【文章內(nèi)容簡介】 元。（七）任何人不準在單位以各種形式進行賭博，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或被舉報查實，罰責任部門、網(wǎng)點負責人、主管負責人各1000元，罰參與者所在部門、網(wǎng)點負責人、主管負責人各1000元，罰所有參與者每人3000元，領(lǐng)導參與的加倍處罰。（八）單位下達安全隱患整改通知書，涉及網(wǎng)點、部門未在規(guī)定限期內(nèi)按標準進行整改的，罰責任部門、網(wǎng)點負責人1000元，主管負責人1000元。（九）對發(fā)生一般性責任案件、事故的單位，按情節(jié)罰責任部門、網(wǎng)點負責人10005000元，主管負責人10005000元。 （十）未按規(guī)定組織職工進行防暴、防火預案演練（每季度一次），罰所在網(wǎng)點負責人200元，罰主管負責人500元。（十一）職工沒有學習筆記，網(wǎng)點無保衛(wèi)會議記錄，對有關(guān)案件及教訓不清楚，對有關(guān)制度不了解的，罰所網(wǎng)點主管負責人500元，罰當事人100元。（十二）未建立安全保衛(wèi)責任領(lǐng)導小組、沒有建立健全安全保衛(wèi)制度，罰所在網(wǎng)點負責人500元，罰主管負責人200元。第八條 防范設施的管理與處罰（一）網(wǎng)點負責人、主管負責人及員工對本單位技防設施、物防設施擺放位置、使用方法不清楚、不明確、不到位，罰所在網(wǎng)點負責人500元，主管負責人1000元。（二）技防、物防設施發(fā)生損壞、故障未及時上報修理，檢查每發(fā)現(xiàn)一項，罰責任部門、網(wǎng)點主管負責人1000元，當日安全員500元。（三）由于人為損壞技防、物防設施除按原價賠償外，罰直接責任人200元。（四）營業(yè)期間營業(yè)室門不及時上栓上鎖，防搶及聯(lián)防報警器不開機的，每一項罰所在網(wǎng)點安全員200元。（五）防范自衛(wèi)器具放置不當，罰所在網(wǎng)點直接責任人50元。（六）每月測試“110報警器”未達到兩次以上的，罰所在網(wǎng)點主管負責人500元。（七）金庫、ATM密碼管理人員調(diào)動不及時做金庫密碼變更處理，仍使用原有密碼，罰所在部門、網(wǎng)點主管負責人500元。（八）不按規(guī)定更換ATM機密碼（每兩個月一次），罰所在單位部門、網(wǎng)點密碼管理員每人200元。第九條 營業(yè)期間的管理與處罰（一）營業(yè)期間未達到3人及以上人員在崗的，罰責任網(wǎng)點負責人、主管負責人各500元，罰擅自漏崗、脫崗人員1000元。負責人不報告的罰500元。（二）未正確使用聯(lián)動門，每檢查發(fā)現(xiàn)一次罰責任人100元。（三）金庫、保險柜鑰匙沒有實行雙人管理制度，每發(fā)現(xiàn)一次罰直接責任人各500元；金庫、保險柜密碼在現(xiàn)金、重要空白憑證入庫后，密碼沒有打亂的，罰當日密碼管理員200元；密碼實行專人管理制度，由當日主管主任/會計/授權(quán)員負責管理，如將密碼泄露或告知他人罰直接責任人1000元。（四）收繳大額款項不及時入庫的，罰直接責任人200元，當日負責主任/會計/授權(quán)員200元。（五）營業(yè)期間接受外來人員給予的食物等其他物品，每發(fā)現(xiàn)一次罰責任部門、網(wǎng)點責任人200元，主管負責人200元，直接責任人罰500元。（六）當日安全員不按時到崗罰款100元，不配戴“安全員”牌，罰款50元，不按照安全檢查日志相關(guān)內(nèi)容履行安全檢查職責，罰款200元。（七）營業(yè)期間無故讓非本單位員工進入營業(yè)室，罰責任網(wǎng)點負責人10,000元，主管負責人10,000元，當日安全員10,000元，直接責任人10,000，情節(jié)嚴重的要予以解除合同處分。 （八）營業(yè)期間私自離崗者，每檢查發(fā)現(xiàn)一次罰直接責任人500元,負責人不制止不及時上報的罰500。夜間營業(yè)網(wǎng)點私自離崗者罰款5000元，情節(jié)嚴重的要予以解除合同處分.（九）上級安全檢查、公安部門、等其它部門檢查時，被檢網(wǎng)點沒有索要、核實檢查人任何證件，罰主管負責人500元。（十）未按規(guī)定記錄外來人員登記簿，罰所在部門、網(wǎng)點主管負責人500元，未按規(guī)定登記調(diào)閱錄像登記簿，罰主管負責人500元。（十一）由于負責人管理不到位，保安人員責任心不強，不及時上崗，擅自離崗，不著裝，不持自衛(wèi)武器，不履行安保職責，罰所在網(wǎng)點負責人500元。（十二）未按規(guī)定識別押運人員身份，與押運公司做好款包交接工作，罰所在網(wǎng)點直接責任人500元。