【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 工作中存在的隱患和問題，更新管理理念、提高安全意識(shí)，弘揚(yáng)企業(yè)文化，強(qiáng)化管理水平，使各級(jí)管理人員的管理水平和安全意識(shí)有了很大的提高，通過專題專項(xiàng)會(huì)議，逐一分解疑難雜癥，為我礦安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行指明了方向，夯實(shí)了基礎(chǔ)。 三、存在問題 : 部分專業(yè)人才資源匱乏，技術(shù)人才不足和從業(yè)人員素質(zhì)普遍偏低；人員流動(dòng)性大，工學(xué)矛盾比較突出。 四、第三季度安全教育培訓(xùn)工作計(jì)劃將緊緊圍繞年度安全教育培 訓(xùn)工作計(jì)劃及煤礦安全生產(chǎn)的相關(guān)文件及精神，采取多種途徑，針對(duì)不同層次不同類別人 員開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，進(jìn)一步提高煤礦企業(yè)從業(yè)人員的安全素質(zhì)，推動(dòng)煤礦安全管理，有效預(yù)防和減少各類事故的發(fā)生，促進(jìn)安全生產(chǎn)。 篇六：煤礦安全培訓(xùn)總結(jié) 煤礦安全培訓(xùn)個(gè)人總結(jié) 為期一周的安全培訓(xùn)活動(dòng)已圓滿結(jié)束，回顧整個(gè)培訓(xùn)，感觸是很深的，收獲是豐碩的。培訓(xùn)期間，我利用此次難得的機(jī)會(huì)，努力學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求自己，虛心向老師和同事們請(qǐng)教，認(rèn)真學(xué)習(xí)煤礦安全規(guī)程，事故典型案例，掌握了一些基本的安全基礎(chǔ)知識(shí)，進(jìn)一步鞏固自己安全理念和防護(hù)能力，為以后真正走上工作崗位安全生產(chǎn)打下基礎(chǔ)。培訓(xùn)期間，堅(jiān)決做到專業(yè)知識(shí)與安全 管理相結(jié)合，理論與實(shí)踐相結(jié)合。另外在培訓(xùn)期間，我自覺能夠遵守工作紀(jì)律，不遲到、早退?？傊ㄟ^本次培訓(xùn)，我學(xué)到了全面的安全知識(shí)，對(duì)煤礦安全有了更深的認(rèn)識(shí)。 為使本次培訓(xùn)目的達(dá)到實(shí)效，對(duì)我礦職業(yè)病危害防治做出一定貢獻(xiàn)，深入開展煤礦職業(yè)病防治的貫徹和實(shí)施，我礦要做好職業(yè)病防治我總結(jié)出了以下幾點(diǎn)心得 一、深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以保護(hù)勞動(dòng)者健康為根本目的，認(rèn)真貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》等職業(yè)病防治相關(guān)法律法規(guī)的要求，落實(shí)各級(jí)責(zé)任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范管理，依靠科技進(jìn)步，立足煤礦實(shí)際，突出煤礦重點(diǎn)，全面推進(jìn)職業(yè)病防 治工作，促進(jìn)煤炭生產(chǎn)持續(xù)健康發(fā)展。 二、堅(jiān)持標(biāo)本兼治、重在治本，綜合治理，控制職業(yè)病危害源頭，采取工程技術(shù)、個(gè)體防護(hù)和健康管理等綜合治理措施， 預(yù)防控制職業(yè)病危害。 三、全面落實(shí)《職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)，落實(shí)關(guān)于職 業(yè)病防治和作業(yè)環(huán)境職業(yè)危害的有關(guān)部署和要求，規(guī)范職業(yè)病危害防治工作。 四、加強(qiáng)各級(jí)管理人員培訓(xùn)，配備必要的設(shè)備，創(chuàng)造必要的工作條件，不斷提高監(jiān)管能力和水平。 五、制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案，建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度，采取切實(shí)可行的管理措施。 六、對(duì)從事接觸職業(yè)病危害作 業(yè)的勞動(dòng)者，要依法組織其進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果如實(shí)告知本人。 七、按要求為職工配置個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品，并引導(dǎo)和督促其堅(jiān)持正確規(guī)范使用。 八、加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)職業(yè)病的監(jiān)測(cè)與預(yù)警。