區(qū)總工會xxx年全區(qū)工會工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-08-23 01:22 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 省鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)（工業(yè)園區(qū)）工會工作經(jīng)費(fèi)保障辦法（試行）》文件精神，加大了對街道、園區(qū)、戰(zhàn)線工會經(jīng)費(fèi)的回?fù)塥剟盍Χ?，讓基層工會“有錢辦事”。今年對每個街道、園區(qū)下?lián)芰?萬元的工作經(jīng)費(fèi)。壯大基層工會隊伍，全區(qū)工會干部隊伍建設(shè)不斷增強(qiáng)，讓基層工會“有人辦事”。目前，全區(qū)19名社會化工會工作者從崗位任職培訓(xùn)到日常考核，推行了“周登記、月講評、季考核、年評定”的工作評價體系。區(qū)總工會還在《湖南工人報》上對全區(qū)社會化工會工作者以“最美娘家人”為主題于10月12日進(jìn)行了專版宣傳并在中工網(wǎng)、湖南工會網(wǎng)、“xxx工會”職工微信平臺同步進(jìn)行了推送，增強(qiáng)了社會化工會工作者的工作榮譽(yù)感、工作成就感。（四）依法治會，突出重點(diǎn)，在促進(jìn)和諧穩(wěn)定中有新突破與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)。全區(qū)工會系統(tǒng)積極開展“進(jìn)社區(qū)、聯(lián)企業(yè)、訪職工”活動，區(qū)總工會班子成員、全區(qū)工會干部、社會化工會工作者走訪了企業(yè)近2600多家（次），每兩周要求走訪不少于4家企業(yè)。區(qū)總工會牽頭制定了《xxx區(qū)企業(yè)工資集體協(xié)商“三方四家”聯(lián)席會議制度》，xxx年召開了兩次三方四家聯(lián)席會議；普遍開展企業(yè)工資集體協(xié)商和廠務(wù)公開民主管理工作，xxx年有1278家企業(yè)簽訂了《企業(yè)工資集體協(xié)議》和《集體合同》，廠務(wù)公開率、職代會建制率都穩(wěn)定在省、市要求的85%以上。xxx年3月，區(qū)總面向社會公開招聘了1名企業(yè)工資集體協(xié)商指導(dǎo)員，并健全相關(guān)制度，使之成為知法律、懂政策、通業(yè)務(wù)、會維權(quán)、善協(xié)調(diào)的企業(yè)工資集體協(xié)商主力軍。做實《工會法》的宣傳工作。加大《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》等法律法規(guī)的宣傳力度，積極爭取到區(qū)人大機(jī)關(guān)的支持，按照市總xxx2020年法律宣傳相關(guān)工作要求，重點(diǎn)規(guī)劃全區(qū)工會“七五”普法活動《工會法》的專題內(nèi)容。在“”法制宣傳日當(dāng)天，區(qū)總工會在友阿奧特萊斯組織了法制宣傳活動，以現(xiàn)場知識搶答、政策咨詢、分發(fā)宣傳冊的形式開展法制宣傳活
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1