（十三）中心、網(wǎng)點未按規(guī)定執(zhí)行雙人拆、封包，不履行在監(jiān)控下拆、封包制度，罰當日負責人/會計500元，直接責任人500元。第十條 值班守庫的管理與處罰（一）值班守庫人員不按時上崗或酒后上崗的，罰款1000元。漏崗或擅自中間離崗的，罰款5000元，情節(jié)嚴重的要予以解除合同處分。（二）值班守庫人員上崗后不認真檢查電話、報警器、自衛(wèi)武器等安全設施的，不關(guān)插好門窗、閘板的，每一項罰責任人500元。（三）值班守庫人員在當班中發(fā)現(xiàn)問題、隱患不及時處理和報告的，罰款500元。（四）值班守庫人員在非營業(yè)時間進入營業(yè)室內(nèi)或放入外人、留宿外人的罰款10000元，情節(jié)嚴重的要予以解除合同處分。（五）值班守庫人員上崗后槍不出庫、不開報警設備，每一項罰款1000元。（六）值班守庫人員要認真做好交接班記錄事項，不得讓他人代記，違者每次罰款100元。（七）在進行槍支彈藥交接時，要認真查驗槍支和清點子彈數(shù)量，未進行檢查、清點、登記每一項罰當班持槍人500元、管彈人500元。（八）不執(zhí)行雙人（不含更夫）值班守庫的，罰漏崗人員5000元，在崗人員不報告的罰5000元，情節(jié)嚴重的要予以解除合同處分（九）非營業(yè)期間值班人員遲到、早退，擅自離崗、漏崗人員每一項罰款500元。第十條 槍支彈藥的管理、使用與處罰（一）保衛(wèi)部門不建立轄區(qū)槍支彈藥檔案的，罰保衛(wèi)部門1000元，罰槍管員500元。（二）槍支檔案不建立用槍單位，不實行一槍一檔的，罰保衛(wèi)部門500元，罰管槍人500元。（三）營業(yè)時間，守庫槍支不放在營業(yè)室或守庫室，罰責任單位負責人500元，罰管槍人200元。（四）彈倉（夾）內(nèi)不按規(guī)定壓子彈的，罰管槍人200元，罰持槍人300元。（五）平時子彈上堂的，罰管槍人、持槍人各1000元。（六）裝備彈數(shù)量不對的，罰單位負責人和管搶人200500元。（七）槍支零部件生銹的，罰管槍人各1000元。（八）押運任務完成后槍支不立即交回的，罰管槍人1000元，罰持槍人2000元。（九）管槍人、持槍人不會使用槍支的，罰款500元。（十）用槍單位負責人不會使用槍支的，罰款500元。（十一）裝備彈、訓練彈沒有分開存放的，罰管槍彈人員500元。（十二）管槍、持槍人員未按規(guī)定審查，未持證上崗，發(fā)現(xiàn)一人次罰責任單位主要負責人各500元。（十三）外借或私自攜槍（彈）外出、押運途中狩獵、隨意鳴槍的，對直接責任人要解除合同或開除公職。第十一條 防火處罰（一）未按規(guī)定建立防火組織、未落實部門防火責任人的，罰所在網(wǎng)點、部門負責人500元。（二）使用電器設備未落實使用責任人的，罰所在部門、網(wǎng)點主管負責人200元。（三）配電閘盒無保險蓋，私自亂接電源的，罰所在部門、網(wǎng)點直接責任人500元。（四）違章存放易燃易爆危險品的，罰責任部門、網(wǎng)點負責人100元，罰直接責任人200元。（五）在營業(yè)場所吸煙，罰直接責任人500元。（六）在金庫、檔案室、憑證室、機房等重點區(qū)域吸煙罰直接責任人10,000元，罰管理員10,000元，情節(jié)嚴重的要予以解除合同處分。（七）滅火器損壞，未及時上報維修，罰所在部門、網(wǎng)點負責人500元。（八）各營業(yè)網(wǎng)點班后不按規(guī)定切斷電源，罰所在網(wǎng)點當日安全員200元。（九）各部室、中心班后不按規(guī)定切斷各種設備電源，電燈不關(guān)閉，罰所在部室、中心責任人200元。（十）消防栓損壞未及時上報罰責任部門、網(wǎng)點負責人1000元。第三章 附則第十二條 本規(guī)定適用于長春農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司各部門及分支機構(gòu)。第十三條 本規(guī)定自印發(fā)之日起執(zhí)行。長春農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司安全防火制度第一條 根據(jù)《中華人民共和國消防法》，結(jié)合長春農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡稱本行）的具體情況，制定本安全防火制度?！　〉诙l 消防工作堅持“預防為主，防消結(jié)合”的方針，實行防火安全責任制。本行全體職工都必須遵守消防法規(guī)和本行防火制度，做好防火工作。　　第三條 堅持“誰主管、誰負責”的原則。營業(yè)室、支行、分理處要指定一名行政領(lǐng)導為本單位防火負責人，負責本支行、部、室的消防工作，其主要職責是：　?。