【總結(jié)】/辦公室文秘主管職位說(shuō)明書(shū)一、職位概述職位名稱(chēng)文秘主管職位編號(hào)O-1-1所屬部門(mén)辦公室職位級(jí)別直接上級(jí)辦公室主任定員人數(shù)1人直接下級(jí)文書(shū)、秘書(shū)、打字員二、職位職責(zé)1.職責(zé)摘要在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)辦公室文件的起草、收發(fā)、歸檔等事務(wù)工作。2.職責(zé)說(shuō)明1)負(fù)責(zé)起草公司辦公室管理文件;2)負(fù)責(zé)全
2024-08-12 01:24
【總結(jié)】/職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)爐前化驗(yàn)員職位編號(hào)所屬部門(mén)質(zhì)量監(jiān)督處化驗(yàn)室直接上級(jí)班長(zhǎng)職位設(shè)置目的配合生產(chǎn),對(duì)鋼、鐵化學(xué)成分進(jìn)行分析并及時(shí)報(bào)出工作職責(zé)和工作內(nèi)容1、分析煉鋼分廠的轉(zhuǎn)爐鋼水,快速分析C、S、P,一班分析60次2、分析混鐵爐鐵水,Si、S、P3、分析轉(zhuǎn)爐渣,分析SiO2、CaO、MgO4、5、6、7
2024-07-30 07:33
【總結(jié)】/職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)日班化驗(yàn)員職位編號(hào)所屬部門(mén)質(zhì)量監(jiān)督處化驗(yàn)室直接上級(jí)日班化驗(yàn)班長(zhǎng)職位設(shè)置目的保證進(jìn)廠原料及時(shí)準(zhǔn)確的報(bào)出結(jié)果工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.進(jìn)廠鐵粉作雙樣,平均報(bào)結(jié)果,由兩人共同分析至不超差2.對(duì)進(jìn)廠焦炭分析灰分、揮發(fā)分、內(nèi)水、固定碳及硫3.對(duì)進(jìn)廠生鐵分析Si、S、P4.對(duì)進(jìn)廠鐵合金、硅錳
2024-07-31 06:10
【總結(jié)】第1頁(yè)共3頁(yè)崗位描述會(huì)計(jì)室主管崗位名稱(chēng):會(huì)計(jì)室主管直接上級(jí):財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部經(jīng)理直接下級(jí):材料成本會(huì)計(jì)、銷(xiāo)售會(huì)計(jì)、電算會(huì)計(jì)、銀行稅務(wù)會(huì)計(jì)、出納本職工作:主管會(huì)計(jì)核算與會(huì)計(jì)監(jiān)督工作。直接責(zé)任:(1)貫徹執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)通則和有關(guān)的統(tǒng)一財(cái)經(jīng)制度,參與制訂
2025-05-26 13:00
【總結(jié)】第1頁(yè)共2頁(yè)崗位描述財(cái)務(wù)室主管崗位名稱(chēng):財(cái)務(wù)室主管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部經(jīng)理:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部經(jīng)理本職工作:按照計(jì)劃和規(guī)定籌集、分配和使用資金,并對(duì)財(cái)務(wù)收支活動(dòng)進(jìn)行控制和分析評(píng)價(jià)。工作責(zé)任:(1)貫徹執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)通則和有關(guān)的統(tǒng)一財(cái)經(jīng)制度,參與制訂公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度及規(guī)定。
2025-05-26 12:53
【總結(jié)】-1-崗位描述財(cái)務(wù)分析部主管崗位名稱(chēng):財(cái)務(wù)分析室主管直接上級(jí):財(cái)務(wù)管理部經(jīng)理直接下級(jí):財(cái)務(wù)分析員本職工作:對(duì)資產(chǎn)利用效益分析的組織實(shí)施直接責(zé)任:1.正確傳達(dá)執(zhí)行上級(jí)指示和文件精神,并遵照貫徹執(zhí)行。2.向直接上級(jí)報(bào)告財(cái)務(wù)分析真實(shí)情況。3.在權(quán)限范圍內(nèi),批閱公司有
【總結(jié)】3/4泰山生力源職位說(shuō)明書(shū)職位編碼:職位標(biāo)識(shí):職位名稱(chēng):稅務(wù)主管所屬部門(mén):財(cái)務(wù)部所屬職類(lèi)職種:工作地點(diǎn):總部職位設(shè)立日期:2004年3月1日職位目的:負(fù)責(zé)辦理本企業(yè)稅務(wù)事宜,在依法納稅的前提下,最大限度的維護(hù)企業(yè)利益和降低企業(yè)涉稅風(fēng)險(xiǎn)。工作關(guān)系:直接上級(jí):財(cái)務(wù)部經(jīng)理同僚:會(huì)計(jì)主管、基建主管直接下屬:
