四川省衛(wèi)生廳關于開展行政權力運行監(jiān)控機制建設實施方案(編輯修改稿)
2025-06-06 22:04 本頁面
【文章內容簡介】 易出現(xiàn)問題，且出現(xiàn)問題危害比較大的權力）；可能發(fā)生輕微違規(guī)行為3級（指廉政風險較低、較少出現(xiàn)問題，且出現(xiàn)問題危害比較小的權力），經局領導小組審定后，編制下發(fā)《成都市衛(wèi)生局權力監(jiān)控目錄》。風險等級評估是風險分級管理的基礎：1級風險點在分管領導管理的基礎上，由主要領導負責防控；2級風險點由分管領導負責防控；3級風險點由處室領導負責防控。（四）制定防范措施和制度（10月中旬至11月上旬）。按照查找出的風險點情況，開展崗位廉政教育，制定針對性和可操作性強的防范措施，并適時將風險防范措施上升、固化為反腐倡廉制度，逐步圍繞權力運行建立健全相應的配套制度體系，形成以崗位為點、程序為線、制度為面的廉政風險防控機制。一是對過于集中的權力，要進行合理分解和科學配置，完善監(jiān)督制約機制，建立健全權力運行既相互制約又相互協(xié)調的權力結構和運行機制；二是對自由裁量度過大的權力，要規(guī)范運行程序、細化裁量標準，進行有效控制；三是對于制度缺失或不完善的權力，要建立健全相關制度規(guī)定并抓好落實。四、工作要求（一）加強組織領導，嚴格落實責任。機關各處室和市級衛(wèi)生單位要高度重視廉政風險防范管理工作，列入黨組（黨委、總支）重要議事日程，主要領導負總責、親自抓，分管領導具體抓，完善推進工作機制和制度。成立成都市衛(wèi)生局廉政風險防范管理工作領導小組，由局黨組副書記、副局長楊小廣同志任組長，局黨組成員任成員，負責行政權力運行監(jiān)控機制建設的組織、指導和協(xié)調工作。領導小組下設辦公室，辦公室主任由局黨組成員、副局長劉培毅同志兼任，工作人員由局人事處和監(jiān)審處相關人員組成，具體承擔辦公室日常工作，并加強對落實情況進行監(jiān)督檢查和考核。今年未納入試點范圍的市級衛(wèi)生單位要提前謀劃，主動跟進，溝通情況，夯實工作基礎。（二）優(yōu)化運行流
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