戰(zhàn)略研究專員職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/職位說(shuō)明書基本情況職位名稱戰(zhàn)略研究專員職位編號(hào)所屬部門發(fā)展規(guī)劃辦直接上級(jí)發(fā)展規(guī)劃辦主任職位設(shè)置目的為公司制定行業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃和新業(yè)務(wù)拓展提供支持工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.開展公司已涉及行業(yè)、可能涉及行業(yè)、國(guó)內(nèi)新興行業(yè)的研究，撰寫研究報(bào)告2.收集、整理和分析集團(tuán)相關(guān)行業(yè)和市場(chǎng)信息和資料，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)3.協(xié)助編制公司戰(zhàn)

2025-06-19 02:45

職位說(shuō)明書——物業(yè)管理專員-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】1/2職位說(shuō)明書——物業(yè)管理專員基本情況職位名稱物業(yè)管理專員職位編號(hào)GG01所屬部門公共事務(wù)部直接上級(jí)部門總經(jīng)理直接下屬職位名稱無(wú)職位設(shè)置目的確保公司物業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)和使用，滿足公司后勤管理的需要工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部和外部相關(guān)物業(yè)管理的關(guān)系2.負(fù)責(zé)降低物業(yè)管理成本3.確保公司物業(yè)的正常使用及物業(yè)的日

2025-04-08 02:41

職位說(shuō)明書-工程技術(shù)專員-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】職位說(shuō)明書—工程技術(shù)專員職位編號(hào)： 職位名稱工程技術(shù)專員所屬部門客戶服務(wù)部直接主管客戶服務(wù)部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫日期2002年6月編寫部門客戶服務(wù)部工作目的遵循公司質(zhì)量方針和目標(biāo)，為客戶提供完善產(chǎn)品保修服務(wù)，履行公司保修責(zé)任，使客戶對(duì)公司產(chǎn)品及服務(wù)持續(xù)滿意；負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期介入工作，站在未來(lái)業(yè)主角度對(duì)項(xiàng)目開發(fā)和銷售過(guò)程提供支持性服務(wù)。

2025-06-24 02:45

崗位說(shuō)明書——策劃專員-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】1/2職位說(shuō)明書——策劃專員基本情況職位名稱策劃專員職位編號(hào)BJ01所屬部門管理總部直接上級(jí)部門總經(jīng)理直接下屬職位名稱職位設(shè)置目的為公司開拓地區(qū)業(yè)務(wù)做好公關(guān)、策劃和服務(wù)工作工作職責(zé)1.協(xié)助部門總經(jīng)理開展公關(guān)、策劃和服務(wù)工作2.負(fù)責(zé)與政府及有關(guān)主管部門的溝通與協(xié)調(diào)工作3.協(xié)調(diào)處理公司駐京各單位的后勤事務(wù)

2025-08-03 04:01

策劃專員崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】1/2職位說(shuō)明書——策劃專員基本情況職位名稱策劃專員職位編號(hào)所屬部門管理總部直接上級(jí)部門總經(jīng)理直接下屬職位名稱職位設(shè)置目的為公司開拓地區(qū)業(yè)務(wù)做好公關(guān)、策劃和服務(wù)工作工作職責(zé)1.協(xié)助部門總經(jīng)理開展公關(guān)、策劃和服務(wù)工作2.負(fù)責(zé)與政府及有關(guān)主管部門的溝通與協(xié)調(diào)工作3.協(xié)調(diào)處理公司駐京各單位的后勤事務(wù)4.

2025-08-03 06:17

高級(jí)策劃職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】高級(jí)策劃職位說(shuō)明書職位名稱高級(jí)策劃所屬部門營(yíng)銷部任職人簽字直接主管營(yíng)銷總監(jiān)直接下級(jí)直接上級(jí)簽字可晉升管理職位廣告部經(jīng)理、營(yíng)銷總監(jiān)可申請(qǐng)專業(yè)職稱任職資格1、教育水平：必備資格條件：大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告及相關(guān)專業(yè)理想資格條件：本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告及相關(guān)專業(yè)2、個(gè)性品質(zhì)：必備資格條件：活

2025-01-19 07:03

江動(dòng)股份-招聘專員職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】 招聘專員職位說(shuō)明書 基本情況職位名稱招聘專員職位編制及人數(shù)1人，1人所屬部門人力資源部直接上級(jí)人力資源部經(jīng)理直接下屬職責(zé)1.擬制招聘方案，規(guī)范招聘程序。2.擬制招聘計(jì)劃，提高招聘效率。3.組織實(shí)施招聘，實(shí)現(xiàn)人力資源優(yōu)化配置。4.辦理養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療五項(xiàng)社保基金。5.辦理員工退休手續(xù)。6.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同

2025-05-14 00:47

財(cái)務(wù)管理審計(jì)專員職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/職位說(shuō)明書——財(cái)務(wù)管理審計(jì)專員基本情況職位名稱財(cái)務(wù)管理審計(jì)專員職位編號(hào)所屬部門審計(jì)監(jiān)察部直接上級(jí)審計(jì)監(jiān)察部總經(jīng)理直接下屬職位名稱無(wú)職位設(shè)置目的確保揭露企業(yè)潛在風(fēng)險(xiǎn)，到達(dá)組織目標(biāo)工作職責(zé)1.為制定審計(jì)計(jì)劃提供資料2.財(cái)務(wù)審計(jì)作業(yè)3.預(yù)算審核4.預(yù)算執(zhí)行情況考核5.高管人員任職經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)6.

