【總結(jié)】 ?萊茵達(dá)集團(tuán)有限公司 管理副總裁 職位說明書文件編號(hào):部門行政人事中心職位名稱管理副總裁職位代碼直接上級(jí)集團(tuán)總裁平行職位財(cái)務(wù)副總裁房地產(chǎn)集團(tuán)總經(jīng)理下屬職位總裁辦公室主任人力資源部經(jīng)理任命方式董事長/總裁任命工作目標(biāo)協(xié)助集團(tuán)董事長/總裁制定并實(shí)施企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營計(jì)劃等政策方略。同時(shí),分管總裁辦公室和人力資源部
2025-04-09 07:03
【總結(jié)】總工程師崗位說明書崗位名稱總工程師所在部門總工室直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)副總工程師、項(xiàng)目部技術(shù)負(fù)責(zé)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)表述:組織編制企業(yè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃和技術(shù)規(guī)范占全部工作時(shí)間的百分比:30%組織編制企業(yè)長遠(yuǎn)和近期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃、制訂科研、技術(shù)創(chuàng)新與改造規(guī)劃組織編制企業(yè)技術(shù)規(guī)范,領(lǐng)導(dǎo)制定技術(shù)攻關(guān)計(jì)劃和工程質(zhì)量改進(jìn)措施計(jì)劃職責(zé)一
2025-06-25 12:00
【總結(jié)】某材料研究院總工程師職務(wù)說明書崗位名稱總工程師崗位編號(hào)所在部門崗位定員直接上級(jí)院長職系直接下級(jí)科技發(fā)展部部長、副總工程師所轄人員崗位分析日期2001年10月本職:參與院重大問題的決策,領(lǐng)導(dǎo)全院科研工作,把握科研發(fā)展方向與專業(yè)建設(shè),保證本院承擔(dān)武器、裝備科研任務(wù)的按期優(yōu)質(zhì)完成職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一
2025-06-26 16:39
【總結(jié)】/副總工程師職務(wù)說明書崗位名稱副總工程師崗位編號(hào)所在部門崗位定員直接上級(jí)總工程師職系直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期2001年10月本職:協(xié)助總工程師組織與領(lǐng)導(dǎo)科研工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:參與制定本院科研發(fā)展中長期規(guī)劃工作時(shí)間百分比:5%工作任務(wù)跟蹤分析分管
2025-06-27 01:14
【總結(jié)】第一篇:上海房地產(chǎn)總工程師俱樂部 上海房地產(chǎn)總工程師俱樂部 組織架構(gòu) (截至2009年12月7日) 全國房地產(chǎn)總工程師俱樂部理事長 住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部科學(xué)技術(shù)委員會(huì)常務(wù)副主任金德鈞 全國房地...
2024-11-15 12:19
【總結(jié)】 ?萊茵達(dá)集團(tuán)有限公司 資產(chǎn)管理公司總經(jīng)理職位說明書文件編號(hào):部門資產(chǎn)管理部職位名稱經(jīng)理職位代碼直接上級(jí)集團(tuán)總裁平行職位其它職能部門經(jīng)理下屬職位資產(chǎn)管理主管任命方式董事長/總裁任命工作目標(biāo)根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略要求,統(tǒng)一主持集團(tuán)的資產(chǎn)管理工作,強(qiáng)化集團(tuán)的資產(chǎn)管理職能和業(yè)務(wù)培育職能,優(yōu)化集團(tuán)資產(chǎn)的保值增值。同時(shí),管理集團(tuán)
2025-04-09 06:54
【總結(jié)】機(jī)密職位說明書(討論稿)2006年07月143/148目錄高管總裁職位說明書 1經(jīng)營副總裁職位說明書 3工程副總裁職位說明書 5人力資源部人力資源部總經(jīng)理職位說明書 7招聘培訓(xùn)專員職位說明書 9薪酬績效專員職位說明書 11行政管理部行政管理部總經(jīng)理職位說明書 13法律事務(wù)專員
2024-07-29 00:50
【總結(jié)】3/3總工程師職務(wù)說明書崗位名稱總工程師崗位編號(hào)公司在部門崗位定員1直接上級(jí)總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)主管部門負(fù)責(zé)人崗位分析日期本職:在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司施工生產(chǎn)的技術(shù)管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助總經(jīng)理,參與公司重大決策工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)協(xié)助總
2025-06-25 15:38
【總結(jié)】3/3總工程師崗位說明書崗位名稱總工程師崗位編號(hào)QK-00-04所在部門崗位定員1直接上級(jí)總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)研發(fā)部部長、質(zhì)量管理部部長薪酬類型所轄人員2崗位分析日期2002年7月本職:負(fù)責(zé)公司內(nèi)技術(shù)和全面質(zhì)量管理。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助總經(jīng)理,參與公司經(jīng)營管理
2025-06-16 23:21
【總結(jié)】第一篇:公司總工程師職責(zé) 公司總工程師職責(zé) 1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,分管“工程技術(shù)部”工作,全面領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督公司各項(xiàng)目工程技術(shù)、質(zhì)量管理工作的開展情況; 2、檢查各工程項(xiàng)目總工及主要技術(shù)人員是否貫徹交...
