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正文內(nèi)容

職業(yè)律師事務所章程(國資所)(編輯修改稿)

2025-05-15 23:57 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 社會保障制度。   第十一章 人力資源  第四十一條 本所實行全員合同管理,原有身份予以保留。國家人事制度規(guī)定由上級機關(guān)任命、聘任的人員除外?! ?  第四十二條 本所實行優(yōu)勝劣汰的競爭機制,建立優(yōu)秀人才引進、培養(yǎng)機制,完善辭退制度?! ?  第四十三條 鼓勵律師在職通過多種途徑進行深造,對律師的培訓將以專業(yè)化為主,向律師專業(yè)化發(fā)展?! ?  第十二章 律師事務所終止、清算  第四十四條 本所出現(xiàn)下列情況應當予以終止: ?。保舅O立的宗旨根本無法實現(xiàn); ?。玻`反法律法規(guī)、執(zhí)業(yè)紀律被吊銷執(zhí)業(yè)證書的; ?。常Y不抵債,宣告破產(chǎn)?! ?  第四十五條 終止清算應當成立清算小組?! ?  第四十六條 本所終止時,尚未辦結(jié)的法律事務,由本所與委托人協(xié)商解決?! ?  第四十七條 本所終止進行清算時,未經(jīng)清算小組許可,任何人不得處分本所財產(chǎn)。  本所財產(chǎn)優(yōu)先撥付清算費用后,按下列順序清償: ?。保郧逅阒涨鞍l(fā)生的社會保險費用和本所人員應得的勞動報酬; ?。玻范惪?; ?。常穫鶆?。     第十三章 附則     第四十八條 本章程于年月日經(jīng)律師大會討論通過,即日起生效?! ?  第四十九條 本章程的解釋權(quán)歸所管理委員會。     第五十條 本章程未盡事宜由管理委員會制定相應實施細則。 律師事務所章程(國資所,樣式二)     第一章 總則  第一條 根據(jù)《律師法》和律師事務所管理的有關(guān)規(guī)定,制定本章程?! ?  第二條 律師事務所名稱為:律師事務所,辦公地址為:     第三條 本所的一切活動嚴格遵守國家法律,接受省司法廳的領(lǐng)導、監(jiān)督,本所的律師嚴守律師執(zhí)業(yè)紀律和職業(yè)道德規(guī)范?! ?  第二章 宗旨、業(yè)務范圍  第四條 本所的宗旨:立足本省,面向國內(nèi)外,憑借高素質(zhì)的律師隊伍,通暢便捷的政策、法律信息渠道、現(xiàn)代化的辦公設備和廣泛的國內(nèi)外協(xié)作關(guān)系,為當事人提供及時有效的法律服務,特別是為國內(nèi)外當事人提供對外經(jīng)貿(mào)方面的法律服務,實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟效益的有機結(jié)合?! ?  第五條 本所的業(yè)務范圍: ?。保芷笓螌m椈虺D攴深檰枴! 。玻修k有關(guān)國內(nèi)外經(jīng)濟貿(mào)易、投資、運輸、金融、證券、稅務、房地產(chǎn)、保險、知識產(chǎn)權(quán)及公司組建、股份制改造、公司破產(chǎn)、清算等經(jīng)濟活動中的各種非訴訟法律事務。 ?。常芷复斫?jīng)濟糾紛的協(xié)商、調(diào)解和仲裁,代理國內(nèi)和涉外訴訟。 ?。矗邮芪谢蛑概?,擔任刑事案件被告的辯護人?! 。担c境外有關(guān)機構(gòu)加強合作,提供相關(guān)法律法規(guī)及國際慣例的咨詢服務,為中外企業(yè)提供合作和發(fā)展的機會?! 。叮占皩ν饨?jīng)貿(mào)法律知識,培訓法律人才?! 。罚鷮懜黝惙晌臅??! 。福k理法律允許的其他各類律師業(yè)務。     第三章 組織機構(gòu)及管理形式  第六條 本所是國資所,采用自收自支、自負盈虧、自我發(fā)展、自我約束的運行機制。     第七條 本所全體專職律師組成律師會議,律師會議是本所最高權(quán)力機構(gòu),研究決定本所重大事務,該會由所主任定期召集,實行民主集中制原則。     第八條 本所設主任1人,副主任1-2人?! ?  第九條 本所主任職責:  1.全面主持本所的業(yè)務、人事、財務、行政工作以及兼職、特邀律師的管理工作?! 。玻畽z查、指導、監(jiān)督、協(xié)調(diào)各部、室的工作?! 。常撠焾?zhí)行律師會議通過的決議?! 「敝魅螀f(xié)助主任工作。     第十條 本所各部門的設置由所主任提請律師會議討論通過,各部門負責人實行聘任制,受聘者由主任提名,并征求本所成員意見,經(jīng)主任辦公會議研究同意后,由主任聘任或解聘,報主管部門備案。     第十一條 本所員工的人事管理嚴格按照人事管理規(guī)則進行。本所調(diào)進或聘用員工須根據(jù)事務所發(fā)展需要,選調(diào)政治素質(zhì)好、專業(yè)對口、年紀較輕、有豐富工作經(jīng)驗和管理水平的人員到所需工作崗位。
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