【文章內(nèi)容簡介】 條款，對這些條款的不滿足將成為無效投標 總則 投標人在編制投標文件時應(yīng)仔細閱讀招標文件，完整了解本招標文件的全部要求，完 整提供招標文件要求的全部資料以供評標。投標文件應(yīng)詳細響應(yīng)招標文件在資格、商務(wù)、承辦方案等各方面的要求。其中，對于本冊“服務(wù)招標清單及具體要求”的各項要求，投標文件應(yīng)在“承辦方案”中據(jù)實詳細說明（若有差異也應(yīng)聲明），做出全面響應(yīng)。 如果投標文件未作出響應(yīng)或響應(yīng)存在著遺漏，在評標中該處有可能被判定為不接受招標要求。 質(zhì)量保證 中標人應(yīng)保證依照投標承諾簽訂合同，完成承諾服務(wù)的所有內(nèi)容。 有關(guān)發(fā)布本次招標的公告、中標公告的媒體： 發(fā)布公告： 寧波教科網(wǎng) 寧波成人教育信息網(wǎng) 中國寧波政府采購網(wǎng) 寧波中基國際招標有限公司網(wǎng) 寧波日報 中標公告 : 寧波教科網(wǎng) 寧波成人教育信息網(wǎng) 中國寧波政府采購網(wǎng) 寧波中基國際招標有限公司網(wǎng) 寧波日報 政府采購國內(nèi)公開招標文件 評分標準 11 第四部分 評分標準 一、評標辦法 本項目評標采用綜合評分法。 二、評標程序 （本部分內(nèi)容是對“投標人須知”的補充。） 1．初步審查：包含資格審查和符合性檢查，審查不合格的為無效投標。 資格審查是指根據(jù)投標人提供的投標文件審查該投標人是否符合本招標文件規(guī)定 的資格標準； 符合性檢查：依據(jù)第六部分“投標文件的有關(guān)格式”、第三部分“投標資料表”中的相關(guān)條款、第四部分“評標標準”、第五部分“招標內(nèi)容清單及具體要求”的規(guī)定，審查投標文件的組成是否符合招標文件的要求，對投標文件的完整性和有效性、投標有效期的符合性，對招標文件實質(zhì)性條款是否做出響應(yīng)進行審查。 2．比較與評價： (1)價格評價：按照投標人的投標報價，評定該投標報價是否為有效的投標報價。 (2)培訓(xùn)方案、培訓(xùn)機構(gòu)評價：按照招標文件要求和“評分標準”對照投標文件的響應(yīng)，對投標人提供的培訓(xùn)方案以及培訓(xùn)機構(gòu)本身的資 質(zhì)進行評分。 3．綜合評分：各評委會成員按以下的評分標準（兼評委打分表）規(guī)定的標準，獨立對培訓(xùn)方案、培訓(xùn)機構(gòu)進行評分，計算其綜合評分的總分，并按總分自高向低次序排出評標結(jié)果排序。 4．最終審查 在評標結(jié)束后，當采購人認為有必要時，可對推薦中標人進行定標前的最終審查，對推薦中標人的辦學(xué)資格、辦學(xué)經(jīng)驗、各類軟硬件條件、信譽以及其它有必要了解的問題作進一步考察或進行進一步深入的詢問。推薦中標人應(yīng)予積極配合，不提供有效配合的將失去中標資格。 如審查獲得的證據(jù)表明：推薦中標人的投標實質(zhì)性內(nèi)容失實，推薦中標人的辦學(xué)資格 、辦學(xué)經(jīng)驗、各類軟硬件條件不符合招標文件的要求，采購人將其欺詐行為向政府采購管理部門報告，并有權(quán)請求評標委員會進行評估復(fù)核，取消其中標人資格改選綜合評分排序次位的投標人為推薦中標人，對其審查仍按規(guī)定進行。 5．定標 通過最終審查（或招標方認為無需進行最終審查）的推薦中標方，經(jīng)采購人確認，確定為中標人。中標結(jié)果將在以上所列的媒體上公告。 