人口和計(jì)劃生育規(guī)章制度匯編(編輯修改稿)
2025-07-03 19:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的行政判決和裁定?！ 。ㄊ模┩晟撇?yán)格執(zhí)行行政賠償制度，按照《國家賠償法》實(shí)施行政賠償。人口和計(jì)劃生育行政機(jī)關(guān)及其工作人員違法行使職權(quán)，使行政管理相對人的人身權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)受到損失的，人口和計(jì)劃生育行政機(jī)關(guān)必須依據(jù)《國家賠償法》、《國家賠償費(fèi)用管理辦法》及各?。▍^(qū)、市）的具體規(guī)定予以賠償?！ ≠r償義務(wù)機(jī)關(guān)賠償損失后，應(yīng)當(dāng)責(zé)令有故意或者重大過失的工作人員承擔(dān)部分或者全部賠償費(fèi)用。對有故意或者重大過失的責(zé)任人員，有關(guān)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依法給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，交司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。（十五）建立健全行政補(bǔ)償制度。規(guī)范行政補(bǔ)償?shù)姆秶?、?biāo)準(zhǔn)、方式和程序。因計(jì)劃生育手術(shù)并發(fā)癥、因法定事由撤回或者變更人口和計(jì)劃生育行政決定，對相對人造成人身傷害或損失的，應(yīng)予補(bǔ)償。鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育干部崗位目標(biāo)責(zé)任考核制度 一、各項(xiàng)指標(biāo) 每月對出生統(tǒng)計(jì)漏錯報者，每例扣50元。 符合政策率達(dá)100%，每片每出生一例違法生育扣200元。 統(tǒng)計(jì)合格率達(dá)100%，每下降一個百分點(diǎn)扣50元。（包括平時報表、月報、半年報、年報） 孕情摸底統(tǒng)計(jì)工作，每下降一個百分點(diǎn)扣50元。 避孕措施落實(shí)率達(dá)100%，對育齡婦女本人口述措施與微機(jī)數(shù)據(jù)庫不一致的，每有一例扣50元。 每月對出生、結(jié)婚人員必須走訪到戶，否則扣50元。 在檢查范圍內(nèi)的婚育人員報表、戶口本、微機(jī)信息及刊板內(nèi)容不一致的，每有一處扣50元。同時刊板每月變更及時。 流動人口不能出現(xiàn)漏管人員。每漏管一人扣50元。對流出、流入、育齡婦女發(fā)證率、建檔率、合同簽訂率、發(fā)函率、透查率均達(dá)95%，每下降一個百分點(diǎn)扣20元。 協(xié)助村按時按質(zhì)填好月報表及平日各項(xiàng)報表，對辦公室統(tǒng)一布置的各類報表拖延、錯報及漏報的，每有一次扣50元，（包括辦公室上報省、市、縣各類報表）。 人口學(xué)校、服務(wù)室及會員之家、計(jì)生辦公室等達(dá)不到上級標(biāo)準(zhǔn)的每缺一項(xiàng)扣20元。桌凳、黑板、牌、床、柜要規(guī)范，有一項(xiàng)不規(guī)范扣50元，臟、亂、差、占用等扣50元。同時，宣傳培訓(xùn)工作在辦公室統(tǒng)一規(guī)定時間內(nèi)，有一村一次未培訓(xùn)（包括發(fā)放明白紙）扣50元。 二、其他內(nèi)容 每月例會和其他各項(xiàng)會議每缺一人扣20元。（因特殊情況需請假必須由辦公室批準(zhǔn)） 信訪工作。本片，每出現(xiàn)一例到省、州、縣、鎮(zhèn)上訪的分別扣300元、200元、100元、50元。 由于工作不細(xì)、底數(shù)不清，造成計(jì)劃外大月份懷孕、非法收養(yǎng)、非法抱養(yǎng)的，凡移交到辦公室處理解決的，扣所包片200元。 微機(jī)管理。微機(jī)員嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)微機(jī)管理制度，上班時間辦公室任何人禁止上網(wǎng)，發(fā)現(xiàn)一人次上網(wǎng)的扣100元，非工作人員有一人次上網(wǎng)扣微機(jī)員100元。上訪到省、州、區(qū)給黨委、政府造成不良影響的扣400元。 辦證員加強(qiáng)工作效率，嚴(yán)格把關(guān)，對來辦手續(xù)的人員及時辦，熱情接待，滿意而歸。有一人不滿上訪的給黨委政府造成影響的一次扣100元。嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)規(guī)章制度，按時上下班。不請假提前離崗有一次扣50元。同時，講好室內(nèi)外衛(wèi)生，保持清潔，各辦公室和每人的衛(wèi)生區(qū)臟、亂、差的一次扣10元。中午沒經(jīng)批準(zhǔn)嚴(yán)禁飲酒。工作期間，任何時間、任何場合禁止打撲克、打麻將，違反一次扣50元。 三、獎懲制度： 上述一、二大項(xiàng)每月由財(cái)政兌現(xiàn)。另外，在省、州、縣考核中，所包片成績優(yōu)異，并為全鎮(zhèn)爭得榮譽(yù)或名次在前3名的，獎勵包片人員500—1000元。反之，名次后5名或因個案影響全鄉(xiāng)工作的，罰500—1000元。
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