廟街華聯(lián)超市創(chuàng)建誠信示范超市材料教學設(shè)計總結(jié)計劃報告合同思想?yún)R報(編輯修改稿)
2024-12-10 14:43 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 “巾幗文明崗 ” 超市的員工絕大部分是女員工，大多來自周邊縣 鎮(zhèn) ，缺乏一定的工作經(jīng)驗和專業(yè)知識。面對文化、交流、理解、經(jīng)驗上的差異和問題，超市結(jié)合實際工作有步驟、有計劃地采取一手抓業(yè)務(wù)知識一手抓綜合素質(zhì)的培訓(xùn)，一邊教做人一邊教做事的方式，從儀容儀表、站姿的訓(xùn)練到企業(yè)文化、工作流程操作技能、服務(wù)意識的培養(yǎng)，從點滴去完善。 “巾幗文明崗 ”的推行就在這一思路下形成了 。 將經(jīng)營工作和 “ 和諧企業(yè) ” 創(chuàng)建有機融合，相互促進，協(xié)調(diào)發(fā)展。 創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系是貫徹落實 黨的十七大精神、構(gòu)建 社會主義和諧社會在企業(yè)的重要體現(xiàn)，為促進 超市 經(jīng)營管理科學化，推動 超市 發(fā)展，維護職工的合法權(quán)益，調(diào)動勞動關(guān)系雙方的積極性，促進 超市 的全面發(fā)展， 2020 年起 超市 開展了創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動。發(fā)展是 超市 永恒不變的主題， 員 工要生存、 超市 要發(fā)展和壯大，都離不開經(jīng)營管理工作。在創(chuàng)建活動中， 我們 堅持兩項工作并舉，相互促進，協(xié)調(diào)發(fā)展 。 全面遵守國家勞動保障法律法規(guī)，保障職工合法勞動權(quán)益。 一是建立了完善的內(nèi)部管理制度。 我 們 以貫徹落實《勞動合同法》為契機，對 超市 內(nèi)部制定的勞動規(guī)章制度進行檢查 ，對不合法的有關(guān)制度進行修改，并召開 員工 代表大會討論，通過后向全
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