重點(diǎn)開展對(duì)我礦職工塵肺、矽肺、石棉肺和放射性職業(yè)病危害等的監(jiān)測(cè)，及時(shí)掌握職業(yè)病在高危人群、高危行業(yè)和高危企業(yè)的發(fā)病特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)，研究職業(yè)病危險(xiǎn)源的分布情況，開展職業(yè)健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和預(yù)警。 這次培訓(xùn)雖然時(shí)間只有，但我覺得這樣的經(jīng)驗(yàn)卻是很寶貴的。我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)到了安全理論、安全管 理知識(shí)，從授課 和討論中我學(xué)到了很多有關(guān)安全工作的精 髓，充分了解到做一名合格管理人員的責(zé)任，每一噸產(chǎn)量都包含著工人辛苦的汗水，他們的生活規(guī)律完全被打亂，有時(shí)為了生產(chǎn)連飯也顧不上吃，正是這些敬業(yè)的工作者的努力，才有了企業(yè)的強(qiáng)大發(fā)展。而安全工作如不能保障，所有的一切將一筆購(gòu)銷。經(jīng) 過這次的培訓(xùn)，讓我對(duì)安全管理這個(gè)領(lǐng)域有了充分認(rèn)識(shí)，今后將與他們一道努力工作，以安全為重，以安全為魂，以安全為旨，共同托起企業(yè)安全藍(lán)天夢(mèng)。 總之，煤礦安全培訓(xùn)工作事關(guān)煤礦職工的生命安全，事關(guān)煤礦安全生產(chǎn)狀況穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的大局。讀萬(wàn)卷書，行萬(wàn)里路。沒有 經(jīng)過實(shí)踐烤煉的理論永遠(yuǎn)都是紙上談兵。實(shí)踐，自古以來就被認(rèn)為是成長(zhǎng)的必修之路。今后，我將在工作實(shí)踐中，與同事同心協(xié)力，恪盡職守，逐步提升安全專業(yè)素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)形勢(shì)的穩(wěn)定保持，為企業(yè)又好又快和諧發(fā)展貢獻(xiàn)力量 篇七： 2020年度上半年煤礦安全培訓(xùn)工作總結(jié) 2020年度上半年煤礦安全培訓(xùn)工作總結(jié) 今年上半年來，在省煤炭局的大力支持下，在各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的緊密配合下，我市圓滿的完成了上半年的各項(xiàng)培訓(xùn)工作任務(wù)，促進(jìn)了全市煤礦職工安全培訓(xùn)工作朝著健康向上的軌道發(fā)展，取得了較好的成績(jī)。為了進(jìn)一步總結(jié)上半年安全 培訓(xùn)工作，查找存在的問題和不足，把 2020年下半年的工作做得更好?，F(xiàn)將我市上半年煤礦安全培訓(xùn)工作總結(jié)如下： 一、基本情況 上半年我局認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》、《陜西省煤炭生產(chǎn)安全監(jiān)督管理局關(guān)于加強(qiáng)煤礦安全培訓(xùn)工作的通知》、《陜西省煤炭生產(chǎn)安全監(jiān)督管理局轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局關(guān)于印發(fā)〈煤礦探放水工安全技術(shù)培訓(xùn)大綱及 考核要求〉（試行）的通知》等上級(jí)文件精神，深入學(xué)習(xí)貫徹新版《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦防治水規(guī)定》等行業(yè)法律法規(guī)，堅(jiān)持培訓(xùn)、裝備、管理三并重原則，緊緊圍繞礦井安 全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和“安全生產(chǎn)年”活動(dòng)，虛心借鑒兄弟市區(qū)安全培訓(xùn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，不斷完善培訓(xùn)措施，創(chuàng)新機(jī)制，優(yōu)化管理，真抓實(shí)干，注重實(shí)效，圓滿完成了全年各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)，煤礦職工素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平也隨之提高，我市煤礦安全教育培訓(xùn)工作取得了較為顯著的成效。 2020年上半年全市共培訓(xùn)煤礦“三項(xiàng)崗位人員” 1807人（其中培訓(xùn)：1059 人，復(fù)訓(xùn)： 748 人）；“三項(xiàng)崗位人員”以外人員全部培訓(xùn)合格；新工人崗前培訓(xùn)完成 1628 人；達(dá)到全員培訓(xùn)率 100%，培訓(xùn)合格率 100%，“三項(xiàng)崗位人員”持證上崗率 100%。 