公司質(zhì)量管理辦法(編輯修改稿)
2025-05-15 07:28 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 誰(shuí)用工，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，建立全體員工的質(zhì)量教育培訓(xùn)體系，提高全員質(zhì)量意識(shí)和質(zhì)量技能。（三）專(zhuān)職質(zhì)量監(jiān)督管理人員應(yīng)參加國(guó)家、行業(yè)或地方主管部門(mén)組織的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，考試合格并取得相應(yīng)資格證書(shū)后持證上崗。（四）針對(duì)不同層次員工質(zhì)量意識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能水平的高低，結(jié)合新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備和新材料的應(yīng)用，及時(shí)組織開(kāi)展質(zhì)量教育培訓(xùn)，使其掌握基本的質(zhì)量常識(shí)和操作技能。第二十二條 質(zhì)量監(jiān)督檢查制度（一）公司建立重點(diǎn)監(jiān)控、專(zhuān)業(yè)管理、逐級(jí)負(fù)責(zé)、分級(jí)落實(shí)的質(zhì)量監(jiān)督檢查制度。（二）公司及所屬單位應(yīng)根據(jù)工程、產(chǎn)品、服務(wù)質(zhì)量特點(diǎn)，認(rèn)真分析質(zhì)量監(jiān)控要點(diǎn)和主要質(zhì)量影響因素，制訂年度質(zhì)量重點(diǎn)監(jiān)控項(xiàng)目（產(chǎn)品、服務(wù)）計(jì)劃并組織實(shí)施。（三）公司根據(jù)各單位質(zhì)量重點(diǎn)監(jiān)控項(xiàng)目（產(chǎn)品、服務(wù)）計(jì)劃，結(jié)合實(shí)際確定公司級(jí)質(zhì)量重點(diǎn)監(jiān)控項(xiàng)目（產(chǎn)品、服務(wù)）并進(jìn)行監(jiān)督檢查。（四）所屬單位應(yīng)結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，定期組織開(kāi)展以查制度、查思想、查責(zé)任、查管理、查過(guò)程為主要內(nèi)容的多種形式的質(zhì)量檢查。（五）質(zhì)量檢查應(yīng)深入細(xì)致，對(duì)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量隱患（問(wèn)題）應(yīng)做到整改措施、責(zé)任、資金、期限和預(yù)案“五到位”，確保質(zhì)量隱患（問(wèn)題）及時(shí)整改。（六）建立質(zhì)量檢查及隱患（問(wèn)題）整改檔案，對(duì)質(zhì)量隱患（問(wèn)題）的整改實(shí)施情況進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證。第二十三條 質(zhì)量信息報(bào)送制度（一）各類(lèi)質(zhì)量信息的報(bào)送要求，執(zhí)行《中國(guó)能源建設(shè)集團(tuán)有限公司質(zhì)量信息統(tǒng)計(jì)報(bào)告規(guī)定》和《xxxx集團(tuán)有限公司質(zhì)量信息統(tǒng)計(jì)報(bào)告規(guī)定》。（二）公司實(shí)行質(zhì)量信息月報(bào)、半年報(bào)和年報(bào)制度，公司及所屬單位應(yīng)按要求及時(shí)向上級(jí)質(zhì)量主管部門(mén)報(bào)送質(zhì)量信息。（三）所屬單位應(yīng)將質(zhì)量工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及質(zhì)量監(jiān)督管理部門(mén)的名稱(chēng)、組成、職責(zé)、制度及聯(lián)絡(luò)方式報(bào)送公司質(zhì)量主管部門(mén)備案，并及時(shí)報(bào)送變動(dòng)情況。（四）所屬單位應(yīng)將質(zhì)量管理方面的重要活動(dòng)、重要會(huì)議、重大舉措和成果、重大問(wèn)題等信息和事項(xiàng)，及時(shí)報(bào)告公司質(zhì)量主管部門(mén)。（五）所屬單位應(yīng)按照國(guó)家、行業(yè)、地方主管部門(mén)和其他相關(guān)方的管理要求，及時(shí)報(bào)送有關(guān)質(zhì)量信息。