【文章內(nèi)容簡介】 1條 認(rèn)真做好上情下達(dá)、下情上報(bào)、記錄準(zhǔn)確、對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)和礦領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)指令和要求及時(shí)下達(dá)到有關(guān)部門或工作地點(diǎn)，定期將檢查執(zhí)行情況向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)： ①班、日匯報(bào)按規(guī)定的時(shí)間和內(nèi)容準(zhǔn)確及時(shí)地向上級(jí)調(diào)度室匯報(bào)當(dāng)班（當(dāng)日）安全生產(chǎn)情況，并做好原始記錄，做到數(shù)字準(zhǔn)確、內(nèi)容具體、按時(shí)上報(bào)。 ②旬月匯報(bào)，不但要匯報(bào)指標(biāo)完成情況、安全情況，還要有生產(chǎn)動(dòng)態(tài)發(fā)展趨勢(shì)，以及存在主要問題和采取措施的簡要文字說明。 ③專題匯報(bào)，對(duì)上級(jí)的通知，電文及領(lǐng)導(dǎo)干部下井必須按時(shí)、準(zhǔn)確、完滿地完成。 ④季節(jié)性匯報(bào)，對(duì)夏季防暑、冬季防寒、防凍，節(jié)假日礦井檢修及職工保勤工作，按上級(jí)要求，及時(shí)匯報(bào)并存檔。 ⑤事故匯報(bào)，死亡事故必須按照事故匯報(bào)程序及時(shí)匯報(bào)積極組織搶救，先匯報(bào)事故概況，待清楚情況后，在作補(bǔ)充匯報(bào)，礦調(diào)度室在30分鐘匯報(bào)到上級(jí)主管部門。 ⑥調(diào)度匯報(bào)是組織指揮生產(chǎn)的重要依據(jù)須做到事事有著落、件件有回音、條條有記錄。 第2條 及時(shí)了解生產(chǎn)中的關(guān)鍵問題及主要工程和安全隱患地點(diǎn)，明確生產(chǎn)會(huì)議對(duì)各單位所布置的任務(wù)和要求，在日常調(diào)度工作中有目的地去檢查，詢問落實(shí)情況，對(duì)各單位匯報(bào)的問題要記錄清楚，有不安全生產(chǎn)的主要問題及時(shí)向礦值班室領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。第3條 做好生產(chǎn)、運(yùn)輸?shù)恼{(diào)度協(xié)調(diào)工作，經(jīng)常了解各個(gè)環(huán)節(jié)的工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。 第4條 組織好調(diào)度會(huì)和通知好有關(guān)的分析會(huì)，做好記錄及考勤。 第5條 做好圖表、圖排板的管理工作，其內(nèi)容要求具體，能反映和指導(dǎo)生產(chǎn)。 第6條 生產(chǎn)調(diào)度的日常記錄要清楚，事故登記要準(zhǔn)確，臺(tái)帳要及時(shí)填寫、數(shù)字填寫要整齊清楚，準(zhǔn)確，必須嚴(yán)格按照各類表格的規(guī)定內(nèi)容和填寫規(guī)定進(jìn)行表格的填寫工作和審查工作。 第7條 及時(shí)準(zhǔn)確處理事故，接事故電話后，按處理程序迅速指揮，組織事故的搶救工作，做到事故地點(diǎn)明確，事故情況清楚，指揮路線正確，運(yùn)輸及時(shí)暢通，并及時(shí)向上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 第8條 做好通訊線路、設(shè)備的管理和維修，特別是井下生產(chǎn)的通訊網(wǎng)線及設(shè)備發(fā)現(xiàn)問題要迅速搶修。 第9條 電話總機(jī)收接電話及時(shí)，態(tài)度好，嚴(yán)禁出現(xiàn)差錯(cuò)、事故電話接收迅速、準(zhǔn)確，不影響救援時(shí)間。 第10條 堅(jiān)持深入基層，深入井下，了解井下的實(shí)際情況，就地解決生產(chǎn)調(diào)度中所出現(xiàn)的各類問題，并建立井下解決問題的現(xiàn)場記錄每月下井不少于8次。 第11條 以上第一至十條從11月1日—12月31日進(jìn)行逐條考核，全面完成給予一定的經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)，每完不成一條給予300元處罰，獎(jiǎng)罰年終兌現(xiàn)。 第12條 此安全目標(biāo)責(zé)任書一式二份，礦山留存一份，調(diào)度室主任一份。 九龍縣山盛礦業(yè)有限公司子杠坪鉛鋅礦（公章） 簽狀方【主管礦長（簽字）】： 責(zé)任人【調(diào)度室主任(簽字)】： 2013年11月1日 第二部分 職能部門安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核責(zé)任書（財(cái)務(wù)部）為了認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，全面加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立健全安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，強(qiáng)化重大風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控措施，完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè)，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn)，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“分級(jí)管理、分級(jí)負(fù)責(zé)”的原則，公司特制訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，具體內(nèi)容如下：一、考核要求： 第1條 按照國家高危行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用管理規(guī)定，加強(qiáng)安全生產(chǎn)費(fèi)用財(cái)務(wù)管理工作。 第2條 負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全管理資金籌措和撥付，以確保職業(yè)健康管理體系的有效運(yùn)行。 第3條 負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全管理投入費(fèi)用的專項(xiàng)列支，并監(jiān)督使用。 第4條 負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全工程項(xiàng)目資金的使用管理和審計(jì)、決算工作，并參加工程驗(yàn)收。 第5條 負(fù)責(zé)公司工傷、養(yǎng)老、醫(yī)療、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)列支使其符合國家法律法規(guī)要求。 第6條 負(fù)責(zé)組織公司財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)及事故后經(jīng)濟(jì)賠償處理工作。 