能源局黨組改革創(chuàng)新奮發(fā)有為大討論實施方案(編輯修改稿)
2025-05-29 04:48 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 用體系，確保各類市場主體享有平等競爭權(quán)益。通過大討論，增強在市場大潮中激流勇進的闖勁，努力實現(xiàn)依賴資源向開拓市場的轉(zhuǎn)變。(五)破除隨遇而安，著力解決工作標(biāo)桿不高問題，堅持以一流標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)造一流業(yè)績。要深刻認(rèn)識甘于平庸、得過且過是事業(yè)發(fā)展大敵，自覺對表中央精神，對照省委要求，對標(biāo)全球先進理念和全國先進經(jīng)驗，以超常努力創(chuàng)造非凡業(yè)績。瞄準(zhǔn)能源行業(yè)的最高水平，主動學(xué)習(xí)借鑒、對標(biāo)對接，研究提出改進提高的具體思路和方案，在強弱項、補短板上狠下功夫，著力解決本領(lǐng)不強問題。瞄準(zhǔn)影響煤炭、煤層氣、電力以及新能源和可再生能源發(fā)展的短板，以能源產(chǎn)供儲銷等配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點，補齊能源系統(tǒng)運行短板，補齊能源供給保障能力短板，促進能源產(chǎn)業(yè)走上發(fā)展快車道。建立與發(fā)達地區(qū)的信息交流機制，推廣發(fā)達地區(qū)改革創(chuàng)新的制度機制和先進經(jīng)驗。深化“三基建設(shè)”，強化基層組織建設(shè)，提升基礎(chǔ)工作水平，切實提高理論素養(yǎng)、專業(yè)知識、政策水平和基本技能，努力成為解決問題的能手、履職盡責(zé)的能手。結(jié)合機構(gòu)改革，進一步優(yōu)化職能、提高效能。適時選派機關(guān)干部和能源企業(yè)干部雙向掛職鍛煉。通過大討論，切實把工作和發(fā)展的標(biāo)桿立起來，形成你追我趕、爭先創(chuàng)優(yōu)的濃厚氛圍。(六)破除慵懶散漫，著力解決作風(fēng)不實問題，堅持以過硬作風(fēng)彰顯擔(dān)當(dāng)作為。要深刻認(rèn)識不擔(dān)當(dāng)不作為慢作為假作為就是對黨不忠誠、對人民不負(fù)責(zé)，按照新時代新?lián)?dāng)新作為的要求，比黨性、比境界、比貢獻，出實招、辦實事、求實效，創(chuàng)造性貫徹落實中央及省委的決策部署。敢于扛事、愿意做事、能干成事，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出。堅決反對形式主義、官僚主義，既要整治亂用濫用權(quán)力的瀆職行為，又要整治不用棄用權(quán)力的失職行為，堅決查處破壞營商環(huán)境的人和事。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，提倡“一線工作法”，落實省委“萬名干部入企進村服務(wù)”活動要求。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要主動深入基層，推動政策落實、解決實際問題，發(fā)現(xiàn)先進典型、推廣好的經(jīng)驗，增進與人民群眾的感情。局領(lǐng)導(dǎo)和局機關(guān)處室在大討論期間，要結(jié)合分管業(yè)務(wù)和重點工作，深入基層調(diào)研，完成一篇有內(nèi)容、有分析、有見解的調(diào)研報告。領(lǐng)導(dǎo)干部要落實聯(lián)系服務(wù)群眾工作制度，局領(lǐng)導(dǎo)要結(jié)合分管工作，至少聯(lián)系一個基層黨組織、一個局直屬單位、一戶基層企業(yè)、一個貧困村，并在大討論期間進行一次工作指導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭深入包聯(lián)單位和貧困戶，落實幫扶責(zé)任，局領(lǐng)導(dǎo)每年入村調(diào)研不少4次6天，機關(guān)干部每年入戶不少于4次，并確保在大討論期間入村入戶，進行一次結(jié)對幫扶。大力學(xué)習(xí)和弘揚右玉精神，各單位要組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部觀看《右玉和她的縣委書記們》，以“功成不必在我”的胸懷和“功成必定有我”的境界，接續(xù)探索、接力奮斗。大力弘揚改革先鋒和英雄模范精神，為擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)，對負(fù)責(zé)的干部負(fù)責(zé)，引導(dǎo)廣大干部職工一絲不茍搞好工作，立足崗位建功立業(yè)。通過大討論，把求真務(wù)實、擔(dān)當(dāng)奉獻的精神狀態(tài)
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