牢記使命擔(dān)當作為研討發(fā)言兩篇(編輯修改稿)
2025-05-11 11:18 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 培養(yǎng)，離不開黨組織提供的機會與舞臺，要認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，始終堅定“四個自信”，時刻不忘自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，自覺維護黨的團結(jié)統(tǒng)一，用實際行動和良好成效感黨恩、報黨恩。二是感恩于企業(yè)。永遠牢記企業(yè)是我們的衣食父母和力量源泉，自覺踐行全心全意為企業(yè)服務(wù)宗旨，為企業(yè)掌好權(quán)、用好權(quán)，常思員工疾苦，常謀發(fā)展之策，著力解決員工所思、所盼、所憂、所慮的實際問題。尤其要在企業(yè)發(fā)展存在“瓶頸”之際，產(chǎn)值、利潤目標按照國資委“雙十”上漲，尤其今年利潤翻番，既定目標任務(wù)完成難上加難。園林綠化資質(zhì)取消等外部因素挑戰(zhàn)，傳統(tǒng)公路綠化市場招標模式發(fā)生變化，公路綠化由交安及路面涵蓋，只有專業(yè)分包承接難度很大。市政項目無序、低價、惡性競爭，資金不到位，為了企業(yè)正常經(jīng)營和職工隊伍穩(wěn)定承接壓力加大。分包項目、ppp項目墊資實施，回款不到位，加之員工薪酬逐年遞增，材料上漲、人工工資上漲、機械設(shè)備費上漲，管理費(上交款項、銀行利息)居高不下，資金流緊張，成本逐年增大，企業(yè)負債務(wù)經(jīng)營困難重重。作為公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、企業(yè)負責(zé)人更要帶領(lǐng)廣大職工，排除萬難，扎實推進各項工作。把發(fā)展企業(yè)為員工謀福利作為頭等大事和第一民生工程，做好企業(yè)發(fā)展的“十項工程”，確保目標實現(xiàn)、徹底打個翻身仗?！ ∪歉卸饔跁r代。珍惜和平安寧的大環(huán)境、經(jīng)濟發(fā)展的好氛圍、社會進步的好勢頭，在推動實現(xiàn)企業(yè)大發(fā)展、職工收入大改善、產(chǎn)業(yè)大轉(zhuǎn)型、項目大提質(zhì)、管理大提效中出力出彩?？傊?，要因時順勢肩負起時代賦予我們的使命，以“人一能之己百之”的干勁，在省黨代會精神指引下決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅、全力沖刺全面小康、打造國內(nèi)外知名生態(tài)環(huán)境建設(shè)企業(yè)的征程中建功立業(yè)
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