法律事務總部管理制度(編輯修改稿)
2024-12-13 19:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 與其業(yè)務有關的糾紛、訴訟。 第十六條 法律事務總部的行政管理崗位設置包括業(yè)務秘書崗和行政秘書崗（可兼任）。 第十七條 第十六條所述崗位的職責包括： 4 主要負責起草部門發(fā)展規(guī)劃、工作計劃、業(yè)務培訓計劃和內(nèi)部日常管理制度及其它部門文件； 根據(jù)部門內(nèi)人員工作量或部門領導安排分配業(yè)務； 部門工作任務的督辦； 所涉及的文秘、檔案、外事、人事、后勤等工作的管理； 進行公司內(nèi)有關部門的協(xié)調、溝通等。 第五章 部門職級劃分 第十八條 法律事務總部根據(jù)公司法律工作基本制度的要求及部門現(xiàn)狀，確定部門工作人員的職務級別的設置： 第十九條 部門總經(jīng)理全面負責 部門業(yè)務與行政管理，牽頭辦理公司重大法律事務，必要時參與公司重大事項的決策研究。 第二十條 部門副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理開展部門管理工作，按分工分管和負責部分業(yè)務工作，牽頭辦理分管業(yè)務內(nèi)的公司重大法律事務，必要時參與分管業(yè)務的重大法律事項的決策研究。 第二十一條 助理總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理和副總經(jīng)理開展部門管理工作，按分工分管部分業(yè)務工作，牽頭辦理分管業(yè)務內(nèi)的公司重大法律事務，必要時參與分管業(yè)務的公司重大法律事項的決策。 第二十二條 經(jīng)理、副經(jīng)理獨立解決重大法律問題，獨立完成重大法律文件的起草、審查及談判，必要時參與業(yè) 務領域內(nèi)公司重大法律事項的決策研究，指導有關業(yè)務人員開展業(yè)務活動。 第二十三條 業(yè)務主管負責主管領域的日常法律業(yè)務，獨立完成部門安排的工作任務，獨立解決主管業(yè)務領域的一般法律問題，獨立完成較大法律文件的起草，協(xié)助經(jīng)理工作，指導業(yè)務主辦開展業(yè)務活動。 第二十四條 業(yè)務主辦協(xié)助、配合業(yè)務主管工作并完成交予的法律事務，在業(yè)務主管的指導下處理交辦的一般法律業(yè)務，起草一般的法律文件。 第二十五條 辦事員負責部門內(nèi)部的一般行政工作；能熟練應用辦公室自動化設備；具有一定的公關和協(xié)調能力；了解法律事務的一般知識。 5 第 六 章 部門 內(nèi)的分工 第二十六條 部門正、副總經(jīng)理和助理總經(jīng)理對部門工作進行職
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