【文章內容簡介】 選項2: 新穎性 選項3: 首創(chuàng)性 選項4: 價值性 答案正確試卷提交時間:20131022 09:50: 試卷得分：窗體頂端 題型：判斷題 分值：2 補償?shù)那疤崾切袨槿说男袨榫哂羞`法性，侵害了他人的合法權益，應承擔民事責任。 正確 錯誤答案正確 題型：判斷題 分值：2 對于開除學籍的處分，學生可以直接向主管教育行政部門申請行政復議，或者向人民法院提起行政訴訟，而無需先進行校內申訴的程序。 正確 錯誤答案正確 題型：判斷題 分值：2 連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的，聘用單位可以隨時單方面解除教師聘用合同。 正確 錯誤答案正確 題型：判斷題 分值：2 根據(jù)《侵權責任法》相關規(guī)定，兩人以上共同實施侵權行為，造成他人損害的，應當承擔連帶責任。對于共同危險行為，能確定具體侵權人的，由侵權人承擔責任，不能確定的則由行為人承擔連帶責任。 正確 錯誤答案正確 題型：判斷題 分值：2 仲裁庭處理的人事爭議案件需要延期的，經(jīng)人事爭議仲裁委員會批準，可以適當延期，但是延長的期限不得超過30日。 正確 錯誤答案正確 題型：判斷題 分值：2 教師資格一經(jīng)取得即在全國范圍內具有普遍的適用效力。 正確 錯誤答案正確 題型：判斷題 分值：2 簡易程序主要適用于教育行政處罰執(zhí)法人員依法對公民處以100元以下、對法人或其他組織處以1000元以下罰款或給予警告處罰的案件。 正確 錯誤答案正確 題型：判斷題 分值：2 我國現(xiàn)行高中教育階段的獎勵或者處分規(guī)則主要是由國家教育行政部門的行政規(guī)章加以規(guī)定。 正確 錯誤答案正確 題型：判斷題 分值：2 取得初級中學教師，應當具備高等師范?？茖W?；蛘咂渌髮W?？飘厴I(yè)及其以上學歷。 正確 錯誤答案正確 題型：判斷題 分值：2 教育中的法律救濟，其首要作用是預防控制教育行政主體及其公務人員的職務違法侵權行為。 正確 錯誤答案正確1 題型：判斷題 分值：2 學生對學校提供的教育服務產生異議，要求學校退還學生所交費用并賠償相應損失的糾紛屬于民事糾紛，而非行政糾紛。 正確 錯誤答案正確1 題型：判斷題 分值：2 在由校外第三人的過錯行為造成的損害中，若校外第三人的過錯行為是損害事實發(fā)生的唯一原因，即損害僅僅由校外第三人的過錯造成，學校對此沒有過錯，則學校會免責，責任最終由校外第三人承擔。 正確 錯誤答案正確1 題型：判斷題 分值：2 縣級以上的教育行政部門是法定的教育行政許可實施機關。 正確 錯誤答案正確1 題型：判斷題 分值：2 根據(jù)我國《民法通則》相關規(guī)定，無民事行為能力人、限制民事行為能力人造成他人損害的，由監(jiān)護人承擔侵權責任。監(jiān)護人盡到監(jiān)護責任的，可以免除其侵權責任。 正確 錯誤答案正確1 題型：判斷題 分值：2 學生在校外遭受損害是由校外第三人的過錯行為直接導致的，但學校也具有一定的過錯，在這種情形下，應當先由學校承擔責任，第三人僅在其過錯范圍內承擔相應的補充責任。 正確 錯誤答案正確1 題型：判斷題 分值：2 對受委托的組織作出的具體教育行政行為不服的，向委托的教育行政機關的上一級教育行政機關或同級人民政府申請復議。 正確 錯誤答案正確1 題型：判斷題 分值：2 仲裁庭裁決勞動爭議案件，應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起30日內結束。案情復雜需要延期的，經(jīng)批準可以延期，但延期不得超過15日。 正確 錯誤答案正確1 題型：判斷題 分值：2 行政行為的撤銷針對的只能是違法的行政行為，合法的行為不得撤銷。 正確 錯誤答案正確1 題型：判斷題 分值：2 我國《民法通則》將監(jiān)護人分為兩類：一是未成年人的監(jiān)護人，二是精神病人的監(jiān)護人。 正確 錯誤答案正確 題型：判斷題 分值：2 教師資格認定屬于行政確認。 正確 錯誤答案正確2 題型：多選題 分值：2 下列哪些是勞動爭議的解決方式： 選項1: 協(xié)商 選項2: 仲裁 選項3: 訴訟 選項4: 勸說 選項5: 調解答案正確2 題型：多選題 分值：2 下列屬于著作權侵權的情形是 選項1: 未經(jīng)著作權人許可，發(fā)表其作品的 選項2: 未經(jīng)合作作者許可，將與他人合作創(chuàng)作的作品當作自己單獨創(chuàng)作的作品發(fā)表的 選項3: 沒有參加創(chuàng)作，為謀取個人名利，在他人作品上署名的 選項4: 歪曲、篡改他人作品的 選項5: 剽竊他人作品的答案正確2 題型：多選題 分值：2 下列哪些權利屬于著作權中的財產權： 選項1: 廣播權 選項2: 翻譯權 選項3: 匯編權 選項4: 保護作品完整權 選項5: 展覽權答案正確2 題型：多選題 分值：2 依據(jù)教育部《學生傷害事故處理辦法》的相關規(guī)定，因學校、學生或者其他相關當事人的過錯造成的學生傷害事故，相關當事人的責任應當依據(jù)（ ）確定。 