（六）公司及所屬單位應(yīng)逐步推進(jìn)質(zhì)量信息化建設(shè)，運(yùn)用信息報(bào)送軟件、互聯(lián)網(wǎng)等信息化工具，加強(qiáng)各類(lèi)質(zhì)量信息的采集、追蹤、分析、處理和應(yīng)用，提升質(zhì)量工作信息化管理水平。 第二十四條 質(zhì)量誠(chéng)信建設(shè)制度（一）公司推行質(zhì)量誠(chéng)信制度建設(shè)，打造質(zhì)量誠(chéng)信企業(yè)。（二）公司及所屬單位應(yīng)建立質(zhì)量誠(chéng)信教育、質(zhì)量檢驗(yàn)、售后服務(wù)、質(zhì)量明示、產(chǎn)品追溯等制度，堅(jiān)持守法經(jīng)營(yíng)，開(kāi)展誠(chéng)信教育，增強(qiáng)員工的質(zhì)量誠(chéng)信意識(shí)，研究制定并落實(shí)質(zhì)量誠(chéng)信自律規(guī)范，保證工程（產(chǎn)品、服務(wù)）質(zhì)量，提高企業(yè)的質(zhì)量信譽(yù)。（三）公司及所屬單位應(yīng)以標(biāo)識(shí)明示、質(zhì)量承諾等形式組織開(kāi)展質(zhì)量誠(chéng)信自律活動(dòng)，對(duì)反映產(chǎn)品質(zhì)量狀況的主要特性和工程（產(chǎn)品、服務(wù)）質(zhì)量進(jìn)行明示或公開(kāi)承諾，在企業(yè)網(wǎng)站公布質(zhì)量方面的相關(guān)信息，接受社會(huì)公眾的監(jiān)督。（四）公司及所屬單位應(yīng)建立健全質(zhì)量檔案和質(zhì)量信用記錄。第二十五條 質(zhì)量舉報(bào)制度（一）公司及所屬單位應(yīng)建立質(zhì)量問(wèn)題舉報(bào)制度，公開(kāi)舉報(bào)電話(huà)、信箱或電子郵箱地址，并及時(shí)受理和按規(guī)定處理。公司的質(zhì)量舉報(bào)電話(huà)：07715796553。信箱或電子郵箱地址：248283902@（二）質(zhì)量舉報(bào)的范圍：遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)或謊報(bào)質(zhì)量事故；未按照“四不放過(guò)”原則認(rèn)真處理事故；重大質(zhì)量隱患未及時(shí)整改到位；違反質(zhì)量法律法規(guī)的行為等。（三）經(jīng)調(diào)查取證，確認(rèn)舉報(bào)情況屬實(shí)的，將根據(jù)所舉報(bào)信息的價(jià)值大小，給予舉報(bào)人適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。第二十六條 事故（事件）責(zé)任追究制度（一）質(zhì)量事故報(bào)告執(zhí)行《中國(guó)能源建設(shè)集團(tuán)有限公司質(zhì)量信息統(tǒng)計(jì)報(bào)告規(guī)定》和《xxxx集團(tuán)有限公司質(zhì)量信息統(tǒng)計(jì)報(bào)告規(guī)定》。（二）質(zhì)量事故的調(diào)查處理，執(zhí)行《中國(guó)能源建設(shè)集團(tuán)有限公司質(zhì)量事故調(diào)查處理暫行規(guī)定》和《xxxx集團(tuán)有限公司質(zhì)量事故調(diào)查處理暫行規(guī)定》。（三）公司實(shí)行嚴(yán)肅的質(zhì)量責(zé)任追究制度，對(duì)發(fā)生質(zhì)量事故和導(dǎo)致資質(zhì)降級(jí)或限制投標(biāo)等有較大社會(huì)影響或被追究責(zé)任的質(zhì)量事件的單位、個(gè)人，嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”原則及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行查處，并追究相關(guān)單位、人員的責(zé)任。第五章 專(zhuān)業(yè)質(zhì)量管理第二十七條 投資項(xiàng)目質(zhì)量管理（一）投資項(xiàng)目應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行基本建設(shè)程序，堅(jiān)持先勘察、后設(shè)計(jì)、再施工的原則。（二）投資項(xiàng)目質(zhì)量管理應(yīng)按照“法人負(fù)
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