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正文內(nèi)容

面試時(shí)候的技巧(編輯修改稿)

2025-07-22 15:40 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ,可選擇米蘭型 、黃角蘭型 、玫瑰型的香水,忌用檀香、茉莉花香型、麝香或龍涎香型香水?! ∶嬖囍凶非蟮南阄缎Ч麘?yīng)該是若有若無,若即若離,撩人心扉。所以,最好在面試的前兩三個(gè)小時(shí)淡淡涂抹,涂抹的部位如耳后、衣領(lǐng)處、手肘內(nèi)側(cè)、手腕及膝蓋內(nèi)側(cè)、胸前,不要混身上下亂噴一氣,亦不直接噴在衣服上?! ∶嬖嚨脑缟?,沖個(gè)淋浴會(huì)使你容光煥發(fā),早餐中不要吃大蒜、洋蔥,亦不要喝酒,要讓你在面試中的氣味像初春的微風(fēng)一樣清新怡人?! ∪绻菬熋瘢?qǐng)注意慎抽煙,尤其不要抽雪茄煙。它們可能讓你精神稍稍振作,但面試官會(huì)對(duì)索繞在你身上的煙味心生反感?! ?6) 杜絕飾物  或者,你天性偏愛那些形形色色的小飾物;或者,你聽信了種種服飾小冊(cè)子中賦予各種小飾物的意義,不論在任何場(chǎng)合,你總喜歡或一身真真假假的珠光寶氣,或一身精靈古怪的特色服飾,可能,這些小東西能給你略略增色,但在面試中,最好杜絕飾物?! ∶嬖嚬俚哪抗馐翘籼薜?,他總能從你的小飾物上看到種種拖泥帶水的意味:你一身珠寶氣,他就認(rèn)為你有錢、好消費(fèi),用不著對(duì)工作熱心;你招招搖搖,他會(huì)認(rèn)為你太好打扮自己,而在工作上低能;你花枝抬展,他會(huì)覺得你好引人注目,虛榮心強(qiáng);你精靈古怪,他就想到你愛玩,不專注, 工作上不值得信賴。一句話,你只要戴上飾物,面試官就有理由說三道四?! ∷裕嬖囍卸沤^飾物?! ?.心理準(zhǔn)備  沉穩(wěn)的心態(tài),平靜的心情,積極自信的態(tài)度……面試的前夜,如果你的心理狀態(tài)如斯,那么,我們就可能預(yù)料你在面試場(chǎng)上如灑脫的成功表現(xiàn)了  面試的前夜,不要過分放縱了自己。可能,你輕輕地便贏得了這次面試的機(jī)會(huì);可能,這次機(jī)會(huì)的獲得已使你信心百倍;可能,自己平時(shí)的表現(xiàn)令你對(duì)自己的言談舉止等面試技能無比的信賴。但不到最后一刻,千萬不要松懈。面試官不喜歡面對(duì)著一個(gè)過分自信、不穩(wěn)重的人,你能力再強(qiáng),自我發(fā)揮再出色,但面試官見的人多了,他已習(xí)慣將過分自信的人看成是缺少自知之明的人。而你還面臨著許許多多的可怕的、強(qiáng)有力的對(duì)手。所以,不管是什么情形,都不要產(chǎn)生刀槍入庫、馬放南山的松懈心情。面試前夜,適當(dāng)?shù)胤潘勺晕沂潜匾?,但切不要放縱自我,比如,參加什么酒會(huì)、狂歡、棋局等等。放松的度,要以面試時(shí)能將自己的心態(tài)收攏起來,能重新以謹(jǐn)慎、積極、認(rèn)真的態(tài)度面對(duì)主考官為好?! ?duì)于多數(shù)面試者而言,面試前的緊張、焦慮,莫名的興奮才是主要的問題。這時(shí)候,不必非得刻意去消除它們,因?yàn)檎5娜穗y免要有正常的適度焦慮,況且,適度焦慮往往是發(fā)揮自己的必要前提。如果你感覺到緊張、焦慮已稍稍令你難以承受,除了可以采取前面提到的專門訓(xùn)練來緩和一下之外,也可采取下述的即時(shí)性調(diào)適方法讓自己歸入平靜?! ?1) 任身體放縱  身心相通,當(dāng)你的身體放松時(shí),你的心理緊張也就得到了緩解?! 、?散步解憂。一項(xiàng)研究要求被試者分別用三種不同的步子步行:正常步伐、擺動(dòng)雙臂昂首闊步、低頭懶散行走。