選項1: 相關當事人的過錯程度 選項2: 相關當事人承擔責任能力的大小 選項3: 相關當事人的行為與損害后果之間的因果關系 選項4: 相關責任人行為的惡劣程度 選項5: 以上所有因素答案正確2 題型：多選題 分值：2 受教育權受下列哪些法律保護？ 選項1: 民法 選項2: 憲法 選項3: 刑法 選項4: 行政法 選項5: 勞動法答案錯誤2 題型：多選題 分值：2 根據(jù)《教育行政處罰暫行實施辦法》的規(guī)定，教育行政機關實施的以下哪些行政處罰應當適用聽證程序： 選項1: 警告 選項2: 沒收違法所得 選項3: 沒收學位、學歷證書 選項4: 撤銷教師資格 選項5: 吊銷辦學資格答案正確2 題型：多選題 分值：2 根據(jù)《行政處罰法》的相關規(guī)定，合法的行政處罰構成要件有： 選項1: 處罰主體合法 選項2: 處罰程序合法 選項3: 未超越、濫用職權 選項4: 適用法律法規(guī)正確 選項5: 事實清楚、證據(jù)確鑿答案正確2 題型：多選題 分值：2 在義務教育階段，可以適用的紀律處分有( ) 選項1: 警告 選項2: 嚴重警告 選項3: 勒令退學 選項4: 留校察看 選項5: 開除學籍答案正確2 題型：多選題 分值：2 根據(jù)《行政許可法》，下列事項可以設定行政許可： 選項1: 直接涉及國家安全、公共安全、經(jīng)濟宏觀調控、生態(tài)環(huán)境保護以及直接關系人身健康、生命財產安全等特定活動，需要按照法定條件予以批準的事項 選項2: 有限自然資源開發(fā)利用、公共資源配置以及直接關系公共利益的特定行業(yè)的市場準入等，需要賦予特定權利的事項 選項3: 提供公眾服務并且直接關系公共利益的職業(yè)、行業(yè)，需要確定具備特殊信譽、特殊條件或者特殊技能等資格、資質的事項 選項4: 直接關系公共安全、人身健康、生命財產安全的重要設備、設施、產品、物品，需要按照技術標準、技術規(guī)范，通過檢驗、檢測、檢疫等方式進行審定的事項 選項5: 企業(yè)或者其他組織的設立等，需要確定主體資格的事項答案正確 題型：多選題 分值：2 根據(jù)相關教育法律以及《地方組織法》的規(guī)定，縣級教育行政部門的主要職權包括： 選項1: 按照管理權限，負責學校和其他教育機構的設置、變更、解散的審批、注冊、核準等工作 選項2: 按照管理權限，負責對校長的任命、核準等工作 選項3: 主管教師的資格認定、錄用、聘任、培訓、考核、獎懲、職稱、待遇等行政工作 選項4: 制定和實施各項教育、教育教學工作的指導性文件 選項5: 執(zhí)行國家有關教育的法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)和規(guī)章答案正確3 題型：單選題 分值：2 根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定，對人事爭議，當事人應當自知道或應當知道其權利受到侵害之日起（ ）內，以書面形式向有管轄權的人事爭議仲裁委員會申請仲裁。 選項1: 一年 選項2: 60日 選項3: 90日 選項4: 半年答案錯誤3 題型：單選題 分值：2 著作權的下列哪項權利不屬于人身權，不具有不可剝奪性、永久性： 選項1: 發(fā)表權 選項2: 發(fā)行權 選項3: 署名權 選項4: 修改權答案正確3 題型：單選題 分值：2 根據(jù)《侵權責任法》等法律的相關規(guī)定，下列哪一情形不適用用人單位責任？ 選項1: 國家機關責任 選項2: 勞務派遣責任 選項3: 雇主責任 選項4: 法人責任答案錯誤3 題型：單選題 分值：2 在不正當競爭中，侵權責任的承擔適用（ ）歸責原則。 選項1: 過錯原則 選項2: 無過錯原則 選項3: 過錯推定責任原則 選項4: 公平原則答案正確3 題型：單選題 分值：2 過錯相抵是下列哪種責任的承擔形式？ 選項1: 共同侵權責任 選項2: 混合過錯責任 選項3: 校外第三人責任 選項4: 監(jiān)護人責任答案正確3 題型：單選題 分值：2 公辦教師聘用的一般原則是 選項1: 公開招聘原則、公平公正原則 選項2: 公平公正原則、回避原則 選項3: 公開招聘原則、回避原則 選項4: 公平公正原則、平等原則答案錯誤3 題型：單選題 分值：2 高校開除學籍的處分決定書應當報學校所在地哪一級教育行政部門備案？ 