電力企業(yè)紀委換屆報告(編輯修改稿)
2024-08-30 06:21 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 將廉潔文化建設納入企業(yè)文化建設的整體部署，做好總體規(guī)劃和階段性計劃，提煉出了公司“干凈做事 廉潔從業(yè)”的廉潔文化理念。二是加大宣傳力度，營造廉潔氛圍。充分利用宣傳欄、公司網(wǎng)站、電子顯示屏、會議文件宣貫等方法，加大宣傳力度，形成“人人講廉潔”的氛圍。三是豐富有效載體，充實活動內(nèi)容。公司先后開展“重走紅色征程”活動，組織全體黨員赴安徽涇縣新四軍舊部參觀學習；深入開展以“講案例、學法規(guī)、劃底線”為主題的反腐倡廉宣傳教育月活動，組織公司全體干部職工參加了再讀《鏡鑒》、廉潔攝影書畫比賽和廉潔建言活動、黨員領導人員議廉述廉和反腐倡廉民意度調(diào)查及崗位廉潔風險點分析等反腐倡廉“八個一”活動，推出反腐倡廉“四個一”活動，啟動“小金庫”專項治理檢查工作，告誡黨員干部“慎獨”、“慎權(quán)”，確保拒腐防變警鐘長鳴。 （六）積極探索、創(chuàng)新機制，黨風廉政建設工作再上臺階。五年來，公司紀委不斷探索和創(chuàng)新工作機制，努力探索具有蚌電特色的黨風廉政建設格局。一是建立物資采購和招投標工作流程監(jiān)督。紀檢監(jiān)察部門進一步完善流程監(jiān)督的各項規(guī)定和標準，按工作流程對重點業(yè)務進行程序化監(jiān)督，達到規(guī)范企業(yè)管理、堵塞漏洞、防范風險、提高效率的目的。二是實行聘請基層廉政監(jiān)督員，增強監(jiān)督滲透力。一方面紀檢監(jiān)察人員深入到工程建設工地和多種經(jīng)營部門參與現(xiàn)場監(jiān)督；另一方面從各個部門聘請基層兼職廉政監(jiān)督員，請他們反映職工關心的熱點問題，參與企業(yè)重點敏感工作和效能監(jiān)察項目的監(jiān)察。以增強監(jiān)察力量，擴大監(jiān)察范圍，實現(xiàn)重心下沉，確保廉政責任目標在基層得到落實。三是實行黨委委員和紀委委員掛靠制度。通過掛靠制度的實施，定期了解掛靠支部的黨風廉政建設情況，指導、幫助黨支部開展黨風廉政建設工作。四是堅持黨風廉政的危險點分析預控制度。堅持定期召開紀委會議、監(jiān)察工作會議分析需要重點監(jiān)控的部門與人員，采取相應的監(jiān)控措施。五年來，我們通過源頭防治、創(chuàng)新機制、流程監(jiān)督、過程控制，在黨風廉政建設和反腐倡廉工作方面取得了顯著的成績。但我們也清楚地看到，仍存在一些不足之處，還有個別腐敗的案件發(fā)生，在今后的工作中需要不斷完善和改進。 二、五年來的工作體會和認識 五年來，黨委、紀委在黨風建設和反腐敗斗爭中做了大量工作，取得一定成績，積累了一些經(jīng)驗，研究和探索了一些新的情況、新問題，在工作中我們深刻地認識和體會到：黨委領導重視是搞好紀檢監(jiān)察工作的關鍵。認真履行職責，自覺服從、服務于公司經(jīng)營發(fā)展是搞好紀檢監(jiān)察工作的出發(fā)點和落腳點。緊緊依靠廣大職工是開展好紀檢工作的基礎?！ ￠_展反腐敗斗爭，既要懲處腐敗分子，又要立足教育，著眼防范，筑起拒腐防變的思想道德防線。 在肯定成績的同時，我們也清醒地看到了在黨風廉政建設方面存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，具體表現(xiàn)在：監(jiān)督機制還有待于進一步健全完善；長效管理機制還有待于進一步健全；對黨員干部的管理教育還有待于進一步加強等等。因此，我們要正確認識和把握反腐敗形勢，堅定信心，真抓實干，努力促進黨風、政風、行風的不斷好轉(zhuǎn)。三、今后一個時期黨風廉政建設的工作思路和重點工作 （一）工作思路認真貫徹落實黨的十八大精神，按照中央和集團公司、省公司關于加強反腐倡廉的總體部署和要求，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞蚌埠公司生產(chǎn)經(jīng)營中心任務，以深入推進懲防體系建設為主線、以加強反腐倡廉制度建設為重點、加強對領導人員的廉潔從業(yè)教育；著力推進廉潔文化建設，著力打造“陽光工程”，完善“大監(jiān)督”工作機制；重點強化對生產(chǎn)經(jīng)營管理關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督；加強對領
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