結(jié)果發(fā)現(xiàn),前兩種姿勢(shì)能使人心情更加愉快。對(duì)此,心理學(xué)家分析說,擺動(dòng)雙臂時(shí),可產(chǎn)生一種機(jī)械運(yùn)動(dòng),使因焦慮而緊張的肩膀、頸部和背部肌肉得以放松。 ?、?開懷大笑。開懷大笑可令你緊繃繃的軀體迅速放松,在開心地笑過之后,由于手臂、腳部的肌肉不再緊,血壓、心跳有所緩和,你會(huì)感覺全身如同卸掉了千斤重壓,心里會(huì)相當(dāng)輕松。 ?、?洗澡化憂。專家指出,理想的洗澡水溫度為38℃—40℃,比人體溫略高,它能增加血液循環(huán),使人得到鎮(zhèn)靜。它會(huì)安撫你緊張的肌肉,令你睡上一個(gè)好覺?! 榱颂岣呦丛璧逆?zhèn)靜作用,可以和主動(dòng)的放松動(dòng)作有機(jī)地結(jié)合起來。首先,讓自己完全松弛,輕輕地浮在水面上,體會(huì)這時(shí)的感覺;接著想象這種松馳感上升到肘部、上臂、肩膀、背部、頭上,逐漸擴(kuò)散到感到緊張的部位;最后,讓松弛感回?cái)n到腦部,再向下擴(kuò)展?! ?2) 深呼吸  我們不高興時(shí),學(xué)“長(zhǎng)吁短嘆”。其實(shí),長(zhǎng)吁短嘆就是一種無意的深呼吸,它無意中部分排解了焦慮和緊張。面試前,你不妨主動(dòng)做做深呼吸來緩和自己。 ?、?首先吸氣,盡可能地讓自己的肺的下半部分充滿空氣,姿勢(shì)隨意。 ?、?雙手輕輕置于肋骨的下部,緩緩抬頭,同時(shí)暗示自己“我很輕松”?! 、?吸氣要做到緩慢而自然,要用腹部的力量吸氣,胸膛不要?jiǎng)×移鸱?。 ?、?屏住吸氣,放松全身肌肉,再將空氣均勻平緩地呼出?! 『芏鄷r(shí)候,只要一個(gè)深呼吸便可讓自己感覺到鎮(zhèn)定與平靜。  (3)睡一個(gè)好 覺  面試前,很多人睡不穩(wěn)覺。固然,這與緊張有關(guān),但多數(shù)時(shí)候還是因?yàn)樗麄兲匾曀X的意義了。他們往往喜歡推論:太緊張——睡不好覺——明天精神肯定不好——面試要糟,以至于搞得自己越來越緊張,以至于只能在極度瞌睡時(shí)才能入睡。以輕松的態(tài)度對(duì)待睡眠的意義,你便能如平時(shí)一樣自然入睡。另外,如下一些竅門可助你入睡?! 、?適當(dāng)勞動(dòng)。對(duì)于整日伏案工作靜坐不動(dòng)的人來說,入睡前散散步或做做操有助于睡一個(gè)好覺?! 、?盡量松弛。平躺在床上,雙臂、雙胸的姿勢(shì)保持相同,深呼吸一次,把注意力先集中在一個(gè)具體部位,如腳趾,然后從此端開始放松直到全身?! 、?喝杯熱奶。奶粉的一些成份可有助于睡眼?! 、?進(jìn)行冥想。躺在床上,想象一些枯燥無味的事情可有幫助。在英國,人們常常以羊一只只跳過柵欄這種想象來催眠。  (4)調(diào)整飲食  德國生理學(xué)家沃爾可?帕頓教授經(jīng)長(zhǎng)期研究后得出結(jié)論:香蕉等水果中含有一種可讓人腦產(chǎn)生血清基的物質(zhì),而血清基則有安神和讓人愉悅的作用。帕頓教授進(jìn)一步指出,某些人之所以患躁狂抑郁癥,其中一個(gè)原因便是血清基的缺乏。所以,面試前的一餐,注意給自己加點(diǎn)水果?! ★嬍硨<乙嘀赋?,在你的菜譜上常見的肉、魚和蛋等高蛋白之外,再加上幾片粗面粉做成的面包、馬鈴薯、豐富的蔬菜和水果等,有助理樂觀情緒的產(chǎn)生和保持?! ∫陨蠋追N方法是可通用的。但或許在你以往的經(jīng)歷中,你無意中已形成了自己的調(diào)適方法,那最好不過了?! ∪绻靡痪湓拋砀爬嬖嚽暗恼5男睦碚{(diào)適狀態(tài),那就是:放松,但不要放縱?!   ?1)迎合心理  迎合心理,也稱逢迎心理。具有這種心理的人特別注意別人對(duì)自己的看法,把別人對(duì)自己的評(píng)價(jià)視為高于一切。