【文章內容簡介】 /次 。 違反 條的罰充裝人員 20 元 /次。 20 車輛進行充裝液體時未關閉發(fā)動機的罰充裝駕駛員 50 元 /次。 充裝 液體接頭漏液罰充裝人員 50 元 /次；發(fā)現(xiàn)用黑膠布 及四氟帶 作密封填料的不予充裝并罰款 20 元 ,已經連接上發(fā)現(xiàn)黑膠布的罰款 200 元 /次 ； 用鐵器敲打氧（液氧）管道罰款 100 元 /次；用鐵器敲打其它管道或設備罰款 50 元 /次。 操作、充裝人員未按規(guī)定穿戴防護用品每次罰款 20 元。用沾染油脂的手或戴著沾油手套觸摸、開啟閥門的罰 30 元 /次。 客戶 不服從液體充裝調度，無理取鬧的罰 50 元 /次，打架的由 集團公司 安 環(huán) 部 處理。不按規(guī)定亂停車輛的罰 20 元 /次。 安全責任制度 站長 安全職責 全面負責 液體充裝站 的安全生產，組織落實車間級安全教育，并督促檢查班組級安全教育。 負責 液體充裝站 的各項日常管理工作，落實公司下達的各項 任務。 抓好班組建設 ， 組織 液體充裝站 職工學習、貫徹執(zhí)行公司和上級部門有關安全生產的規(guī)章制度。 搞好 液體充裝站的 安全生產準備工作，確保安全裝置和設施的齊全完好，組織落實安全生產的各項措施。 組織學習安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，堅決糾正各種違章作業(yè)，并對違章者進行教育及處分。 定期開展安全生產檢查，及時整改各種隱患。 對 液體充裝站 員工進行安全生產教育，對新工人或對調動至本崗位的員工進行專業(yè)安全教育，嚴格執(zhí)行持證上崗的規(guī)定。 技術負責人 安全職責 負責 液體充裝站的 所有技術管理工作。 負責組織、解決 液體充裝站的 生產中所遇到的技術問題，確保 液體充裝站 設備正常運行。 負責 液體充裝站 的質量管理工作及各標準的貫徹執(zhí)行，確保產品的合格率。 負責 液體充裝站 職工安全技術培訓工作。 安全員安全職責 貫徹有關安全生產規(guī)章制度，并檢查執(zhí)行情況；參與擬訂、修訂安全技術規(guī)程和有關安全生產管理制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。 協(xié)助 技術負責人 編制安全技術措施和方案，并負責實施。 對新進員工進行廠級安全教育，并督促公司內 各單位做好安全教育工作。 21 負責本單位的安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時督促整改，重大隱患及時上報，并有權制止違章行為。 負責傷亡事故的統(tǒng)計上報，參與事故的調查和分析。 做好安全裝置、防護用品、消防器材的管理工作。 檢查員充裝員 安全職責 積極參加安全活動，認真學習安全技術知識，嚴格遵守各項安全生產規(guī)章制度和廠規(guī)廠紀，杜絕“三違”現(xiàn)象，真正做到“ 四 不傷害”。 認真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。 嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，精心 操作，記錄清楚、準確、可靠。 按時巡回檢查，準確分析、判斷和處理生產過程中的異?，F(xiàn)象。 加強設備維護保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)異常及時排除，并做好記錄。 正確穿戴和使用各種勞動防護用品、器具和防護器材、消防器材。 不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，對違章指揮有權拒絕執(zhí)行，同時及時向領導報告。 如因違章操作而引發(fā)事故，在事故分析中經確認責任程度，責任者應負相應的責任連帶經濟責任，并按公司規(guī)定進行處罰。 培訓考核制度 員 培 訓 考 核 制 度 1 目的 加強和規(guī)范生產經營 單位安全培訓工作，提高從業(yè)人員安全素質，防范傷亡事故，減輕職業(yè)危害，制定本 制度。 2 引用標準 《生產經營單位安全培訓規(guī)定》（安監(jiān)總局 3 號令） 3 適用范圍 公司全體員工 4 職責 公司全體員工應當接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。 5 內容和要求 培訓教育管理 公司應嚴格執(zhí)行安全培訓教育制度，依據國家、地方及行業(yè)規(guī)定和崗位需要，制定適宜的安全培訓教育目標和要求。根據不斷變化的實際情況和培訓目標，定期識別安全培訓教育需求， 制定并實施安全培訓教育計劃。 