二、主要做法 （ 一）狠抓各級(jí)監(jiān)管隊(duì)伍培訓(xùn)，不斷提高監(jiān)管能力 一是突出抓好新版《煤礦安全規(guī)程》培訓(xùn)。國(guó)家總局新《規(guī)程》頒布后，我們及時(shí)舉辦新版《煤礦安全規(guī)程》培訓(xùn)班，組織各產(chǎn)煤縣煤炭局機(jī)關(guān)干部、全市各煤礦礦安全礦長(zhǎng)、總工參加學(xué)習(xí)，聘請(qǐng)陜西能源職業(yè)技術(shù)學(xué)院的教授對(duì)規(guī)程修改后的條款進(jìn)行詳細(xì)的講解，提高各級(jí)管理人員的理論水平。號(hào)召各縣煤炭局、各煤礦組織煤礦專業(yè)技術(shù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)新的《煤礦安全規(guī)程》，全面貫徹《規(guī)程》修改后的內(nèi)容，用《規(guī)程》指導(dǎo)生產(chǎn)。 二是突出《煤礦防治水規(guī)定》培訓(xùn)學(xué)習(xí)。為提高各級(jí)管理人員防治水專業(yè)知識(shí)，我們舉 辦了全市煤礦防治水專題培訓(xùn)班，要求 各產(chǎn)煤縣分管安全副局長(zhǎng)、全市各煤礦總工程師、安監(jiān)科長(zhǎng)認(rèn)真貫徹《煤礦防治水規(guī)定》，高度重視煤礦防治水工作，全面完善水文地質(zhì)基礎(chǔ)，認(rèn)真做好井下探放水工作。 三是突出局機(jī)關(guān)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。為提高局機(jī)關(guān)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)水平，我們購(gòu)買《中國(guó)煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)與管理》（上、下冊(cè)），利用兩周休息時(shí)間，對(duì)局機(jī)關(guān)全體人員和救護(hù)隊(duì)小隊(duì)長(zhǎng)以上人員進(jìn)行了培訓(xùn)。由陜西能源職業(yè)技術(shù)學(xué)院三名教授授課，通過教授講解、學(xué)員交流等形式提高機(jī)關(guān)管理人員實(shí)際管理的能力，進(jìn)一步夯實(shí)安全管理責(zé)任。 同時(shí)我們還 組織對(duì)全市 70余名駐礦監(jiān)督員進(jìn)行了輪訓(xùn)，以政策法規(guī)和隱患排查治理為重點(diǎn)內(nèi)容，全力提高駐礦監(jiān)督員的政策水平，規(guī)范監(jiān)督管理的工作程序。 （二）狠抓煤礦全員培訓(xùn)，全面提升從業(yè)人員素質(zhì) 一是落實(shí)責(zé)任。堅(jiān)持把煤礦安全教育培訓(xùn)作為一項(xiàng)硬指標(biāo)，對(duì)培訓(xùn)任務(wù)逐項(xiàng)分解，細(xì)化量化，落實(shí)到各產(chǎn)煤縣、各煤礦企業(yè)，并納入安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任考核實(shí)行獎(jiǎng)罰。為了進(jìn)一步落實(shí)培訓(xùn)責(zé)任，印發(fā)了《煤礦培訓(xùn)工作實(shí)施意見》，把礦井復(fù)產(chǎn)復(fù)工前培訓(xùn)作為一項(xiàng)硬任務(wù)，實(shí)行培訓(xùn)一票否決制，對(duì)凡不積極參加培訓(xùn)的煤礦，一律不予受理復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗(yàn)收申請(qǐng)。連續(xù)四年向各 產(chǎn)煤縣和各煤礦企業(yè)下發(fā)《關(guān)于在全市煤礦開展春季安全培訓(xùn)工作的通知》，要求春節(jié)復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收之前，縣煤炭局負(fù)責(zé)組織對(duì)所轄煤礦工人集中進(jìn)行為期兩周的春季安全教育培訓(xùn)，對(duì)老工人進(jìn)行不少于 10天的 法律法規(guī)和操作規(guī)程培訓(xùn)。把新工人培訓(xùn)作為重點(diǎn)， 對(duì)新工人進(jìn)行為期不少于 10 天的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能培訓(xùn)以及不少于 5 天的井下一對(duì)一的“手指口述”傳、幫、帶。縣煤炭局統(tǒng)一考核、發(fā)證，所有工人必須持證上崗，我局進(jìn)行全程監(jiān)督指導(dǎo)。 二是突出重點(diǎn)。根據(jù)實(shí)際情況重點(diǎn)抓了班前和井下教育培訓(xùn)。各煤礦企業(yè)充分利用安全活動(dòng)日、技術(shù)學(xué)習(xí)日和班前班后會(huì) 等時(shí)間，組織職工進(jìn)行日常教育培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)了每周一題、每月一訓(xùn)、每季一考。