高中政治必修一經(jīng)濟(jì)生活知識點總結(jié)整理知識主干資料(編輯修改稿)
2025-07-19 07:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 動者②就業(yè)是民生之本，是勞動者謀生的重要手段，對整個社會生產(chǎn)和發(fā)展具有重要意義③就業(yè)使得勞動力與生產(chǎn)資料相結(jié)合，生產(chǎn)出社會所需要的物質(zhì)財富和精神財富④勞動者通過就業(yè)取得報酬，從而獲得生活來源，使社會勞動力能夠不斷再生產(chǎn)⑤勞動者的就業(yè)，有利于其實現(xiàn)自身的社會價值，促進(jìn)人的全面發(fā)展（2）我國就業(yè)現(xiàn)狀：我國人口總量和勞動力總量都比較大，勞動力素質(zhì)與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要不完全適應(yīng)；勞動力市場不完善，就業(yè)信息不暢通，這些導(dǎo)致了我國的就業(yè)問題比較嚴(yán)重，就業(yè)形勢嚴(yán)峻。（3）解決結(jié)業(yè)的措施：①黨和政府：從廣大人民群眾的根本利益出發(fā)，實施積極的就業(yè)政策；著力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)和勞動密集型產(chǎn)業(yè)；加強(qiáng)引導(dǎo)，完善市場就業(yè)機(jī)制，加大對勞動者的技能培訓(xùn)，提高勞動者整體素質(zhì)，擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)②勞動者：樹立正確的擇業(yè)觀念，提高自身職業(yè)技能，積極就業(yè)，自主創(chuàng)業(yè)。（4）樹立正確的就業(yè)觀：①自主擇業(yè)觀。②競爭就業(yè)觀。③職業(yè)平等觀。④多種方式就業(yè)觀。依法維護(hù)維護(hù)勞動者權(quán)益（1）原因：社會主義制度的本質(zhì)要求。我國勞動法規(guī)定了勞動者享有的權(quán)利。這些權(quán)利是保障勞動者主人翁地位的前提，是充分調(diào)動和發(fā)揮勞動者的積極性和創(chuàng)造性，使之成為改革開放和社會主義建設(shè)主力軍的保證。（2）具體權(quán)利：平等的就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利；取得勞動報酬的權(quán)利；休息、休假的權(quán)利，獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利；接受職業(yè)技能培訓(xùn)，享受社會保險和福利，提請勞動爭議處理的權(quán)利；以及法律規(guī)定的其他權(quán)利。（3）做法：平等的就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利；取得勞動報酬的權(quán)利；休息、休假的權(quán)利，獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利；接受職業(yè)技能培訓(xùn)，享受社會保險和福利，提請勞動爭議處理的權(quán)利；以及法律規(guī)定的其他權(quán)利。（4）勞動合同制度：①依法簽訂勞動合同，是維護(hù)勞動者合法權(quán)益的重要依據(jù)。②當(dāng)自己的權(quán)益受到侵犯時，可以采用投訴、協(xié)商、申請調(diào)解、申請仲裁、向法院起訴等途徑要求維護(hù)，而不能采用非法手段施加報復(fù)。③勞動者要增強(qiáng)權(quán)利意識和法律意識。當(dāng)權(quán)益受到侵害時，以合法手段、法定程序進(jìn)行維權(quán)，是每個勞動者的正確選擇。第六課 投資的選擇一、儲蓄存款和商業(yè)銀行儲蓄存款：將人民幣或外幣存入儲蓄機(jī)構(gòu)，儲蓄機(jī)構(gòu)按照規(guī)定支付存款本金和利息的活動。 比較：活期儲蓄流動性強(qiáng)、靈活方便，適合個人日常生活待用資金的存儲，收益低。定期儲蓄流動性較差，收益高于活期儲蓄，但一般低于債券和股票。二、股票、債券和保險高風(fēng)險高收益同在——股票：股份有限公司在籌集資本時向出資人出具的股份憑證。穩(wěn)健的投資——債券：籌資者給投資者的債務(wù)憑證（債務(wù)證書），承諾在一定時期支付約定利息并到期償還本金。 收益：企業(yè)債券＞金融債券＞國債 風(fēng)險amp。流通性：國債＞金融債券＞企業(yè)債券 流通性規(guī)避風(fēng)險的投資——保險（原則：公平互利、協(xié)商一致、自愿訂立） ①人身保險是以人的壽命和身體為保險對象，如健康險、意外傷害險、人壽險等。 ②財產(chǎn)保險是以財產(chǎn)及其有關(guān)利益為保險對象，如汽車保險、運輸保險等。第七課 個人收入的分配一、我國現(xiàn)階段的分配制度：按勞分配為主體，多種分配方式并存 按勞分配的內(nèi)容：在公有制經(jīng)濟(jì)中，在對社會總產(chǎn)品作了各項必要扣除后，以勞動者向社會提供的勞動（包括勞動數(shù)量和質(zhì)量）為尺度分配個人消費品，多勞多得，少勞少得。 實行按勞分配的原因：生產(chǎn)資料公有制是實行按勞分配的前提；社會主義公有制條件下生產(chǎn)力的發(fā)展水平是實行按勞分配的物質(zhì)基礎(chǔ)；社會主義條件下人們勞動的性質(zhì)和特點，是實行按勞分配的直接原因。 實行按勞分配的意義：①有利于充分調(diào)動勞動者的積極性與創(chuàng)造性，促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展②體現(xiàn)了勞動者共同勞動，平等分配的社會地位③對不勞而獲的剝削制度的根本否定，是消滅剝削和消極料及分化的重要條件 多種分配方式并存：⑴按個體勞動者勞動成果分配：與個體經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)⑵按生產(chǎn)要素分配：主要有勞動，資本，技術(shù)，管理等。 ⑶意義：確立按生產(chǎn)要素分配的原則，是對市場經(jīng)濟(jì)條件下各種生產(chǎn)要素所有權(quán)存在的合理性，合法性的確認(rèn)，體現(xiàn)了國家對公民權(quán)利的尊重，對勞動、知識、人才、創(chuàng)造的尊重。有利于讓一切勞動、知識、技術(shù)、管理和資本的活力競相迸發(fā)，讓一切創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌流，以造福于人民。二、收入分配與社會公平效率與公平的辯證關(guān)系
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