混凝土井施工組織設(shè)計方案(編輯修改稿)
2025-05-31 07:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 采用插入式振動棒，振動時要做到快插慢拔，當振動棒即將露出砼表面時，應(yīng)快速拔出振動棒，拔時不停轉(zhuǎn)，以免造成空腔。（5）振動棒插點應(yīng)排列均勻，采用“行列式”按順序移動，振動棒的作用半徑為300400mm。（6）混凝土分層澆筑，振搗上一層混凝土應(yīng)插入下層混凝土中，并應(yīng)在下層混凝土初凝前進行。（7）在澆筑過程中，要特別注意鋼筋的位置，防止位移和傾斜，發(fā)現(xiàn)偏差及時糾正。、（8）砼在澆筑后12小時內(nèi)，用草袋覆蓋澆水，以保證混凝土表面濕潤狀態(tài)，養(yǎng)護時間不小于7天。為加快施工進度，縮短工期在混凝土達到一定的強度后用土覆蓋來代替養(yǎng)護。六、施工計劃材料計劃根據(jù)施工藍圖對材料進行采購計劃主要材料計劃用量表序號名稱規(guī)格單位數(shù)量1砼C15m3182基礎(chǔ)砼C25S4m3683井壁砼C25S4m345檢測計劃對需要二次復(fù)試的材料進行現(xiàn)場取樣做檢測并出據(jù)試驗報告。進場材料檢測計劃表材料名稱規(guī)格型號數(shù)量（T）二次復(fù)驗備注螺紋鋼ф1222取1組具有證明文件砼試件留置計劃：砼的試塊是檢驗砼強度試件，是檢驗砼生產(chǎn)質(zhì)量的重要依據(jù)，應(yīng)在砼澆筑地點隨機抽取，取樣與試件留置應(yīng)符合下列規(guī)定：（1）每拌制100盤且不超過100m3的同配合比的砼，取樣不得少于一次；（2）每工作班攪制的同一配合比的砼不足100盤時，取樣不得少于一次；（3）當一次連續(xù)澆筑超過1000m3時，同一配合比的砼每200m3取樣不得少于一次。（4）每次取樣應(yīng)至少留置一組標準養(yǎng)護試件，同條件養(yǎng)護試件的留置組數(shù)應(yīng)根據(jù)實際需要確定。根據(jù)以上規(guī)定以及本工程實際情況，留置混凝土試塊見下表：分項工程名稱規(guī)格型號數(shù)量（m3）試驗試塊備注墊層C1518留4組標養(yǎng)4組基礎(chǔ)砼C25S468留12組標養(yǎng)4組，同條件4組,抗?jié)B4組 井壁砼C25S445留12組標養(yǎng)4組，同條件4組,抗?jié)B4組隱蔽計劃 （1）對于隱蔽部分工程應(yīng)嚴格控制施工質(zhì)量，進場鋼筋，必須持有生產(chǎn)廠家合格證，并經(jīng)二次復(fù)檢合格才可進入施工，隱蔽前必須符合以下條件：1）、根據(jù)設(shè)計圖紙檢查鋼筋的鋼號、直徑、根數(shù)、間距是否正確；2）、檢查鋼筋接頭的位置及搭接長度是否符合規(guī)定；3）、檢查混凝土保護層是否符合要求；4）、檢查鋼筋綁扎是否牢固，有無松動變形現(xiàn)象；5）、鋼筋表面不允許有油漬、漆污和顆粒狀(片狀)鐵銹；（2）混凝土嚴格按照配合比進行施工，留好混凝土試塊，做好報驗送檢工作，施工完畢，必須化驗合格并請監(jiān)理工程師檢驗合格后方可隱蔽。隱蔽前，必須請現(xiàn)場監(jiān)理工程師及建設(shè)單位代表驗收合格后方可進行下道工序的施工，并做好隱蔽工程的施工記錄。七、 質(zhì)量保證措施（1）質(zhì)量目標：實現(xiàn)對業(yè)主的質(zhì)量承諾，以領(lǐng)先行業(yè)水平為目標，嚴格按照設(shè)計要求及現(xiàn)行規(guī)范標準組織施工，工程一次驗收合格率達100%，分部工程優(yōu)良率達到90%以上。單位工程觀感質(zhì)量得分率達到90％以上。質(zhì)量保證資料準確、齊全。（2）質(zhì)量保證體系嚴格貫徹執(zhí)行ISO9002質(zhì)量標準，在已通過國家九千認證中心貫標認證的基礎(chǔ)上，遵循既定的質(zhì)量方針，建立更完善的質(zhì)量保證體系，切實發(fā)揮各級管理人員的作用，使施工過程中每道工序質(zhì)量均處于受控狀態(tài)。在施工過程中，以設(shè)計文件及現(xiàn)行規(guī)范標準為依據(jù)，通過對質(zhì)量要素和質(zhì)量程序的控制，切實落實質(zhì)量責任制，項目經(jīng)理部經(jīng)理為質(zhì)量第一責任人；項目部總工程師要對質(zhì)量總負責，管生產(chǎn)的施工負責人必須管質(zhì)量；項目部設(shè)安質(zhì)部，并設(shè)專職質(zhì)量檢查工程師，作業(yè)班組設(shè)兼職質(zhì)量檢查員，做到分工明確，責任到人。對各道工序從“人、機、料、法、環(huán)”諸方面加以控制，確保工程質(zhì)量。（3）組織保證措
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