某公司員工福利報告書(編輯修改稿)
2024-08-28 22:00 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的繼承人也可以得到一項額外數(shù)目的公務旅 行意外保險。你指定了最新的受益人了嗎?社會保障遺囑福利支付給18歲以下的未婚受撫養(yǎng)的子女、子女在16歲以下的幸存配偶以及60 歲以上的孤寡老人。目前，這些福利估計為：680美元給予每一個18歲以下的符合規(guī)定的孩子；680美元給予帶有16歲以下子女的幸存配偶；648美元給予60歲的配偶；1578美元是每個家庭每月獲得的最高福利。你從公司退休后，2000美元的人壽保險總額對于你無需成本。你有5000美元的人壽保險總額留給你的配偶。如果你購買補充性意外保險，你還應選擇家庭計劃來為你的配偶與孩子投保。四、疾病與傷殘保障若你因疾病或受傷而無法工作，按規(guī)定你每年將獲得最多5天的帶薪病假。在你生病第8天， 或直接住院，通過每周補償金計劃，直至26周你最高將獲得225美元。若你26周后依然殘疾，按長期殘障計劃規(guī)定你每月可獲得1383美元，直至你有能力重新工作 ，或直至65歲，不論是否是第一次發(fā)生。這種福利將會減少負擔金額，如果你按規(guī)定有其他 收入來簽發(fā)人責任人簽名制度名公司員工福利報告書電子文件編碼GLWA055頁碼64源，如社會保障。在你完全殘疾的情況下，按規(guī)定你能獲得你在轉(zhuǎn)移投資賬戶中的全 部余額。五、員工轉(zhuǎn)移投資計劃按規(guī)定你從被雇用之日的下月第一天起可參加轉(zhuǎn)移投資計劃。你可以選
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