四川農(nóng)業(yè)大學(xué)創(chuàng)新思維學(xué)(本科)16秋作業(yè)考核(編輯修改稿)
2025-07-17 12:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ）A. 高校文化B. 校園文化C. 現(xiàn)代文化D. 企業(yè)文化正確答案：20. N2=1+3+5+(2N—1)運用了什么歸納推理的形式？（ ）A. 求同法B. 求異法C. 共變法D. 剩余法正確答案： 《創(chuàng)新思維學(xué)（本科）》16秋作業(yè)考核二、多選題（共 10 道試題，共 20 分。）1. 想象的方式有（ ）A. 組合式想象B. 填充式想象C. 純化式想象D. 取代式想象E. 科學(xué)幻想正確答案：2. 使用大腦要注意的原則除了自信原則、松弛原則和清除原則之外，還有（ ）A. 間歇原則B. 營養(yǎng)原則C. 實用原則D. 使用原則E. 最佳原則正確答案：3. 創(chuàng)新的主要類型包括（ ）A. 技術(shù)創(chuàng)新B. 概念創(chuàng)新C. 組織創(chuàng)新D. 產(chǎn)品創(chuàng)新E. 市場創(chuàng)新正確答案：4. 柳傳志選人的兩大標(biāo)準是（ ）A. 有預(yù)測性B. 有戰(zhàn)略性C. 有實踐經(jīng)驗D. 有上進心E. 悟性要強正確答案：5. 企業(yè)文化分為哪幾個層次？（ ）A. 大眾文化B. 現(xiàn)代文化C. 制度文化D. 個性文化E. 傳統(tǒng)文化正確答案：6. “公司一定要在國內(nèi)營造多元化文化氛圍，以便吸引外國高技術(shù)奇才。這一點，美國企業(yè)就做得十分成功。很多在美國留學(xué)的高科技人才后來都留在了美國。人才，才是公司真正的立身之本，沒有人才，一個公司是怎么也發(fā)展不起來的”。印度信息系統(tǒng)有限公司創(chuàng)始人穆爾蒂給與我們的啟示是什么？（ ）A. 營造創(chuàng)新文化B. 人才是第一資源C. 建立跨國公司D. 軟件開發(fā)E. 前瞻性的頭腦正確答案：7. 以下屬于管理學(xué)中的潛能開發(fā)
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