機(jī)關(guān)黨員干部汲取秦光榮案深刻教訓(xùn)主題組織生活會個人發(fā)言提綱(編輯修改稿)
2025-05-26 08:21 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。個別黨員存在因?yàn)槟昙o(jì)大未擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，就產(chǎn)生了消極工作的思想，在工作崗位上“等事做”，甚至是事情來了也“推出去”，作為局主要負(fù)責(zé)人，等之任之，我深感自己疏于教育、管理。 （四）初心使命方面存在的問題 到基層所、聯(lián)系村關(guān)心、指導(dǎo)不夠，聯(lián)系群眾不夠緊密。雖然自己非常重視基層所的工作和生活情況，也不定時的到基層所、聯(lián)系村指導(dǎo)工作，關(guān)心慰問，幫助解決實(shí)際存在的困難，但是，一年以來，自我感覺還是到基層所、聯(lián)系村的次數(shù)不算多，也沒有深入的同基層所、聯(lián)系村相關(guān)同志開展深入的談心談話，了解基層所干部職工的生活情況不夠仔細(xì)和深入。 （五）修身律己方面存在的問題 作為黨員干部的領(lǐng)導(dǎo)，時時刻刻應(yīng)該有奮發(fā)向上，斗志昂揚(yáng)的精神面貌，但是由于當(dāng)前工作繁重，事情千絲萬縷，加上自己去年剛到部門主持開展工作，市場監(jiān)督管理相關(guān)法律法規(guī)多，業(yè)務(wù)過于專業(yè)，自己開展的學(xué)習(xí)還不夠充分，還不夠具體，導(dǎo)致在實(shí)際工作中常常碰到問題，遇到困惑，以至于有時候沉迷于想事情，顯得無精打采，沒有朝氣蓬勃，充滿活力和激情。 （六）責(zé)任落實(shí)方面存在的問題 “管黨治黨”第一責(zé)任人，我雖然高度重視黨建工作，也充分認(rèn)識到黨建組織工作的重要性，結(jié)合“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動要求，親自安排、部署、參與了一些重要的活動如“特種設(shè)備規(guī)劃化建設(shè)試點(diǎn)大調(diào)研”、“新盛雜柑農(nóng)產(chǎn)品品牌創(chuàng)建大調(diào)研”等，推動了黨建工作和業(yè)務(wù)工作的融合，黨建更好的發(fā)揮了引領(lǐng)作用。但是，個人深入基層黨組織實(shí)際指導(dǎo)工作的時間不夠多，不夠細(xì)致，每次都是上級要求或者有特殊情況時，才深入到下屬的基層黨支部調(diào)研、指導(dǎo)，主動深入基層不夠。 。自“四個對照”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化以來，雖然個人提高了對領(lǐng)導(dǎo)雙重組織生活的重視程度，但是有時也
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