公司應組織培訓教育，保證安全培訓教育所需人員、資金和設施。 公司應建立從業(yè)人員安全培訓教育檔案。 22 公司安全培訓教育計劃變更時，應記錄變更情況。 公司安全培訓教育主管部門應對培訓教育效果進行評價。 公司應確立終身教育的觀念和全員培訓的目標，對在崗的從業(yè)人員進行經常性安全培訓教育。 管理人員培訓教育 公司主要負責人和安全生產管理人員應接受專門的安全培訓教育，經安全生產監(jiān)管部門對其安全生產知識和管理能力考核 合格，取得安全資格證書后方可任職，并按規(guī)定參加每年再培訓。 公司其他管理人員，包括管理部門負責人和基層單位負責人、專業(yè)工程技術人員的安全培訓教育由公司安全科組織，經考核合格后方可任職。 從業(yè)人員培訓教育 應對從業(yè)人員進行安全培訓教育，并經考核合格后方可上崗。從業(yè)人員每年應接受再培訓，再培訓時間不得少于國家或地方政府規(guī)定學時。 特種作業(yè)人員應按有關規(guī)定參加安全培訓教育，取得特種作業(yè)操作證，方可上崗作業(yè)，并定期復審。 應在新工藝、新技術、新裝置、新產品投產 前，對有關人員進行專門培訓，經考核合格后，方可上崗。 新從業(yè)人員培訓教育 新從業(yè)人員安全培訓時間不得少于 72 學時，每年接受再培訓的時間不得少于20 學時。 所有新從業(yè)人員均需經過 廠級（一級） 、 部門 (車間 )級（二級） 、班組 級（三級）的 三級 安 全教育培訓 ， 經考核合格 后 方能進入崗位。 未經上一級教育者，下一級應拒絕接受。 廠 級崗前安全培訓內容應當包括： （一）本單位安全生產情況及安全生產基本知識； （二）本單位安全生產規(guī)章制度和勞動紀律； （三）從業(yè)人員安全生產權利和義務； （四）有關事故 案例等。 車間級崗前安全培訓內容應當包括： （一） 工作環(huán)境及危險因素； （二） 所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故； （三） 所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準； （四）自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理； （五）安全設備設施、個人防護用品的使用和維護； （六）本車間安全生產狀況及規(guī)章制度； （七）預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意的安全事項； 23 （八）有關事故案例； （九）其他需要培訓的內容。 班組級崗前安全培訓內容應當包括： （一）崗位安全操作規(guī)程； （二）崗位之間工作銜接配合的安全 與職業(yè)衛(wèi)生事項； （三）有關事故案例； （四）其他需要培訓的內容。 其他人員培訓教育 從業(yè)人員轉崗、脫離崗位一年以上 (含一年 )者，應進行車間、班組級安全培訓教育，經考核合格后，方可上崗。 應對外來參觀、學習等人員進行有關安全規(guī)定及安全注意事項的培訓教育。 應對承包商的作業(yè)人員進行入廠安全培訓教育，經考核合格發(fā)放入廠證，保存安全培訓教育記錄。進入作業(yè)現(xiàn)場前，作業(yè)現(xiàn)場所在基層單位應對施工單位的作業(yè)人員進行進入現(xiàn)場前安全培訓教育，保存安全培訓教育記錄。 培訓內 容參照新從業(yè)人員培訓內容。 日常安全教育 管理部門、班組應按照月度安全活動計劃開展安全活動和基本功訓練。 班組安全活動每月不少于 1 次，每次活動時間不少于 1 學時。班組安全活動應有負責人、有計劃、有內容、有記錄。企業(yè)負責人應每月至少參加 1 次班組安全活動，基層單位負責人及其管理人員應每月至少參加 1 次班組安全活動。 班組安全活動內容： ； 、安全通報、安全技術規(guī)程、安全管理制度及安全技術知識； 事故匯編和安全信息，討論分析典型事故，總結和吸取事故教訓； 、防爆、防中毒及自我保護能力訓練，以及異常情況緊急處理和應急預案演練； 、比武活動； 、糾違章活動； ，觀看安全教育電影和錄相； 。 管理部門安全活動每月不少于 1 次，每次活動時間不少于 2 學時。 企業(yè)安全生產管理部門或專職安全生產管理人員應每月至少 1 次對安全活動記錄進行檢查，并簽字。 企業(yè)安全 生產管理部門或專職安全生產管理人員應結合安全生產實際，制定管理部門、班組月度安全活動計劃，規(guī)定活動形式、內容和要求。 24 內容序號 工作內容及要求 考核標準 1 分廠按照年度培訓計劃開展工作，要求講課人員備好課、內容豐富，理論聯(lián)系實際。在實踐中操作性強。 1．講課人員不備課扣 5 分 /次。并限期備好課 。 