第7條 做好財(cái)務(wù)賬簿、保險(xiǎn)柜的管理工作，做好防火、防盜、防破壞工作，積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作。 第8條 保證勞動(dòng)保護(hù)用品、保健津貼、防暑降飲料的開支費(fèi)用的到位。 第9條 加強(qiáng)工作責(zé)任心，提高安全意識(shí)，認(rèn)真做好本職工作，對(duì)財(cái)務(wù)賬簿等妥善保管，做好“四防”工作。 第10條 積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育活動(dòng)。 二、考核要求：第1條 本責(zé)任書由主管經(jīng)理負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考核，公司設(shè)立專項(xiàng)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金，用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽等考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。 第2條 年度完成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達(dá)標(biāo)，給考核部門第一責(zé)任人、主管安全的領(lǐng)導(dǎo)和專職安全員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。 第3條 年度內(nèi)發(fā)生事故，完不成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo)，公司按《九龍縣山盛礦業(yè)有限公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)規(guī)定，給責(zé)任考核部門給予警告和經(jīng)濟(jì)處罰，發(fā)生重大事故，實(shí)行安全否決。第4條 本責(zé)任書一式二份，由公司辦公室和財(cái)務(wù)部責(zé)任人各執(zhí)一份。 九龍縣山盛礦業(yè)有限公司（公章） 簽狀方【總經(jīng)理（簽字）】： 責(zé)任人【財(cái)務(wù)總監(jiān)(簽字)】： 2013年11月1日 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核責(zé)任書（辦公室）一、考核要求：第1條 認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防主為”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。 第2條 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級(jí)和公司有關(guān)安全生產(chǎn)指示，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)和有關(guān)部門的安全生產(chǎn)文件、資料，對(duì)公司的有關(guān)安全資料，及時(shí)組織匯審，打印、下發(fā)。 第3條 建立干部值班制度的落實(shí)與監(jiān)督檢查，參加安全生產(chǎn)大檢查。 第4條 嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定，負(fù)責(zé)對(duì)員工勞動(dòng)紀(jì)律的教育與監(jiān)督檢查。按規(guī)定為員工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。 第5條 負(fù)責(zé)匯總各部門的培訓(xùn)需求，制定公司年度培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施，負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行驗(yàn)證。 第6條 在日常工作中要協(xié)調(diào)、配合各部門做好安全生產(chǎn)工作，確保各項(xiàng)安全規(guī)章制度的完善和落實(shí)，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作的規(guī)范化管理。 第7條 負(fù)責(zé)對(duì)來公司參觀、學(xué)習(xí)、辦事人員接待工作，并組織安排入廠安全教育。 第8條 積極參加內(nèi)部員工的安全生產(chǎn)培訓(xùn)、教育活動(dòng)，提高自身素質(zhì)。 第9條 加強(qiáng)對(duì)電腦網(wǎng)絡(luò)、軟硬件的管理、維護(hù)和升級(jí)及網(wǎng)絡(luò)中信息資料的安全和保密工作，定期做好備份，杜絕機(jī)密信息泄漏。 第10條 維護(hù)和保持正常的辦公秩序，確保公司各部門工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 第11條 對(duì)強(qiáng)對(duì)車輛的管理、維護(hù)、保養(yǎng)，司機(jī)在行車過程中要嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，確保行車安全。 第12條 負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及事故調(diào)查處理人員、上訪人員的接待工作。二、11月1日—12月31日安全考核指標(biāo)： 第1條 本責(zé)任書由總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考核，公司設(shè)立專項(xiàng)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金，用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽等考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。 第2條 年度完成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達(dá)標(biāo)，給考核部門第一責(zé)任人、主管安全的領(lǐng)導(dǎo)和專職安全員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。 第3條 年度內(nèi)發(fā)生事故，完不成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo)，公司按《九龍縣山盛礦業(yè)有限公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)規(guī)定，給責(zé)任考核部門給予警告和經(jīng)濟(jì)處罰，發(fā)生重大事故，實(shí)行安全否決。 第4條 本責(zé)任書一式二份，由公司辦公室和責(zé)任人各執(zhí)一份。 