安徽高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進計劃實施方案計劃書(編輯修改稿)
2025-05-20 02:14 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、“贏在江淮”全省創(chuàng)業(yè)大賽等系列大賽，加強全國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)服務(wù)網(wǎng)建設(shè)，營造促進大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)良好氛圍。專欄1 高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)工程通過完善創(chuàng)業(yè)政策、改善創(chuàng)業(yè)環(huán)境、提升創(chuàng)業(yè)能力、健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)等措施，促進高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活力進一步釋放，創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力進一步增強，高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)規(guī)模進一步擴大。 普及創(chuàng)業(yè)教育，加強創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提供多渠道資金支持，提供創(chuàng)業(yè)經(jīng)營場所支持，加強創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)，為高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)提供有效支持和服務(wù)。實現(xiàn)在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育全覆蓋，確保每一個有創(chuàng)業(yè)愿望和培訓(xùn)需求的大學(xué)生都有機會獲得創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。積極推進青年創(chuàng)業(yè)園建設(shè)，培育符合高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)特點和產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的“互聯(lián)網(wǎng)+”和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等高成長性項目，打造一批高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)精品項目，引領(lǐng)更多高校畢業(yè)生投身創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活動。 （三）精準(zhǔn)服務(wù)行動 強化大學(xué)生在校期間就業(yè)服務(wù)，多渠道搭建校內(nèi)外資源信息對接服務(wù)平臺，建立精準(zhǔn)推送就業(yè)服務(wù)機制，進一步提升人崗匹配效率。 。依托安徽省大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)網(wǎng)，建立全省統(tǒng)一的畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)意愿信息數(shù)據(jù)庫。各高校組織開展就業(yè)信息調(diào)查，詳細了解每一名畢業(yè)生的求職地域、就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿等需求，及時錄入數(shù)據(jù)庫，并動態(tài)更新。高校面向社會發(fā)布本校專業(yè)學(xué)科設(shè)置、畢業(yè)生規(guī)模結(jié)構(gòu)等信息，方便各類用人單位了解畢業(yè)生情況、確定招聘需求。2. 建立用人單位崗位需求信息數(shù)據(jù)庫。依托安徽省公共招聘網(wǎng)和安徽省大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)網(wǎng)，建立全省統(tǒng)一的用人單位崗位需求信息數(shù)據(jù)庫。高校、各級公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)要積極主動開拓畢業(yè)生就業(yè)市場，通過與企業(yè)洽談、調(diào)動校友資源等多種途徑，廣泛收集用人需求信息，為畢業(yè)生提供更多合適崗位，并將需求信息及時錄入信息數(shù)據(jù)庫。 。推進安徽省大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)網(wǎng)和安徽省公共招聘網(wǎng)、安徽省創(chuàng)業(yè)服務(wù)云平臺互聯(lián)互通，促進畢業(yè)生求職意愿信息數(shù)據(jù)庫與用人單位崗位需求信息數(shù)據(jù)庫信息共享、精準(zhǔn)匹配，并通過支付寶“陽光就業(yè)”等信息化平臺精準(zhǔn)推送。高校強化畢業(yè)生在校期間就業(yè)服務(wù)，建立精準(zhǔn)推送就業(yè)服務(wù)機制，運用微信、微博、APP移動客戶端等技術(shù)手段，多渠道搭建校內(nèi)外資源信息對接服務(wù)平臺。充分發(fā)揮校園市場的主體作用，根據(jù)供求雙方特點，分層次、分類別、分行業(yè)舉辦各類招聘活動，提高招聘服務(wù)效率。 。準(zhǔn)確掌握家庭困難特別是建檔立卡貧困家庭、零就業(yè)家庭畢業(yè)生，以及少數(shù)民族、農(nóng)村生源、殘疾等畢業(yè)生的具體情況，實行“一生一策”動態(tài)管理，做好個性化指導(dǎo)和崗位推薦，力爭幫助更多畢業(yè)生在離校前落實就業(yè)崗位。做好基層服務(wù)項目、大學(xué)生征兵等組織工作，落實好基層就業(yè)學(xué)費補償?shù)日摺? 。組織人社局長進校園活動，向高校畢業(yè)生分析形勢、解讀政策，介紹公共就業(yè)人才服務(wù)內(nèi)容及獲取信息渠道，幫助樹立正確就業(yè)觀念，引導(dǎo)基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)。組織職業(yè)指導(dǎo)師、優(yōu)秀企業(yè)家和企業(yè)人力資源經(jīng)理進校園，宣講職場環(huán)境，講授就業(yè)經(jīng)驗，提供咨詢指導(dǎo)，引導(dǎo)合理預(yù)期。舉辦大中城市聯(lián)合招聘等專項活動，為畢業(yè)生求職就業(yè)提供更加便捷高
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