在和別人打交道時(shí),一味企求得到別人的好感,甚至不惜放棄自己的原則,輕易改變自身的觀點(diǎn)、唯恐招致對(duì)方的不滿。這種人由于對(duì)自己沒有一個(gè)比較穩(wěn)定而客觀的評(píng)價(jià),因而易于使自己受到各種外界因素的影響?! 【哂休^強(qiáng)逢迎心理的人往往極力在各種場(chǎng)合為自己塑造一個(gè)人見人愛的形象。但是,他們的資本不是自身的真才實(shí)學(xué)及良好地儀表風(fēng)度,而是逢迎的表情和語言。這種人在面試中常常會(huì)不失時(shí)機(jī)地向主考人員恭維幾句,在回答問題時(shí)也往往順著主考人員的弦外之音而進(jìn)行。希望以此來博得考官的好評(píng)。事實(shí)上在大多數(shù)情況下,這種做法的結(jié)果往往適得其反,它非但不能得到主考人員的“恩寵”,而且還會(huì)減損他們對(duì)于應(yīng)試者真實(shí)素質(zhì)的評(píng)價(jià),因而是不可取的。  (2)羞怯心理  每個(gè)人都存在程度不同的羞怯心理,只是那些性格較內(nèi)向、平時(shí)不太喜歡社交的人表現(xiàn)行更加明顯。但是,較強(qiáng)的羞怯心理往往會(huì)對(duì)一個(gè)人的事業(yè)產(chǎn)生一定的影響。在羞怯心理的支配之下,由于心情緊張的緣故,個(gè)人呈現(xiàn)出極不自然的面部表情或姿態(tài),說話不能平穩(wěn)地進(jìn)行。因而在一定程度上妨礙了自身真實(shí) 水平的發(fā)揮?! ⌒咔有睦懋a(chǎn)生的實(shí)質(zhì)原因在于信心不足。其中包括對(duì)于自身的外部形象、內(nèi)在的素質(zhì)及能力缺乏自信,而這又導(dǎo)致優(yōu)柔寡斷的個(gè)性。在面試中,羞怯心理較強(qiáng)的應(yīng)試者往往較在意自己的一言一行,盡量使之符合以前所學(xué)的各種規(guī)范和要求,目的是為了給主考人員留下一個(gè)較好的印象。但由于過分專注于自身舉止與言語的選擇與表現(xiàn),無法集中精力解答問題,在一定程度上影響自身能力的正常發(fā)揮。一旦意識(shí)自己的表現(xiàn)沒有達(dá)到預(yù)期要求,考生便會(huì)產(chǎn)生一種自責(zé)心理,與之相伴隨的是心情更趨緊張,由此而形成一個(gè)惡性循環(huán),最后考生只能帶著諸多遺憾而離開考場(chǎng)。因此,對(duì)于需要參加面試的人來說,事先有意識(shí)地加強(qiáng)社交方面的訓(xùn)練是很有必要的?! ?3) 自卑心理  自卑是人性格上一種較為嚴(yán)重的缺陷,指?jìng)€(gè)人由于某種生理或心理的缺陷而產(chǎn)生的輕視自已的心理。主要表現(xiàn)為憂郁、悲觀和孤僻。自卑感較強(qiáng)的人往往多愁善感、自慚形穢,覺得自己一無是處,各方面都不如別人。為了不使自己的自尊心受到傷害。往往實(shí)行自我封閉,不愿同別人進(jìn)行較多的接觸和交往?! ∽员案休^強(qiáng)的人一般都無法順利地通過面試這一關(guān)口。在面試過程中,這類人往往會(huì)將自己與主考人員在多方面進(jìn)行對(duì)比,尤其是習(xí)慣于拿自己的短處同對(duì)方的長(zhǎng)處比。因而越比就越?jīng)]有信心,自卑感也就更強(qiáng)。其實(shí),他也希望能夠給主考人員留下一個(gè)較好的印象,卻又不相信自己能夠做到。于是導(dǎo)致在面試中出現(xiàn)種種窘態(tài)和難堪,如臉紅、出冷汗、喉頭戰(zhàn)栗、發(fā)音吐字不清等。在這種狀況下,應(yīng)試者的真實(shí)水平是無法發(fā)揮出來的。  (4) 緊張心理  緊張心理往往表現(xiàn)為應(yīng)試者在面試前出現(xiàn)的一些局促不安的狀態(tài),或?qū)γ嬖嚨目尚哦劝l(fā)生猜疑,或冥思苦想對(duì)策,或焦急不安地到處打聽,嚴(yán)重者會(huì)導(dǎo)致失眠?! ?5) 僥幸心理  由于面試、特別是面談法面試的題目帶有較大的偶然性,面試也不像筆試那樣有統(tǒng)編教材以作應(yīng)考準(zhǔn)備,所以,有些應(yīng)試者總是寄希望于僥幸取勝,或希望能抽到好題,或寄希望于考官的網(wǎng)開一面等等。心存僥幸的應(yīng)試者在面試前一般不作太充分的應(yīng)考準(zhǔn)備,卻常常是只作一些猜想押寶工作,聊以自慰。這顯然是很難獲得好成績(jī)的?! 】朔涣济嬖囆睦淼姆椒ㄒ皇嵌苏J(rèn)識(shí)。應(yīng)試者應(yīng)該正確認(rèn)識(shí)包括面試在內(nèi)的整個(gè)考試的意義,不要把它當(dāng)成自己的唯一出路,須知“條條大路通北京”。二是自 我評(píng)價(jià)。應(yīng)試者既應(yīng)看到自己的不足和毛病,更應(yīng)實(shí)事求是地評(píng)估自己的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,既不要盲目自卑,也不要妄自尊大。三是情景表演。設(shè)計(jì)一些面試題目和答案,模擬面試考場(chǎng),找一個(gè)人與你進(jìn)行情景表演。注意分析、總結(jié)模擬經(jīng)驗(yàn)?! ∷?、應(yīng)對(duì)五種困難尷尬局面的辦法  人與人交往時(shí)總會(huì)不時(shí)碰到因難或?qū)擂蔚那闆r,即使你極小心防備,也難保不發(fā)生,尤其是在面試這種重要又緊張的場(chǎng)合,這類情況更容易出現(xiàn)。應(yīng)試者若不能鎮(zhèn)靜自如、沉著應(yīng)對(duì),往往影響自己的整個(gè)面試表現(xiàn),甚至因而前功盡棄、導(dǎo)致面試失敗。所以,預(yù)先了解一下面試過程中可能出現(xiàn)的幾種因難尷尬場(chǎng)面,準(zhǔn)備好應(yīng)對(duì)辦法,未雨綢繆,至少可以增強(qiáng)面試信心?! ?. 緊張  這是較常見的情況。面試對(duì)于求職成敗、進(jìn)而對(duì)一個(gè)人的事業(yè)前途可能影響極大,又是在陌生地方被陌生人盤問,誠惶誠恐、患得患失之情是很正常的。一點(diǎn)點(diǎn)緊張可以幫助集中注意力,令“演出”水平提高(演說家、藝人等對(duì)此會(huì)深有體會(huì)),但應(yīng)試者若過分緊張慌亂,不但會(huì)給主考官留下壞印象,還會(huì)無法集中注意力回答問題,因此必須學(xué)會(huì)控制。下面提出幾點(diǎn)建議:  (1)防止緊張的最佳方法,是做足準(zhǔn)備功夫,以及不把一次應(yīng)試的得失看得太重要,同時(shí)明白自己的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手也一樣會(huì)緊張,一樣會(huì)因出錯(cuò)而尷尬?! ?2)應(yīng)試者的坐姿委重要,要盡量讓自己“四平八穩(wěn)”舒服地坐在椅上,挺直腰,身體稍微向前傾?! ?3)在進(jìn)入面試場(chǎng)所前,若體察自己的緊張情緒,可作幾次深呼吸。深呼吸是減輕緊張的有效方法。  (4)不要搶著回答問題,主考官問完之后,不妨稍等兩三秒鐘再徐徐開口,這樣可以先想清楚一點(diǎn)。要不時(shí)留心自己說話的速度,看是不是因?yàn)榫o張而講得太快?! ?5)如果真的緊張得嚴(yán)重,難以控制,最明智的辦法就是坦白告訴主考官,例如說:“對(duì)不起,我確實(shí)有點(diǎn)緊張,可不可以讓我先冷靜一下,再回答您 的問題?”通常主考官都會(huì)同情你,并因你的誠實(shí)真誠留下好印象。而你也因?yàn)橹v了出來,覺得舒服多了,因而緊張程度大大
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