理論考試實(shí)行閉卷，成績(jī)達(dá)不到 90分的視為不及格，一律補(bǔ)考，補(bǔ)考不合格的調(diào)離工作崗位。工人對(duì)班前會(huì)和每周一題活動(dòng)內(nèi)容在井口進(jìn)行口述，答不上來的不能入井作業(yè)。各煤礦企業(yè)還加強(qiáng)對(duì)井下各崗位作業(yè)人員的現(xiàn)場(chǎng)教育培訓(xùn)，實(shí)行由帶班礦長(zhǎng)對(duì)井下作業(yè)人員特別是特種作業(yè)人員井下走動(dòng)式培訓(xùn)，工人對(duì)所從事的工作程序進(jìn)行手指口述，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行技術(shù)操作考核，達(dá)到熟練操作的目的。通過培訓(xùn)，有力地提升了全員安全意識(shí)，減少了工人三違現(xiàn)象的發(fā)生。 三是嚴(yán)格獎(jiǎng)懲。制定了獎(jiǎng)懲辦法 ，對(duì)各產(chǎn)煤縣安全培訓(xùn)工作任務(wù)實(shí)行月抽查，季檢查，半年考核，年終獎(jiǎng)評(píng)，并從培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)里專門列支獎(jiǎng)勵(lì)。連續(xù)三年對(duì)組織得力、培訓(xùn)成績(jī)優(yōu)秀的彬縣、旬邑縣、長(zhǎng)武縣、咸陽(yáng)能源學(xué)院培訓(xùn)中心等單位進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)培訓(xùn)工作不認(rèn)真、應(yīng)付差事、走過場(chǎng)的單位予以罰款。對(duì)在培訓(xùn)工作中表現(xiàn)優(yōu)異的個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì) 5001000元。通過嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度，確保了培訓(xùn)效果，推動(dòng)了安全培訓(xùn)工作的落實(shí)。 （三）狠抓“三項(xiàng)崗位”人員培訓(xùn)，全面提升安全管理水平 一是嚴(yán)格煤礦管理人員準(zhǔn)入門檻。我們轉(zhuǎn)發(fā)了國(guó)家局《關(guān)于提高煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員安 全資格準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)的通知》，并制定了《關(guān)于煤礦企業(yè)管理崗位任職暫行辦法》，要求全市煤礦礦長(zhǎng)及安全生產(chǎn)管理人員必須具備煤礦相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，煤礦管理人員必須具有兩年以上工作經(jīng)歷；不具備大專學(xué)歷的礦長(zhǎng)，必須在煤炭專業(yè)院校進(jìn)行繼續(xù)教育，取得學(xué)歷后，方可參加培訓(xùn)。為推動(dòng)安全資格準(zhǔn)入工作，我們積極引導(dǎo)和支持煤礦企業(yè)選送具有基層工作經(jīng)驗(yàn)、熱愛礦山事業(yè)、有一定文化基礎(chǔ)的管理人員到煤炭大專院校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。目前全市所有煤礦礦長(zhǎng)及管理人員都具備煤礦相關(guān)專業(yè)大專以上文化程度。 二是強(qiáng)化煤礦礦長(zhǎng)及安全管理人員培訓(xùn)。我們按照“ 教考分離”的原則，積極開展對(duì)煤礦礦長(zhǎng)及安全管理人員的安全教育培訓(xùn)。組織煤礦礦長(zhǎng)及安全管理人員到二級(jí)以上培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。同時(shí)，我們堅(jiān)持“請(qǐng)進(jìn)來、走出去”的培訓(xùn)工作理念，多次組織煤礦管理人員參加國(guó)家煤礦安監(jiān)局組織的安全監(jiān)管、安全技術(shù)培訓(xùn)班和研討班，赴內(nèi)蒙鄂爾多斯、陜西榆林等地考察學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)先進(jìn)省市的煤礦監(jiān)管和教育培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)。我們還創(chuàng)新工作方法，把每一期參加礦長(zhǎng)資格證和礦長(zhǎng)安全資格證及安全管理人員安全資格證培訓(xùn)的學(xué)員組織在一起，在領(lǐng)取證書前進(jìn)行安全管理人員就職宣誓。通過多種途徑的培訓(xùn)和教育，不斷提高煤礦管理層 的安全意識(shí)。 三是強(qiáng)化特種作業(yè)人員培訓(xùn)。在組織煤礦特種作業(yè)人員操作資 格培訓(xùn)時(shí)，我們始終堅(jiān)持掌握“一個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)”，嚴(yán)把“六個(gè)關(guān)口”?！