2024-11-09 14:50
【總結(jié)】 ?萊茵達(dá)集團(tuán)有限公司 房地產(chǎn)集團(tuán)材料配置中心主任職位說明書文件編號(hào):部門房地產(chǎn)集團(tuán)材料配置中心職位名稱主任職位代碼直接上級(jí)房地產(chǎn)集團(tuán)總經(jīng)理平行職位房地產(chǎn)集團(tuán)其它中心主任下屬職位部品配置主管任命方式集團(tuán)董事長/總裁任命工作目標(biāo)建立房地產(chǎn)集團(tuán)開發(fā)業(yè)務(wù)的材料配置標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一進(jìn)行甲供材料的采購和戰(zhàn)略供應(yīng)商管理維護(hù)
2024-07-27 14:32
【總結(jié)】第一篇:房地產(chǎn)公司總工程師崗位職責(zé) 總工程師崗位職責(zé) 1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握建筑行業(yè)四新技術(shù)(新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備),并推廣應(yīng)用。 2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的技術(shù)管理工作和公司對(duì)外技術(shù)聯(lián)系工作。...
2024-10-06 04:13
【總結(jié)】工程師職位說明書大全職位名稱技術(shù)主管職位代碼所屬部門技術(shù)部職系職等職級(jí)直屬上級(jí)技術(shù)總監(jiān)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要:組織制定和實(shí)施技術(shù)方案、產(chǎn)品研究開發(fā)方案與產(chǎn)品質(zhì)量管理制度。工作內(nèi)容:%組織公司新產(chǎn)品的研究試制工作及現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)工作;%主持公司產(chǎn)品性能分析、技術(shù)可行性研究與評(píng)定工作;%組
2025-06-27 00:11
【總結(jié)】/信息副總工程師職務(wù)說明書崗位名稱信息副總工程師崗位編號(hào)所在部門崗位定員直接上級(jí)總工程師職系直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期2001年10月本職:協(xié)助總工程師承擔(dān)組織管理全院信息化相關(guān)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助總工程師制定全院信息化發(fā)展中長期規(guī)劃工作時(shí)間百分比:5%
2025-06-25 18:52
【總結(jié)】 ?萊茵達(dá)集團(tuán)有限公司 戰(zhàn)略發(fā)展部經(jīng)理職位說明書文件編號(hào):部門戰(zhàn)略發(fā)展部職位名稱經(jīng)理職位代碼直接上級(jí)集團(tuán)總裁平行職位其它職能部門經(jīng)理下屬職位戰(zhàn)略規(guī)劃主管投資管理主管業(yè)務(wù)培育主管任命方式董事長/總裁任命工作目標(biāo)根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略要求,完成本部門工作目標(biāo),強(qiáng)化集團(tuán)的戰(zhàn)略管理職能,保證集團(tuán)的戰(zhàn)略監(jiān)控和協(xié)調(diào)功能。不斷
2025-06-17 23:40