公司分部總辦職位說明書(編輯修改稿)
2024-08-30 00:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 行全面匯總、分析，每周提交一份市場分析報告。掌握每日殘次商品情況，負(fù)責(zé)及時處理，減少殘次。合理定崗定員，積極選拔培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干。對業(yè)務(wù)員的日常工作狀態(tài)及業(yè)績進行考評。1有效地使用資金，安排經(jīng)營資金的使用并報分部總經(jīng)理審批。1完成總部和分部總經(jīng)理賦予的各項工作任務(wù)。任職資格內(nèi)容必備條件期望條件教育水平本科以上學(xué)歷工作經(jīng)驗5年以上零售業(yè)或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗3年以上同等崗位工作經(jīng)驗技能與能力熟練掌握市場營銷及家電相關(guān)知識，較強組織管理能力極強的策劃與執(zhí)行力，具備長遠(yuǎn)戰(zhàn)略眼光，善于領(lǐng)導(dǎo)激勵他人個性與品質(zhì)開朗熱情，成熟穩(wěn)重，顧全大局，較強敬業(yè)精神與團隊工作精神職位說明書基本信息職位名稱：總經(jīng)辦主任職位編號：職位層級：職位類別：支持類職位等級：所屬部門： 總經(jīng)辦直接上級：分部總經(jīng)理編制日期：職位目的負(fù)責(zé)總裁辦各項日常事務(wù)的處理，協(xié)調(diào)各級人際關(guān)系崗位職責(zé)描述負(fù)責(zé)辦公室的全面管理工作，不斷地提高工作質(zhì)量和工作效率。 制定本部門相關(guān)制度和每周工作計劃，主持辦公室每周例會。及時組織和按時按要求完成總經(jīng)理交辦的各項工作。協(xié)助行政副總處理日常事務(wù)，負(fù)責(zé)組織公司各類文件的起草工作。 負(fù)責(zé)安排公司行政例會和總
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