關(guān)于成立北京市園林綠化企業(yè)互助基金的方案(編輯修改稿)
2024-12-02 12:47 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 生效。 第十一條 成員大會(huì)每年召開一次，總結(jié)上年度工作，部署下年度計(jì)劃。 在成員大會(huì)閉會(huì)期間，遇有重大或緊急情況，經(jīng)管理委員會(huì)提議，可隨時(shí)召開成員大會(huì)臨時(shí)會(huì)議。 第十二條 基金設(shè)立管理委員會(huì)，由成員代表 7 人組成。管理委員會(huì)的成員由成員大 會(huì)審議通過。管理委員會(huì)是成員大會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，在成員大會(huì)閉會(huì)期間開展工作，對(duì)成員大會(huì)負(fù)責(zé)。 第十三條 管理委員會(huì)職責(zé)是： （一）執(zhí)行成員大會(huì)的決議； （二）選舉會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、辦公室主任； （三）審議并聘請(qǐng)專家和顧問； （四）審定基金工作規(guī)劃，討論和決定基金的重要事項(xiàng)； （五）籌備召開成員大會(huì)； （六）向成員大會(huì)報(bào)告工作和財(cái)務(wù)狀況； （七）決定基金成員的加入或除名； （八）制定基金管理辦法； 第十四條 管理委員會(huì)每季度至少召開一次會(huì)議；情況特殊的，也可采用通訊形式召開。經(jīng)會(huì)長(zhǎng)提議可召開管理委員臨時(shí)會(huì)議。 第十 五條 管理委員會(huì)須有三分之二以上的管理委員會(huì)成員出席方能召開，其決議須經(jīng)到會(huì)管理委員會(huì)成員三分之二表決通過方能生效。 第十六條 管理委員會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、辦公室主任必須具備下列條件： （一）堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好； （二）在園林綠化企業(yè)和金融領(lǐng)域內(nèi)專業(yè)背景深厚； （三）最高任職年齡不超過 70 周歲（如超過最高任職年齡的，須經(jīng)成員大會(huì)表決通過后方可任職）； （四）身體健康，能堅(jiān)持正常工作； （五）未受過剝奪政治權(quán)利的刑事處罰的； （六）具有完全民事行為能力； （七）熱心社會(huì)公益事業(yè)，自愿為基金發(fā) 展作出貢獻(xiàn)。 第十七條 會(huì)長(zhǎng)主要職責(zé)： （一）提名副會(huì)長(zhǎng)、辦公室主任； （二）主持管理委員會(huì)； （三）檢查成員大會(huì)、管理委員會(huì)決議的落實(shí)情況； （四）代表基金簽署有關(guān)工作文件； （五）代表基金參加重大活動(dòng)。 第十八條 副會(huì)長(zhǎng)主要職責(zé)： （一）對(duì)會(huì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)； （二）按照各自的職能協(xié)助會(huì)長(zhǎng)開展工作； 第十九條 基金設(shè)立辦公室，為管理委員會(huì)的日常辦事機(jī)構(gòu)，辦公室主任主持日常工作。 第二十條 辦公室主任主要職責(zé)： （一）主持辦公室日常工作，實(shí)施年度工作計(jì)劃； （二）制定辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度。 第五章 基金成員 第二十一條 遵守本章程和《北京市園林綠化企業(yè)互助基金管理辦法》的規(guī)定，通過申請(qǐng)并經(jīng)管理委員會(huì)審批同意后，可成為基金成員。其加入條件為： （一）、成員是北京市園林綠化企業(yè)和相關(guān)單位。 （二）、成員應(yīng)按照加入目的不同，分別繳納相應(yīng)的資金。需要融資的應(yīng)繳納保證金，需要理財(cái)?shù)膽?yīng)繳納理財(cái)金。 （三）、加入基金需提供：營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、稅務(wù)登記證副本、組 織機(jī)構(gòu)代碼證副本、章程、驗(yàn)資報(bào)告、資質(zhì)證書和法人代表身份證的復(fù)印件并加蓋公章及填寫《北京市園林綠化企業(yè)互助基金成員申請(qǐng)表》。 （四）、成員應(yīng)該承認(rèn)并 簽署北京市園林綠化企業(yè)互助基金誠(chéng)信自律公約，誠(chéng)實(shí)守信遵守諾言。 第二十二條 成員的權(quán)利： （一）、當(dāng)成員遇到資金困難時(shí)可以向基金提出融資請(qǐng)求，并按相關(guān)要求獲得基金給予融資； （二）、按理財(cái)出資比例，享有基金相應(yīng)的理財(cái)收益； （三）、享有參加基金各種培訓(xùn)和活動(dòng)的權(quán)利； （四）、對(duì)管理委員會(huì)成員享有 選舉權(quán)、被選舉權(quán)； （五）、對(duì)基金使用情況有知情權(quán)和建議權(quán)。 第二十三條 成員的義務(wù)： （一）、遵守本基金章程和《北京市園林綠化企業(yè)互助基金管理辦法》； （二）、積極參與基金組織的各種培訓(xùn)和活動(dòng)； （三）、積極向 基金推薦符合基金宗旨的成員和項(xiàng)目； （四）、根據(jù)利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的原則，依出資比例承擔(dān)相應(yīng)的基金損失； （五）、積極參加行業(yè)誠(chéng)信評(píng)價(jià)。 第二十四條 成員按要求繳納資金、并辦理加入手續(xù)后，即享受成員權(quán)利。 第二十五條 成員必須嚴(yán)格執(zhí)行章程，按規(guī)定申請(qǐng)融資和償還基金，對(duì)違約成員除合同約定承擔(dān)有關(guān)償債責(zé)任和法律責(zé)任外，同時(shí)給以下列處理； （一）、減少基金融資使用額度，縮短融資周期； （二）、提高融資利率； （三）、 對(duì)有嚴(yán)重違約行為的給予除名。 第六章 基金業(yè)務(wù) 第二
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