2．內容貧乏，應付的扣 8 分 /次。 2 聽課人員要求不遲到、不早退，專心聽講。遵守課堂紀律，并有記錄。 1．遲到早退按《勞動紀律》規(guī)定考核。 2．不專心的、課堂紀律差的按照《勞動紀律》中的會議紀律處理。 3．聽課沒有記錄的扣 58 分 /次。 3 培訓后組織考試，遵守考場紀律，不缺考，不應付，考后按名次排列。 1．缺考補考的扣 5 分。不遵守考場紀律的不記分并扣 10 分。 2．公司組織考試達不到要求 不合格的按考核 5—20 分上報。以公司下發(fā)為準。 特種設備管理制度 1． 特種設備安全技術檔案管理制度 特種設備檔案資料的管理 特種設備安全技術檔案由設備廠長負責管理，當需調閱特種設備技術檔案資 料時，檔案管理責任人應履行調用借閱手續(xù)并由相關領導審批后，方可交給資料借閱人。 特種設備技術檔案應當包括以下內容： 特種設備的制造單位、產品質量合格證明、使用維護說明書等文件以及安裝技術文 件和資料 ； 特種設備的定期檢驗和定期自行檢查的記錄；特種設備的日常使用狀況記錄； 特種設備及其安全附件、安全保護裝置、測量調控裝置及有關附屬儀器儀表、 特種設備運行故障和事故記錄 等。 、 定期檢查和定期檢驗制度 特種設備使用管理 特種設備使用部門的各級管理人員，應具有安全生產意識和特種設備使用管理相關知 識，加強特種設備使用環(huán)節(jié)的安全管理工作。 特種設備的作業(yè)人員和安全管理人 員應經特種設備安全監(jiān)察部門考核合格 25 后，方可從事相應特種設備的作業(yè)或管理工作。嚴禁安排無證人員操作特種設備， 杜絕違章指揮和違章操作現(xiàn)象。 特種設備操作人員在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)設備事故隱患或者其他不安全 因素，應當立即向設備管理員和部門安全負責人報告。 特種設備作業(yè)人員應當嚴格 執(zhí)行特種設備的操作規(guī)程和有關的安全規(guī)章制度。 設備運行時，按規(guī)定進行現(xiàn)場監(jiān)視或巡視，并認真填寫運行記錄；按要求檢查設備運行狀況 以及進行必要的檢測。 當設備發(fā)生故障時，應立即停止運行，并立即上 報主管領導，并盡快排除故障或搶修 ，保證正常生產及經營秩序。 嚴 禁設備在故障狀態(tài)下運行。 因設備安全防護裝置動作，造成設備停止運行時。應根據故障顯示進行相應的故障處理。一 時難以處理的，應在上報領導的同時，組織專業(yè)技術人員對故障進行排查，并根據排查結果，搶修 故障設備。禁止在故障不清的情況下強 行送電運行。 當設備發(fā)生緊急情況可能危及人身安全時，操作人員應在采取必要的控制措施后，立即撤離操作現(xiàn)場，防止發(fā)生人員傷亡。 特種設備維護保養(yǎng) 應執(zhí)行《生產設施安全管理制度》中相關規(guī)定。 設備大修、改造、移動、報廢、更新及拆除應嚴格執(zhí)行國家有關規(guī)定，按 《生產設施安全管理制度》中相關規(guī)定執(zhí)行 ，并向特種設備安全監(jiān)察部門辦理相應手續(xù)。嚴禁擅自大修、改造、移動、報廢、更新及拆除未經批準或不符合國家規(guī)定的設備 。 、承壓附件、安全保護裝置、測量調控裝置及其有關附屬儀器儀表的定期校驗、檢修制度 特種設備安全附件、承壓附件、安全保護裝置 定期校驗、檢修制度 1 目的 為了使壓力容器能夠及時進行檢驗，安全有效的運行特制定本制度 : 2 引用標準 《在用壓力容器檢驗規(guī)程》 3 適用范圍 本公司范圍內所有壓力容器 4 職責與分工 設備管理員負責壓力容器的登記建檔送檢工作，空分、充裝車間負責壓力容器定期檢查維護保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)過期或失效的壓力容器要及時向設備管理員匯報。 5 內容 . 設備管理員負責組織編制、審核、匯總和上報壓力容器的年、季度檢驗計劃，負責壓力容器登記和檔案的審查工作。 ，必須經驗收合格后方可投產。 、溫度下使用，不得在超壓、超溫、超負荷下生產。 26 “受壓容器安全監(jiān)察規(guī)程”定期進行檢查或試壓、探傷、測厚等。 、可靠，如安全閥要定期校對。 、管道要做好防腐工作，容器管道外要保持油漆完整。 。 、檢修、檢驗后的竣工驗收工作，并按規(guī)定登記和保管資料。 責預防措施的貫徹。 。 ，詳細填寫制造部門、安裝技術文件及檢查試壓和防腐記錄 測量調控裝置及有關附屬儀器儀表的定期校驗、檢修制度 周期檢定、檢查的時間 根據國家計量器具檢定規(guī)程和計量器具的準確度等級、使用頻率、使用的環(huán)境條件等因素對企業(yè)在用計量器具制定不同的檢定、檢查周期。檢定、檢查周期的編制必須符合經濟合理的原則。