09新車輛安全管理制度(編輯修改稿)
2025-05-11 10:35 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 新調(diào)入或新轉(zhuǎn)崗駕駛員必須經(jīng)廠交通科及大隊組織安全教育和駕駛技能培訓，培訓時間不得少于40個學時，并通過遼河油田公司交通安全管理部門考試合格后，持上崗證上崗。 經(jīng)過培訓考試合格后駕駛員才可正式轉(zhuǎn)入到駕駛員隊伍中，新轉(zhuǎn)崗駕駛員到中隊后必須跟車進行實習，中隊安排師傅，簽訂師徒合同，待跟車半年后，經(jīng)交通管理站及大隊安全人員考核合格后，方可單獨駕駛車輛。駕駛車輛期間按A類駕駛員管理。四、A、B、C類駕駛員管理規(guī)定 駕駛員的A、B、C管理是貫徹各項交通安全管理規(guī)定，落實車隊安全管理的有效措施和方法，也是車隊A、B、C類駕駛員的具體管理規(guī)定： 小隊要對A、B類駕駛員進行有效的監(jiān)控，落實監(jiān)控方法，監(jiān)控措施和監(jiān)控人實施監(jiān)控，及時了解和掌握被監(jiān)控人的行車路線、任務(wù)特點、心理狀況等。每月由小隊長同A、B類駕駛員進行談心，分析了解駕駛員思想動態(tài)，做好思想工作，按時對有困難的駕駛員進行家訪，幫助解決困難，使駕駛員在工作中能夠?qū)Ｐ闹轮?，并把監(jiān)控措施落實到日常的管理工作中來。每天出車前，要由監(jiān)控人或班長對A、B類駕駛員講話，著重從組織紀律、法律觀念、安全駕駛、駕駛技能等幾方面進行簡短的講話來提高駕駛員的自身素質(zhì)。A、B類駕駛員不準駕駛中客、大客以及七座和十九座以上面包車輛。 安全管理制度之四：交通安全檢查制度u 交通安全月度考核制度u 重大節(jié)日安全檢查制度 交通安全檢查制度一、交通安全月度檢查考核制度為了加強交通安全管理，夯實基層基礎(chǔ)工作，撈油管理大隊安全組每月要對各小隊進行一次安全基礎(chǔ)工作檢查考核，為確保交通安全，特制訂本制度。本制度適用于沈陽采油廠撈油管理大隊各基層隊及相關(guān)班組。小隊干部每天負責督促檢查班組日常出車前安全教育、車輛出回場安全性能檢查、駕駛員出車前狀態(tài)確認及各項安全活動，負責所屬班組月度安全考核評價工作。大隊主管車輛的副大隊長，每月組織安全管理相關(guān)人員，于每月25日前對各小隊進行一次月度考核評價，考核的主要內(nèi)容包括：1）車輛出回場安全性能檢查評價情況；2）員工的安全教育培訓情況；3）駕駛員出車前的狀態(tài)確認情況；4）車輛回場后簽字情況；5）路檢夜查情況；6）各種活動開展情況；7）GPS監(jiān)督管理情況；8）基層基礎(chǔ)資料的填寫情況；9）車輛的一、 二級維護保養(yǎng)情況；10）油材料的消耗情況等內(nèi)容，對檢查結(jié)果當場打分，對檢查出的不合格項，要下達不符合報告，限定整改日期，小隊制定整改措施。季度累計成績作為年底的獎罰依據(jù)和先進中隊的評選依據(jù)。行政正職負責本單位“安全生產(chǎn)月”及各項安全重大活動的安全檢查工作，并要對存在的問題提出整改意見，制定整改措施，落實整改方案，并對活動進行評價。四、行政正職必須親自安排元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、十一等重要節(jié)日 的節(jié)前及節(jié)日期間安全檢查工作，在節(jié)日期間大隊值班領(lǐng)導要對中隊進行安全監(jiān)督檢查，落實“三交一封”工作，解決節(jié)日期間存在的各項安全隱患。五、檢查人員有權(quán)糾正不符合現(xiàn)象并限期整改，以及對責任人提出處罰意見。重大節(jié)日安全檢查制度每年的春節(jié)、十一重大節(jié)日，大隊必須提前10天左右，做出相應的安全教育材料及節(jié)日期間的安全防范措施，并下發(fā)到各中隊，組織員工進行學習，并對員工掌握情況進行檢查。節(jié)前各中隊必須對運行車輛進行一次車輛安全性能大檢查，同時對車庫、辦公室及周圍環(huán)境進行一次安全大檢查，并對檢查結(jié)果進行評價，對存在的問題及時整改，對整改不了的問題，要制定出相應的防范措施，帶病車輛不準參加節(jié)日期間的值班。節(jié)日期間原則上不準安排A、B類駕駛員參加值班。行政正職要對每年的元旦、春節(jié)、五一、十一等重要節(jié)日的節(jié)前、節(jié)日期間安全檢查工作以及季節(jié)性的安全行車教育進行安排檢查部署，中隊值班干部負責本中隊的自檢自查，大隊值班領(lǐng)導對小隊進行安全監(jiān)督檢查。節(jié)后，各中隊要對節(jié)日期間的安全工作進行總結(jié)，并上報節(jié)日期間的好人好事，以便節(jié)后進行講評。安全管理制度之五教育培訓制度u 日常教育安全教育制度u 定期交通安全培訓制度u 駕駛員證件管理制度u 七座以上客車駕駛員安全教育管理制度教育培訓制度一、日常交通安全教育制度小隊堅持每天進行班前會講話，隊長要在做好崗前狀態(tài)確認的同時，應當根據(jù)當天的天氣狀況、路況、行車路線以及存在的風險，教育班組成員做好安全防范措施。小隊每周要召開一次安全例會教育，宣傳貫徹上級文件及相關(guān)精神，并對駕駛員進行季節(jié)性的安全教育。針對“三新三差”及A、B類駕駛員，中隊每天要觀察其思想動態(tài)及情緒波動情況，對思想波動大、情緒不穩(wěn)定的駕駛員，中隊要及時做出相應的調(diào)整。加強車輛出回場檢查的教育，做好車輛出回場檢查，不開帶病車、不酒后駕車、不跑私車等。二、定期交通安全培訓制度 大隊教育人員要定期做好月度安全教育培訓工作，培訓人員要制定教案，每月上旬、中旬，由小隊干部組織，大隊安全組教育人員分別對各中隊的駕駛員進行安全教育培訓，并做好培訓記錄和考勤工作，對因故沒有參加培訓的員工，要及時補課，不漏一人，每季度要對教育培訓的內(nèi)容進行一次答卷考試。 堅持以大隊為重點的月度安全教育培訓，每月初，由大隊領(lǐng)導授課，全體司機參加，大隊統(tǒng)一組織、點名，對無故不參加者，每缺席一人次，在月度安全考核中扣中隊分值。 大隊教育人員要針對季節(jié)天氣變化、重要節(jié)假日、生產(chǎn)任務(wù)特點、交通安全形勢、行車環(huán)境變化、駕駛?cè)怂枷雱討B(tài)等因素適時開展安全教育培訓，對員工培訓時
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