選項1: 鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）級 選項2: 縣級 選項3: 市級 選項4: 省級答案正確3 題型：單選題 分值：2 學生受到處分向學校提出申訴，學校應當在接到申訴之日起（ ）個工作日內做出復查決定？ 選項1: 5 選項2: 10 選項3: 15 選項4: 30答案正確3 題型：單選題 分值：2 下列哪一項不屬于聘用單位不得解除教師人事聘用合同的情形： 選項1: 受聘人員患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的 選項2: 女職工在孕期、產期和哺乳期內的 選項3: 患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴重疾病或者精神病的 選項4: 因工負傷，治療終結后經(jīng)勞動能力鑒定機構鑒定為1至5級喪失勞動能力的答案正確 題型：單選題 分值：2 舉辦民辦學校的社會組織，應當具有（ ）資格。 選項1: 社會團體 選項2: 事業(yè)單位 選項3: 企業(yè) 選項4: 法人答案正確4 題型：單選題 分值：2 根據(jù)最高人民法院《關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的規(guī)定，在賠償誤工費時，受害人無固定收入的，一般按照其最近（ ）年的平均收入計算。 選項1: 2 選項2: 3 選項3: 5 選項4: 6答案正確4 題型：單選題 分值：2 虛假宣傳行為屬于下列哪種行為？ 選項1: 侵權行為 選項2: 不當?shù)美袨?選項3: 不正當競爭行為 選項4: 違約行為答案正確4 題型：單選題 分值：2 依據(jù)《行政處罰法》第3條的規(guī)定，下列哪種情形下，行政處罰無效？ 選項1: 沒有法定依據(jù)或者不遵守法定程序 選項2: 適用依據(jù)錯誤的 選項3: 超越或者濫用職權的 選項4: 具體行政行為明顯不當?shù)拇鸢刚_4 題型：單選題 分值：2 下列哪個選項屬于受教育權所包含的學習機會權？ 選項1: 教育選擇權 選項2: 教育條件建設請求權 選項3: 教育條件利用權 選項4: 獲得教育資助權答案正確4 題型：單選題 分值：2 ( )是確定教師工資福利待遇的基礎。 選項1: 教師資格 選項2: 教師職務 選項3: 教師學歷 選項4: 教師學術水平答案正確4 題型：單選題 分值：2 根據(jù)我國《教育法》第14條和15條的規(guī)定，國務院教育行政部門和（ ）以上地方各級人民政府教育行政部門是教育行政主管機關。 選項1: 省級 選項2: 縣級 選項3: 地市級 選項4: 鄉(xiāng)級答案正確4 題型：單選題 分值：2 限制民事行為能力人在學校或者其他教育機構學習、生活期間受到人身損害，學?；蚱渌逃龣C構應當適用的歸責原則是 選項1: 過錯原則 選項2: 無過錯原則 選項3: 過錯推定責任原則 選項4: 公平原則答案正確4 題型：單選題 分值：2 下列哪一選項不屬于受教育者所享有的權利？ 選項1: 中小學校對嚴重違反學校紀律的學生根據(jù)其所犯錯誤的程度給予批評教育或者紀律處分 選項2: 參加教育教學計劃安排的各種活動，使用教育教學設施、設備、圖書資料 選項3: 按照國家有關規(guī)定獲得獎學金、貸學金、助學金 選項4: 在學業(yè)成績和品行上獲得公正評價，完成規(guī)定的學業(yè)后獲得相應的學業(yè)證書、學位證書答案正確4 題型：單選題 分值：2 根據(jù)《勞動合同法》第12條，勞動合同不包括下面哪種類型： 選項1: 固定期限勞動合同 選項2: 長期勞動合同 選項3: 無固定期限勞動合同 選項4: 以完成一定工作任務為期限的勞動合同答案正確50、 題型：單選題 分值：2 教育服務合同是教育服務的提供方（學校）與接收方（學生）之間訂立的有關教育服務的提供與接收的權利義務關系的協(xié)議，關于這一合同的特點，以下哪一說法是正確的 選項1: 根據(jù)《中華人民共和國合同法》，教育服務合同是有名合同。 選項2: 教育服務合同是雙務合同。 選項3: 教育服務合同都是格式合同，當事雙方不能對合同做任何更改 選項4: 在教育服務合同中，合同一方可以明顯享有更多權利，而不用承擔相應義務。答案正確窗體底端試卷提交時間:20131022 22:40: 試卷得分：窗體頂端題型：判斷題分值：2在校園傷害案件中，我國法律歷來主張采用過錯原則，《侵權責任法》也沿襲了這一原則，對此類案件一律適用過錯原則。正確錯誤答案正確題型：判斷題分值：2連續(xù)曠工超過10個工作日或者1