2024-08-13 04:44
【總結(jié)】5/5職務(wù)說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng):收銀主管說(shuō)明書(shū)編號(hào)NO: 職位編號(hào)CS14部門(mén)客服部部門(mén)定員組別直接上級(jí)客服經(jīng)理直接下屬收銀員工資
2024-08-13 01:22
【總結(jié)】3/4職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)監(jiān)察主管職位編號(hào)所屬部門(mén)審計(jì)監(jiān)察部直接上級(jí)部長(zhǎng)直接下屬職位名稱(chēng)無(wú)職位設(shè)置目的督促集團(tuán)員工按法、按章辦事工作職責(zé)1.協(xié)助部長(zhǎng)建立和完善集團(tuán)審計(jì)監(jiān)察管理制度2.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司行政監(jiān)察工作3.指導(dǎo)集團(tuán)權(quán)屬公司監(jiān)察工作工作內(nèi)容1.協(xié)助部長(zhǎng)建立和完善集團(tuán)審計(jì)
2025-05-15 12:00
【總結(jié)】××有限公司崗位工作說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱(chēng):工程主管隸屬部門(mén):制造部崗位編碼:直接上級(jí):制造部經(jīng)理工資等級(jí):直接下級(jí):CAD工程師、工藝工程師、暗室工藝、資料審核工程師、編程工程師、可輪換崗位:無(wú)分析日期:二、崗位工作概述負(fù)
2025-06-26 02:44
【總結(jié)】貨運(yùn)主管—職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)貨運(yùn)主管職位代碼所屬部門(mén)物流中心職系職等職級(jí)直屬上級(jí)物流經(jīng)理薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫(xiě)日期核準(zhǔn)人職位概要:規(guī)劃最佳送貨路線與方式,組織訂單貨物及時(shí)完好地送達(dá)。工作內(nèi)容:
2025-03-23 14:33
【總結(jié)】××有限公司崗位工作說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱(chēng):外銷(xiāo)主管隸屬部門(mén):外銷(xiāo)部崗位編碼:直接上級(jí):銷(xiāo)售副總經(jīng)理工資等級(jí):直接下級(jí):無(wú)可輪換崗位:外銷(xiāo)專(zhuān)管和專(zhuān)管助理分析日期:二、
2024-08-12 11:12
【總結(jié)】職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱(chēng)招聘主管工作地點(diǎn)廣東職位編號(hào)HR003所在城市所屬部門(mén)人力資源部出差要求□無(wú)■偶爾□常駐版本號(hào)生效日期2005年10月1日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位人力資源經(jīng)理其它匯報(bào)職位直接下級(jí)職位招聘人員人員管理權(quán)限薪酬□無(wú)■建議權(quán)□決定權(quán)直接下級(jí)人數(shù)4
2024-07-29 01:14
【總結(jié)】東莞市XX集團(tuán)有限公司策劃副經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)基本信息單位/部門(mén):策劃部崗位名稱(chēng):副經(jīng)理崗位編號(hào):職務(wù)等級(jí)序列:直接上級(jí)崗位名稱(chēng):總經(jīng)理直級(jí)上級(jí)崗位編號(hào):職務(wù)等級(jí)序列:修改日期:
2024-07-30 15:19
【總結(jié)】職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)經(jīng)營(yíng)考核主管職位編號(hào)所屬部門(mén)資產(chǎn)管理部直接上級(jí)部長(zhǎng)助理直接下屬職位名稱(chēng)無(wú)職位設(shè)置目的客觀評(píng)價(jià)集團(tuán)權(quán)屬公司和各職能部門(mén)的經(jīng)營(yíng)成果和管理業(yè)績(jī)工作職責(zé)1.協(xié)助部長(zhǎng)助理建立與完善集團(tuán)權(quán)屬公司、各職能部門(mén)的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)制度與流程2.負(fù)責(zé)確定權(quán)屬公司和各職能部門(mén)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)的目標(biāo)值3.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展權(quán)屬公司
2025-04-19 00:39