2025-04-07 22:14

職位說(shuō)明書—薪酬績(jī)效考核專員-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】職位說(shuō)明書—薪酬績(jī)效、人事管理專員職位編號(hào)： 職位名稱薪酬績(jī)效、人事管理專員所屬部門人力資源部直接主管人力資源部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫日期2002年6月編寫部門人力資源部工作目的根據(jù)公司對(duì)人力資源發(fā)展的要求，運(yùn)用合適的薪酬福利設(shè)計(jì)方法和分析工具，實(shí)現(xiàn)薪酬福利的管理，同時(shí)進(jìn)行科學(xué)的績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)，提升公司薪酬福利體系的內(nèi)部公平性和外部

2025-07-25 14:33

宣傳推廣專員崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/宣傳推廣專員崗位說(shuō)明書崗位名稱宣傳推廣專員崗位分析日期所在部門外事宣傳部崗位定員1人直接上級(jí)外事宣傳部部長(zhǎng)所轄人員數(shù)無(wú)直接下級(jí)無(wú)崗位設(shè)置目的：協(xié)助部長(zhǎng)做好對(duì)外宣傳工作，提升開發(fā)區(qū)知名度職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述：具體負(fù)責(zé)公司的企業(yè)形象的宣傳工作工作任務(wù)具體負(fù)責(zé)公司重要活動(dòng)的攝錄工作具

2025-08-03 12:04

宣傳助理的職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/宣傳助理職位說(shuō)明書一、基本資料職位名稱宣傳助理所在部門人力行政部職位定員1名所在職系行政事務(wù)職系直接上級(jí)人力行政部經(jīng)理直接下級(jí)填寫日期2002年11月2日二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：在人力行政部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，完成公司的宣傳工作；參與公司企業(yè)文化建設(shè)。工作職責(zé)時(shí)間百分比發(fā)生頻率職責(zé)任務(wù)

2025-08-03 12:04

質(zhì)保部質(zhì)量體系專員職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】質(zhì)保部質(zhì)量體系專員職位說(shuō)明書一、職位概述職位名稱質(zhì)量體系專員職位編號(hào)Q-02所屬部門質(zhì)保部職位級(jí)別直接上級(jí)質(zhì)保部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)無(wú)二、職位職責(zé)1．職責(zé)摘要在質(zhì)保部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系建立、認(rèn)證工作。2．職責(zé)說(shuō)明1)負(fù)責(zé)擬訂公司質(zhì)量體系建立的有關(guān)文件；2)負(fù)責(zé)擬訂公司質(zhì)量體系實(shí)施方案及具體

2025-07-20 06:15

江動(dòng)股份-績(jī)效薪酬專員職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/3 績(jī)效薪酬專員職務(wù)說(shuō)明書基本情況職位名稱績(jī)效薪酬專員職位編制及現(xiàn)有人數(shù)1人，1人所屬部門人力資源部直接上級(jí)人力資源部經(jīng)理直接下屬職責(zé)1.擬制、完善績(jī)效管理體系方案，實(shí)施員工績(jī)效管理。2.開發(fā)各種績(jī)效考核技術(shù)，為各部門提供績(jī)效考核支持。3.組織考核者績(jī)效管理培訓(xùn)，提高考核者考核技能。4．組織和督導(dǎo)實(shí)施員工績(jī)效考

2025-05-14 01:39

職位說(shuō)明書—招聘培訓(xùn)勞動(dòng)關(guān)系管理專員-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】職位說(shuō)明書—招聘培訓(xùn)勞動(dòng)關(guān)系管理專員職位編號(hào)： 職位名稱招聘、培訓(xùn)、勞動(dòng)關(guān)系管理專員所屬部門人力資源部直接主管人力資源部經(jīng)理直接下屬無(wú)編寫日期2002年6月編寫部門人力資源部工作目的依據(jù)公司發(fā)展需要，參與擬訂公司人力資源發(fā)展規(guī)劃，并在此指引下建立、完善招聘、培訓(xùn)以及勞動(dòng)關(guān)系管理制度，保證公司在合理合法用人、提升人員素質(zhì)方面的社會(huì)競(jìng)

2025-04-08 03:13

職位說(shuō)明書及任職資格采購(gòu)專員-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：職位說(shuō)明書及任職資格采購(gòu)專員 職位說(shuō)明書及任職資格采購(gòu)專員 職位名稱采購(gòu)專員職位代碼所屬部門物流中心職系職等職級(jí)直屬上級(jí)采購(gòu)經(jīng)理 薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人 職位概要: 執(zhí)行單項(xiàng)采購(gòu)計(jì)劃...

2024-11-10 22:23

宣傳策劃專員-職位說(shuō)明書-文庫(kù)吧

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