黨員先鋒指數(shù)考評管理手冊(編輯修改稿)
2025-05-11 23:29 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 街道黨工委備案， 可不列為考核管理對象。三、考評內(nèi)容黨員先鋒指數(shù)考評主要針對黨員在學(xué)習(xí)提高、 服務(wù)社會、 遵紀(jì)守法、弘揚(yáng)正氣、創(chuàng)業(yè)致富等方面的帶頭示范行為設(shè)置先鋒指數(shù)，定期公開考評,促使黨員切實增強(qiáng)宗旨意識, 充分發(fā)揮先鋒模范作用。主要內(nèi)容包括：(一)學(xué)習(xí)提高方面。積極參加社區(qū)（村、兩新組織）黨組織 “三會一課制度” 及各類學(xué)習(xí)和教育培訓(xùn)活動。 認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代農(nóng)村實用技術(shù)和科普文化知識。(二) 服務(wù)社會方面。有較強(qiáng)的服務(wù)意識,積極投身基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。經(jīng)常參加社區(qū)公益活動和黨員志愿活動,及時向黨組織反映群眾的愿望和要求幫助困難群眾解決實際問題。結(jié)合設(shè)崗定責(zé)、履職承諾活動,主動認(rèn)領(lǐng)服務(wù)崗位,參與社區(qū)中心工作。(三) 遵紀(jì)守法方面。積極參加組織生活,自覺遵守黨的紀(jì)律。帶頭遵守社區(qū)公約,自覺維護(hù)和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。帶頭遵守法律法規(guī),自覺與違法違紀(jì)行為作斗爭。(四) 弘揚(yáng)正氣方面。自覺履行黨員、村民、職工的職責(zé)和義務(wù)；積極參與破除封建迷信活動,自覺抵制各種歪風(fēng)邪氣；孝敬父母、家庭和睦、鄰里和諧，積極倡導(dǎo)文明新風(fēng)尚, 帶頭弘揚(yáng)社會公德、家庭美德。(五) 創(chuàng)業(yè)致富方面。積極開展“幫、帶、扶”活動，能夠自主創(chuàng)業(yè)、帶頭致富，支持和參與村集體、企業(yè)做大做強(qiáng)；結(jié)對幫扶低收入農(nóng)戶等弱勢群體。四、考評方法日常積分。日常積分即平時基本得分，一般由村或兩新組織黨組織依據(jù)積分標(biāo)準(zhǔn)，做好每位黨員的積分記錄。 每月計分情況要報社區(qū)黨總支進(jìn)行審核備案。 在條件成熟的社區(qū)，也可由社區(qū)黨總支負(fù)責(zé)每位黨員的積分記錄。黨員有先鋒事跡符合考評內(nèi)容之一的，應(yīng)向所在黨組織報告，由黨組織及時審核計分。積分情況要在每季度村、兩新組織黨組織或社區(qū)黨員大會上公布。日常積分為一年內(nèi)四個季度得分總和。年度測評。結(jié)合年度“黨員民主測評” 活動，通過黨員自評互評、群眾測評和黨組織評定，并對評定結(jié)果進(jìn)行賦分。結(jié)果為“優(yōu)秀” 的得 100 分、“合格” 的得 80分、“基本合格”的得60 分、“不合格”的不得分。綜合評定。黨員年度先鋒指數(shù)為日常積分和年度測評之和，年終由黨員所在黨組織統(tǒng)一匯總并定級，報社區(qū)黨總支審核，街道黨工委備案。亮分公示。季度綜合得分和年度總體考評得分要通過社區(qū)黨務(wù)公開欄、甌海社區(qū)網(wǎng)、微博等途徑公示,自覺接受黨員群眾監(jiān)督，并反饋給黨員本人。五、結(jié)果運(yùn)作。得分
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1