耙粋€(gè)高標(biāo)準(zhǔn)”，即安全培訓(xùn)內(nèi)容上掌握高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照統(tǒng)一的培訓(xùn)大綱，積極采用新版培訓(xùn)教材，增設(shè)新版《煤礦安全規(guī)程》、各專業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。 嚴(yán)把“六個(gè)關(guān)口”，即把好培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)關(guān)，嚴(yán)格按照培訓(xùn)計(jì)劃，合理組織各專業(yè)的培訓(xùn)實(shí)施；嚴(yán)把學(xué)員報(bào)到關(guān)，要求學(xué)員報(bào)到時(shí)，必須攜帶身份證、操作證，登記時(shí)查驗(yàn)姓名、年齡、身份證號(hào)等是否與身份證相符，是否與企業(yè)提供的培訓(xùn)名單相符，從根本上杜絕替 學(xué)現(xiàn)象；嚴(yán)把學(xué)習(xí)管理關(guān)，認(rèn)真執(zhí)行培訓(xùn)學(xué)員日?？己酥贫龋瑢?shí)行簽到點(diǎn)名、班中查崗、課堂抽檢制度，對(duì)無(wú)故曠課一天或請(qǐng)假三天以上者，視為培訓(xùn)無(wú)效；嚴(yán)把考試關(guān)，嚴(yán)格實(shí)施“教考分離”，考試單人單桌，考前查驗(yàn)學(xué)員準(zhǔn)考證和身份證，監(jiān)考記錄、參考人員簽字記錄等做到規(guī)范整齊，對(duì)文化程度不合格的、在考試中替考的，堅(jiān)決取消考試資格，并對(duì)所在煤礦予以處罰；嚴(yán)把資格審查關(guān)，對(duì)參加培訓(xùn)人員進(jìn)行嚴(yán)格審核，審核身份證復(fù)印件、學(xué)歷證明、工作簡(jiǎn)歷和安全培訓(xùn)理論和技能考試成績(jī)，把好特種作業(yè)人員準(zhǔn)入門檻；嚴(yán) 把檔案管理關(guān)，紙質(zhì)檔案可通過培訓(xùn)時(shí)間、 工種查詢。電子檔案編制了相應(yīng)程序，把學(xué)員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況直接存入電腦，可隨時(shí)查詢學(xué)員的受訓(xùn)情況。通過培訓(xùn)各個(gè)環(huán)節(jié)的有效實(shí)施，煤礦特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識(shí)和技術(shù)水平得到進(jìn)一步提高。 三、存在問題 一是部分煤礦專業(yè)人才資源匱乏，制約了煤礦安全生產(chǎn)。目前煤炭行業(yè)技術(shù)人才不足和從業(yè)人員素質(zhì)不夠，造成了企業(yè)安全基礎(chǔ)弱化，制約了煤礦安全生產(chǎn)和企業(yè)的健康發(fā)展。 二是小煤礦安全管理及技術(shù)人員和特種作業(yè)人員流動(dòng)性大，個(gè)別煤礦出現(xiàn)人才斷層現(xiàn)象，影響了安全生產(chǎn)。 三是工學(xué)矛盾比較突出。一些煤礦特種作業(yè)人員參加培訓(xùn)就不能工作，參加工作就影響培訓(xùn)，矛盾比較突出。 總之，我們認(rèn)真貫徹國(guó)務(wù)院、陜西省政府關(guān)于煤礦安全工作的一系列方針政策，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，以開展“安全生產(chǎn)年”活動(dòng)為中心，以煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為目標(biāo)，以煤礦安全教育培訓(xùn)為抓手，以煤礦瓦斯和災(zāi)害治理為重點(diǎn)，全面強(qiáng)化安全監(jiān)管職能，有序推進(jìn)安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作，全市煤炭工業(yè)經(jīng)濟(jì)保持了平穩(wěn)發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。面對(duì)我市煤炭工業(yè)快速發(fā)展、產(chǎn)量和規(guī)模迅猛增長(zhǎng)、煤礦安全監(jiān)管任務(wù)日益艱巨的形勢(shì)和要求，我們將以黨的十七屆五中全會(huì) 精神為指導(dǎo)，進(jìn)一步深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)新理念，強(qiáng)化措施，夯實(shí)責(zé)任，筑牢煤礦安全管理基礎(chǔ)，強(qiáng)力推進(jìn)我市煤炭工業(yè)又好又快發(fā)展，為建設(shè)國(guó)際大都市做出新的貢獻(xiàn)。 存在的主要差距在總結(jié)成績(jī)及經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，與上級(jí)要求及與先進(jìn)