ㄒ唬┱J真執(zhí)行《中華人民共和國消防法》，制定單位防火措施，并組織本部室的全體人員予以落實?！　。ǘ┟鞔_本部室重點防火部位，并有專人負責。對火災隱患要及時發(fā)現(xiàn)，抓緊整改，確保安全?！　。ㄈ┒ㄆ诮M織人員對本單位的所有辦公室、資料室、倉儲室等進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，重大問題及時報告保衛(wèi)部?！　。ㄋ模┴撠煂Ρ締挝坏穆毠みM行防火安全教育?！　〉谒臈l 加強用火用電管理　?。ㄒ唬┫掳嗪蠛娃k公室長時間無人時，關(guān)閉空調(diào)、照明燈，切斷房間內(nèi)其他電器的電源?！　。ǘ┎粶仕阶詠y接電源，如因工作需要必須加接電源時，應由專業(yè)人員操作，及時更換已損壞的接線板及插頭?！　。ㄈ﹪澜褂秒姞t等電熱器具和酒精爐、煤油爐?！　。ㄋ模┙乖跇堑?、辦公室內(nèi)焚燒廢紙等物品?！　。ㄎ澹┙乖诠餐ǖ纼?nèi)堆放物品。第五條 本制度未盡事宜按消防部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條 本制度適用于長春農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司各部門及分支機構(gòu)。第七條 本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行。長春農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司安全檢查規(guī)章制度第一章 總則第一條 為促進各項安全保衛(wèi)規(guī)章制度的全面落實，消除隱患，防止詐騙、盜竊、搶劫、涉槍、社會治安案件及火災等事故的發(fā)生，確保長春農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡稱“本行”）資金財產(chǎn)和職工人身安全，保安全經(jīng)營，特制定本制度。第二條 總行營業(yè)部、分行和分理處要切實加強領(lǐng)導，部署好安全保衛(wèi)檢查工作；各級保衛(wèi)部門負責實施、抓好組織落實工作。第三條 安全保衛(wèi)檢查一律實行驗證登記制度。檢查人員必須持有《安全保衛(wèi)工作檢查證》及本人身份證（以下稱兩證）。檢查人員不得少于兩人。具體要求是： （一）公安部門檢查時，必須有上級行領(lǐng)導或保衛(wèi)人員陪同，在確認非挾持的情況下，驗明公安人員和陪檢人員的檢查證和身份證后方可進行檢查；（二）省、市兩級行進行檢查時，檢查人員必須持有“兩證”，必須有本行領(lǐng)導或保衛(wèi)干部陪同；（三）縣（市、區(qū)）行進行檢查時，檢查人員必須持有“兩證”。如遇節(jié)假日或特殊情況聯(lián)檢時，非專職保衛(wèi)人員檢查必須持有本行及保衛(wèi)部門共同簽發(fā)的介紹信（蓋公章）和本人身份證，但必須有一名現(xiàn)職領(lǐng)導帶隊；（四）非營業(yè)期間不準檢查現(xiàn)金庫房。非本系統(tǒng)人員不得進入金庫檢查。營業(yè)期間檢查金庫的必須有被查單位領(lǐng)導在場。第四條 檢查后要執(zhí)行登記制度。登記有關(guān)事項和檢查內(nèi)容，并由檢查組負責人在檢查登記簿上簽署檢查意見。第五條 檢查的依據(jù)主要有：國家、公安部門、行業(yè)管理部門和本行系統(tǒng)的有關(guān)法律、法規(guī)、辦法、制度、操作規(guī)程等。第二章 安全保衛(wèi)檢查人員的職責第六條 安全保衛(wèi)檢查人員具有以下職責（一）檢查人員必須加強政治、法律、業(yè)務知識學習，遵守各項規(guī)章制度，工作盡職盡責。（二）負責對本級及轄內(nèi)單位的檢查工作，包括檢查計劃、工作部署、組織實施、情況報告、整改意見等事項。第七條 安全保衛(wèi)檢查人員的權(quán)力（一）有權(quán)要求被查單位提供與本次檢查有關(guān)的資料、文件、設施狀況等，被查單位不得拒絕、拖延、謊報。（二）可以根據(jù)檢查內(nèi)容和領(lǐng)導交辦的檢查事項進行隨時隨地的檢查。 （三）有權(quán)將檢查結(jié)果向上級報告，向下級通報，對特殊情況可以越級報告。對違規(guī)、違章情況有權(quán)在現(xiàn)場做出經(jīng)濟處罰，下發(fā)整改意見書。第三章 安全保衛(wèi)檢查的方法和步驟第八條 安全保衛(wèi)檢查實行普查和抽查、自查與互查、日查與夜查、明查與暗查、實地查與電話查、定期查與不定期查相結(jié)合，采取聽（匯報）、看（現(xiàn)狀）、問（情況）、查（實況）、評（反饋意見）的檢查方法。第九條 對專項的重大檢查都要制定計