任職資格等級標準及不同等級培訓要點-體系管理員(編輯修改稿)
2025-07-13 08:58 本頁面
【文章內容簡介】 東公司體系管理員（二級）行為標準 1 建立質量管理體系 熟悉本行業(yè)的質量管理體系標準； 能根據(jù)本公司的實際情況，擬定部門質量管理體系文件。 2 體系審核 根據(jù)質量體系文件，擬定產(chǎn)品審核和過程審核計劃，經(jīng)部長審批公布。 能根據(jù)產(chǎn)品審核和過程審核計劃，組織實施審核。 根據(jù)審核不合格項，提出糾正和預防措施，并對實施效果進行檢查。 根據(jù)公司內審計劃，對部門體系實施情況進行檢查。 根據(jù)內審不合格項，組織部門相關人員進行整改，并跟蹤整改效果。 3 建立試驗室管理標準 能根據(jù)試驗室現(xiàn)狀，擬定試驗室管理標準，經(jīng)部長審批后實施。 能根據(jù)試驗室的不斷發(fā)展，及時更新試驗室管理標準。 4 建立部門標準化 能基本知道本部門標準化應做的工作。 簡單建立部門標準化工作程序并進行初步實施。 冠東公司體系管理員（二級）資格標準 1 知識： 專業(yè)知識：行業(yè)質量管理體系標準；標準化知識。 企 業(yè)知識：企業(yè)產(chǎn)品結構，企業(yè)各部門職責。 2 技能： ：本行業(yè)質量管理體系標準，具有內審員資格證書。
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