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正文內(nèi)容

工作總結(jié)-20xx年醫(yī)院年終工作總結(jié)(編輯修改稿)

2024-12-01 21:53 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 專題講座、院感知識培訓 4 次, 167 人次參加。有效防止了醫(yī)院內(nèi)感染的發(fā)生。 1不定期進行“三基”考試訓練,年內(nèi)組織醫(yī)、技、藥、護人員“三基”理論考試 8 次,622 人次參加,并將考試成績與效益工資進行了掛鉤。 ㈢在克服了醫(yī)護人員緊張、物資設(shè)施短缺等困難后,醫(yī)院積極抽調(diào)人員、配置相關(guān)物品,于2020 年 7 月 5 日正式開通了傳染病區(qū),配備醫(yī)護人員 13 人,開放床位 25 張,建立健全了各項規(guī)章制度與工作流程,目前,傳染病區(qū)已具備了收治普通與烈性傳染 病患者的能力。今年,對全院職工、重點對傳染病區(qū)醫(yī)護人員進行傳染病防治知識培訓、考試 5 次, 230 人次參加,合格率 100%;制定了“醫(yī)院突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急啟動條件及有關(guān)規(guī)定”、“突發(fā)公共衛(wèi)生事件藥品管理預案”等,進行突發(fā)應(yīng)急處置能力演練 2 次。按要求每日對傳染病、發(fā)熱病人、死亡病例等進行網(wǎng)絡(luò)直報。 ㈣加強醫(yī)療安全管理,制定了“醫(yī)療風險預警制度”、“醫(yī)療安全教育檢查制度”、“護理差錯事故應(yīng)急預案”、“醫(yī)院廢棄物管理制度”、“精神、麻醉類藥品安全管理制度”等,加大檢查落實力度,年內(nèi)無重大醫(yī)療過失行為和重大安全事故發(fā) 生。 ㈤全面推行成份輸血工作。建立健全了輸血記錄、差錯事故登記和輸血不良反應(yīng)登記分析等相應(yīng)的規(guī)章制度。至目前,共計輸全血 41200ml、紅懸 279300ml、血小板 2 人份、血漿2470ml,其中成份輸血達 81%。 ㈥為方便省、市醫(yī)保病人就診,醫(yī)院特此成立了“省、市、縣醫(yī)保、農(nóng)合辦公室”,更好地為“參保、參合”病人服務(wù)。對農(nóng)合住院病人實行了一免四減,對城鎮(zhèn)低保人員、殘疾人、農(nóng)村五保戶及特困人員實行了一免七減,至目前共減免人次為 2476 人,減免金額達 元;自 4月 1 日起,為進一步簡化參合農(nóng)民的報帳 流程,參合患者在出院結(jié)帳時,經(jīng)核對后可立即在我院財務(wù)窗口報銷總費用的 50%,僅 7 個月,我院共為 2331 位參合患者報銷醫(yī)療費用達 元; 4月 1 日,醫(yī)院正式開通了省級醫(yī)療保險各項事務(wù),至目前,共有 2928 位省級醫(yī)保、 12578 位市級醫(yī)保患者前來就診; 4 月 10 日 6 月 20 日,對本縣 6鎮(zhèn) 6 鄉(xiāng)的參合慢性病病人進行了篩選體檢,篩選出 5 種慢性病人 2026 人,均建立了門診檔案,截止 11 月,前來就診的慢性病病人已達 571 人次,人均費用僅 元,醫(yī)院為其免去掛號費 1142 元,報銷費用 元。 ㈦在門診大廳、住院部大廳顯眼處對醫(yī)療項目收費、藥品價格等明碼標價并上墻公布,若有變動有專人進行調(diào)整、更換、公示等;全院實行“雙處方”制并隨時提供門診、住院病人費用清單,滿足患者查詢醫(yī)療費用的需要,接受社會和患者的監(jiān)督。 三、狠抓醫(yī)德醫(yī)風和行風建設(shè),塑造醫(yī)院良好形象。 ㈠醫(yī)院有針對性地進一步健全完善了“精神文明和醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)考核標準”、“職業(yè)道德考核辦法”、“醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范及實施辦法”、“醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)獎懲措施”、“藥品、醫(yī)療器械、一次性材料購銷管理制度”、“職工廉潔自律規(guī)定”等符合實際、便于操作的制度和規(guī)定,形 成了加強醫(yī)德醫(yī)風考核、投訴舉報、激勵和懲戒等的長效機制。 ㈡建立了各科室、醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風檔案,院考核領(lǐng)導小組每月按照“精神文明和醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)標準”對各科室和醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德建設(shè)和廉潔從業(yè)情況進行考核,將拒收或收受“紅 精品文檔,歡迎閱讀、下載 包”、回扣、“吃請”的情況、患者投訴的情況和其他有關(guān)醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)等方面的內(nèi)容納入考核范圍,認真進行登記,并與個人效益工資掛鉤。凡有違規(guī)記錄的科室和人員,在提職考查、職稱評審、評先選優(yōu)時,實行“一票否決”制。 ㈢醫(yī)院繼續(xù)與各業(yè)務(wù)單位、科室以及各科主任與醫(yī)務(wù)人員簽訂了《醫(yī)藥購銷、醫(yī)療服務(wù)廉政責任 書》,病人與主管醫(yī)生簽訂了《醫(yī)德醫(yī)風雙向建設(shè)責任書》,規(guī)范行為,杜絕以醫(yī)謀私的不法現(xiàn)象。同時加大了制度的落實,若經(jīng)明察暗訪或病人投訴有吃請、收受“紅包”、回扣等現(xiàn)象,一經(jīng)查實,將按照“三條禁令”和醫(yī)院有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。通過多層次、多方面工作有效的開展,我院接受“紅包”、吃請現(xiàn)象已基本杜絕。至目前,醫(yī)護人員拒收“紅包”19 次,金額達 1770 元,共收到錦旗、感謝信 11 面(封)。 ㈣院護理部、辦公室組織,院長、醫(yī)務(wù)科、總務(wù)科主任等參加邀請各科病人及其家屬定期召開院級行風建設(shè)座談會,征求意見建議并及時解決。至目前共 召開座談會 4 次,
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