政府采購國內(nèi)公開招標文件 評分標準 12 評分標準（兼評委打分表） 招標編號： CBNB20201014 培訓(xùn)項目： 投標單位 分值 總分 100 分 投標報價是否為有效報價（ 10分） 有效報價得 10分 無效報價得 0分 培訓(xùn)方案分40分 培訓(xùn)總體方案 10 分 好 6～ 10 分 較好 3～ 6 分 一般 0～ 3 分 招生計劃及生源保障措施 10 分 好 6～ 10 分 較好 3～ 6 分 一般 0～ 3 分 師資條件 10 分 好 6～ 10 分 較好 3～ 6 分 一般 0～ 3 分 課時安排 10 分 好 6～ 10 分 較好 3～ 6 分 一般 0～ 3 分 培訓(xùn)機構(gòu)資質(zhì)50分 教學(xué)設(shè)施設(shè)備 15 分 好 10～ 15 分 較好 5～ 10 分 一般 0～ 5 分 培訓(xùn)機構(gòu)業(yè)績（含 20202020 年企業(yè)職工培訓(xùn)完成情況） 15 分 好 10～ 15 分 較好 5～ 10 分 一般 0～ 5 分 培訓(xùn)機構(gòu)信譽度 10 分 好 6～ 10 分 較好 3～ 6 分 一般 0～ 3 分 培訓(xùn)管理 10 分 好 6～ 10 分 較好 3～ 6 分 一般 0～ 3 分 打分說明： ，每欄分值不得超出本欄規(guī)定的分值范圍。 評分因素分值精確到小數(shù)點后一位。 標報價為無效報價的投標人不進議方案、商務(wù)評議。 打分人簽名： 時間： 年 月 政府采購國內(nèi)公開招標文件 招標內(nèi)容清單及具體要求 13 第五部分 招標內(nèi)容清單及具體要求 一、招標內(nèi)容清單 2020年生產(chǎn)一線企業(yè)職工培訓(xùn)，包括 ： 品目一、 加工中心操作工； 品目二、 數(shù)控車工； 品目三、 數(shù)控銑 工； 品目四、 車工； 品目五、 銑工； 品目六、 磨工； 品目七、 電焊工； 品目八、 鉗工（含模具）； 品目九、 維修電工； 品目十、 數(shù)控機床裝調(diào)維修工； 品目十一、 制圖員； 品目十二、 金屬熱處理工； 品目十三、 紡織設(shè)備保全工； 品目十四 、 服裝制作工； 品目十五、 服裝設(shè)計定制工； 品目十六、 服裝打樣工； 品 目十七、 服裝縫紉工； 品目十八 、 細紗工； 品目十九、 紡織針織染色工； 品目二十、 砌筑工； 品目二十一、鋼筋工； 品目二十二、混泥土工； 品目二十三、架子工； 品目二十四、冷作鈑金工； 品目二十五、汽車修理工 品目二十六、汽車檢測工； 品目二十七、船舶電焊工； 品目二十八、船體裝配工； 品目二十九、船舶管系工 品目三十、 港口修理工； 品目三十一、港口機械司機； 品 目三十二、化學(xué)檢驗工； 品目三十三、化學(xué)工藝試驗工； 品目三十四、打漿工； 品目三十五、制冷工； 品目三十六、抄紙工； 品目三十七、進網(wǎng)作業(yè)電工； 品目三十八、瓦楞紙箱成型工； 品目三十九、農(nóng)網(wǎng)配電營業(yè)工； 品目四十、 塑料注塑工； 品目四十一、硬件工程師； 品目四十二、計算機（微機）維修工； 品目四十三、網(wǎng)絡(luò)工程師； 品目四十四、網(wǎng)絡(luò)信息安全； 品目四十五、電子設(shè)備裝接工； 品目四十六、無線電調(diào)試工； 品目四十七、小型家用電器裝配工； 品目四十八、家用電子（器）產(chǎn)品維修工； 品目四十九、電子儀器儀表裝配工； 品目五十、營業(yè)員； 品目五十一、 收銀員； 品目五十二、超市理貨員； 品目五十三、餐飲服務(wù)員； 品目五十四、客房服務(wù)員； 品目五十五、保安員； 品目五十六、營養(yǎng)配餐員； 品目五十七、 CEAC 網(wǎng)絡(luò)管理員； 品目五十八、高級營銷員； 品目五 十九、家政服務(wù)員； 品目六十、報檢員； 政府采購國內(nèi)公開招標文件 招標內(nèi)容清單及具體要求 14 品目六十一、 人力資源管理員； 品目六十二、 ISO9000 認證內(nèi)審員； 品目六十三、 ISO22020 內(nèi)審員 品目六十四、 ISO14000 認證內(nèi)審員； 品目六十五、 3C 強制性產(chǎn)品認證內(nèi)審員； 品目六十六、企業(yè)標準化員； 品目六十七、特種設(shè)備安全管理員； 品目六十八、企業(yè) ERP 管理中級師； 品目六十九、物業(yè)管理員； 品目七十、導(dǎo)游員； 品目七十一、 保管員； 品目七十二、醫(yī)用商品營業(yè)員； 品目 七十三、醫(yī)用商品購銷員； 品目七十四、初級點菜師； 品目七十五、食品安全衛(wèi)生管理員； 品目七十六、安全生產(chǎn)管理員； 品目七十七、車間和班組管理； 品目七十八、 保育員； 品目七十九、 育嬰員； 品目八十、 外貿(mào)跟單員； 品目八十一、 外貿(mào)單證員； 品目八十二、 報關(guān)員； 品目八十三、 外貿(mào)業(yè)務(wù)員。 