九龍縣山盛礦業(yè)有限公司（公章） 簽狀方【總經(jīng)理（簽字）】： 責(zé)任人【辦公室主任(簽字)】： 2013年11月1日 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核責(zé)任書（供銷部）一、考核要求：第1條 認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防主為”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。 第2條 配合相關(guān)部門對(duì)相關(guān)方、外來業(yè)務(wù)人員進(jìn)行安全教育、負(fù)責(zé)檢查審核危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸車輛作人員的資質(zhì)，使其符合法律法規(guī)的要求。 第3條 對(duì)采購的原料、材料、器具必須有驗(yàn)收制度，并對(duì)其采購、驗(yàn)收質(zhì)量負(fù)責(zé)。 第4條 負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)材料、原料采購、驗(yàn)收與保管工作。嚴(yán)格劇毒品管理與發(fā)放制度。 第5條 材料庫內(nèi)要嚴(yán)格控制安全定量、保證安全通道暢通。各類材料同庫存放時(shí)，必須符合有關(guān)安全規(guī)定的要求。 第6條 負(fù)責(zé)生產(chǎn)物資、原材料采購計(jì)劃文本的設(shè)計(jì)，根據(jù)請(qǐng)購技術(shù)文件的要求對(duì)所購物資的質(zhì)量和安全性能負(fù)全部責(zé)任。 第7條 負(fù)責(zé)處理危險(xiǎn)化學(xué)品采購、運(yùn)輸、使用過程中出現(xiàn)的問題和供需雙方的信息傳遞和溝通。 第8條 負(fù)責(zé)按時(shí)編制年度、季度、月度、物資供應(yīng)和采購計(jì)劃，審查保證所購物資生產(chǎn)廠家具有相應(yīng)資質(zhì)，其產(chǎn)品應(yīng)符合國家及有關(guān)行業(yè)職業(yè)健康安全管理標(biāo)準(zhǔn)。 第9條 加強(qiáng)對(duì)材料庫的管理工作，確保生產(chǎn)物資的安全與供應(yīng)。 第10條 做好應(yīng)急材料的供應(yīng)工作，對(duì)于緊急情況下的應(yīng)急物資，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況和需要從快進(jìn)行采購，確保應(yīng)急材料及時(shí)到位。二、11月1日—12月31日安全考核指標(biāo)：第1條 本責(zé)任書由總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考核，公司設(shè)立專項(xiàng)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金，用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽等考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。 第2條 在考核期內(nèi)完成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達(dá)標(biāo)，給考核部門第一責(zé)任人、主管安全的領(lǐng)導(dǎo)和專職人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。 第3條 在考核期內(nèi)發(fā)生事故，完不成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo)，公司按《九龍縣山盛礦業(yè)有限公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)規(guī)定，給責(zé)任考核部門給予警告和經(jīng)濟(jì)處罰，發(fā)生重大事故，實(shí)行安全否決。 第4條 本責(zé)任書一式二份，由公司辦公室和責(zé)任人各執(zhí)一份。 九龍縣山盛礦業(yè)有限公司（公章） 簽狀方【總經(jīng)理（簽字）】： 責(zé)任人【供銷部部長(簽字)】： 2013年11月1日 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核責(zé)任書（生產(chǎn)技術(shù)部） 考核要求：第1條 在分管礦長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作，負(fù)安全生產(chǎn)技術(shù)責(zé)任。第2條 參與礦井的長遠(yuǎn)規(guī)劃，年度計(jì)劃的制定，在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的同時(shí)，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作。第3條 參與制定、修訂分管業(yè)務(wù)及部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，安全技術(shù)規(guī)程及安全技術(shù)措施計(jì)劃，并認(rèn)真參與組織實(shí)施。第4條 堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，堅(jiān)持不安全不生產(chǎn)，先安全后生產(chǎn)原則，杜絕“三違”作業(yè)。第5條 負(fù)責(zé)礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，落實(shí)生產(chǎn)安全事故隱患的整改，及時(shí)糾正失職和違章行為。第6條 定期召開本單位安全生產(chǎn)工作會(huì)議，分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問題。二、11月1日—12月31日安全考核指標(biāo)：第1條 實(shí)現(xiàn)考核期內(nèi)的安全目標(biāo)：杜絕死亡事故和減少重傷事故，消滅水、火、頂板、運(yùn)輸、機(jī)電等重大事故，職工職業(yè)健康達(dá)到國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。第2條 加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，加強(qiáng)“一通三防”管理和實(shí)現(xiàn)礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)，杜絕較大事故的發(fā)生。 三、目標(biāo)考核和獎(jiǎng)懲：第1條 完成考核期內(nèi)的安全管理目標(biāo)，無死亡事故，減少重傷事故，未發(fā)生水、火、頂板等重大事故，職工健康達(dá)到國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)考核，已經(jīng)實(shí)現(xiàn)下達(dá)的安全管理目標(biāo)，主要負(fù)責(zé)人及部門人員獲得獎(jiǎng)勵(lì)。第2條 在考核期內(nèi)發(fā)生事故，完不成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo)，公司按《九龍縣山盛礦業(yè)有限公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)規(guī)定，給責(zé)任