣溫C.讓人感覺溫暖、舒適的房間溫度D.冰水混合物的溫度2.當溫度發(fā)生變化時,物質(zhì)的狀態(tài)通常會發(fā)生變化。下列現(xiàn)象中物態(tài)變化判斷正確的是( C )A.初秋的早晨,草葉上出現(xiàn)的晶瑩剔透的露珠屬于固態(tài)變?yōu)橐簯B(tài)現(xiàn)象B.曬在太陽下的濕衣服變干是氣態(tài)變?yōu)橐簯B(tài)現(xiàn)象C.擦在皮膚上的酒精很快變干是液態(tài)變?yōu)闅鈶B(tài)現(xiàn)象D.初冬樹上的霜是液態(tài)變?yōu)楣虘B(tài)現(xiàn)象3.下面是四位同學用溫度計測水溫的實驗操作過程,其中正確的是( C )4.在測量水的溫度時,甲、乙、丙三位同學按如圖所示方法讀數(shù),正確的是__乙__,水的溫度是__42__℃,溫度計的工作原理是利用液體的__熱脹冷縮__。5.攝氏溫度規(guī)定,在標準大氣壓下,沸水的溫度為( B ) ℃  ℃ ℃  ℃( B )A
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