品目八十四、 物流師； 品目八十五、 統(tǒng)計師； 品目八十六、 電子商務(wù)師； 品目八十七、 營銷師； 品目八十八、 廣告策劃師； 品目八十九、 助理統(tǒng)計 師 品目九十、中（西）式面點師； 品目九十一、 中（西）式烹調(diào)師； 品目九十二、 后備管理干部； 品目九十三、公共汽車從業(yè)人員； 品目九十四、 現(xiàn)代管理領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)人員知識更新； 品目九十五、房地產(chǎn)中介從業(yè)人員； 品目九十六、 5S 管理與現(xiàn)場改善； 政府采購國內(nèi)公開招標文件 招標內(nèi)容清單及具體要求 15 二、招標具體要求 以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，圍繞全市經(jīng)濟和社會發(fā)展要求，按照高層次人才培養(yǎng)和基礎(chǔ)性人才隊伍建設(shè)相結(jié)合，文化教育與專業(yè)技術(shù)教育相結(jié)合，教育培訓(xùn)與生產(chǎn)實際相結(jié)合的原則，加強職工 培訓(xùn)，實現(xiàn)企業(yè)人力資源全面、持續(xù)開發(fā)，促進職業(yè)教育和成人教育更好地服務(wù)寧波先進制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展需要。 加快構(gòu)建職工培訓(xùn)培養(yǎng)體系，發(fā)揮企業(yè)自主培養(yǎng)技能人才的基礎(chǔ)作用，發(fā)揮職業(yè)院校（含技工學(xué)校）培養(yǎng)技能人才的主渠道作用，發(fā)揮社會性培訓(xùn)機構(gòu)培養(yǎng)技能人才的補充作用；逐步完善政府引導(dǎo)、市場調(diào)節(jié)、企業(yè)自主、社會支持、個人努力的職工培訓(xùn)機制；培養(yǎng)一大批企業(yè)發(fā)展急需的知識型、技術(shù)型、創(chuàng)新型的高級經(jīng)營管理人才、技能人才、生產(chǎn)一線工人。 3. 培訓(xùn)對象 在寧波大市范圍內(nèi)注冊登記、納稅且單位所在地 在寧波的企業(yè)在職職工（截至報名時，在某個企業(yè)固定工作滿半年以上的在職職工）。 4. 承辦方案要求 所有投標人應(yīng)按招標文件的服務(wù)要求制作承辦方案，承辦方案必須闡述企業(yè)（單位）概況、培訓(xùn)組織、師資力量、培訓(xùn)形式、培訓(xùn)地點、后勤安排及管理方案，培訓(xùn)經(jīng)費概算（詳細列明各類費用開支）。其中，具體課程設(shè)置和課時安排、具體授課教師的概況和工作單位、培訓(xùn)后預(yù)期效果必須在投標文件中明確，否則作無效處理。除非經(jīng)市教育局同意，否則中標人的承辦方案不得擅自更改。 2020年企業(yè)職工培訓(xùn)專項補助經(jīng)費補助政策 2020 年，市 政府安排職工培訓(xùn)專項經(jīng)費為 2500 萬元，其中約 250 萬元用于高級經(jīng)營管理人員培訓(xùn)，約 680 萬元用于高級技能人才培訓(xùn)，約 1500 萬元用于生產(chǎn)一線工人崗位初中級操作技能培訓(xùn)，約 70 萬元用于企業(yè)職工培訓(xùn)項目招標宣傳、管理等。 在寧波大市范圍內(nèi)注冊登記、納稅且單位所在地在寧波的企業(yè)在職職工（截至報名時，在某個企業(yè)固定工作滿半年以上的在職職工）凡參加政府補助的培訓(xùn)項目，都可享受不同標準的經(jīng)費補助，每人每年只能享受一次政府經(jīng)費