干部任前廉政提醒談話會講話稿范文三篇(編輯修改稿)
2025-05-11 02:20 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 更關(guān)系事業(yè)發(fā)展。權(quán)力的劍刃只可以在規(guī)律、法律、紀律的框架內(nèi)游走，而權(quán)力的劍柄必須牢牢地由自律掌控，始終放在心中最正義的地方，切不可濫用權(quán)力。一定要真正明確掌權(quán)不是一種榮耀和風光，更不是一分安逸，而是一份辛苦，一份責任。要牢記領導就是服務，權(quán)力就是責任，任職就要負責，把職務和權(quán)力一心一意用在為人民謀利益上?！ ?三)要從嚴監(jiān)督不松懈。我們能走上今天的崗位，是組織的培養(yǎng)和群眾的信任，也是個人長期努力的結(jié)果，一旦把握不住，就會前功盡棄、遺恨終生。要強化自我教育、自我管理、自我約束，主動置身于組織、社會和群眾的監(jiān)督之下，把握防線、嚴守底線。重視家庭、家教、家風，管住子女、管住親友及身邊工作人員，謹防腐敗之門從身邊打開。切忌“一人不廉，全家不圓”的悲劇發(fā)生。謹言慎行，珍惜組織和人民的信任，珍惜自己的政治榮譽，永葆共產(chǎn)黨人的高尚情操和革命氣節(jié)?！ 「刹咳吻傲嵝颜勗挄v話稿 篇二 同志們： 我們這批干部通過組織考察，各種程序已經(jīng)走完了，經(jīng)市委研究決定就要到新的崗位任職了。按照規(guī)定，干部任職之前需要進行兩個談話，一個是組織部的任職談話，一個是紀委的任前廉政談話，兩個談話都是任用干部的必經(jīng)程序，但談話的內(nèi)容和要求不盡相同，各有側(cè)重。任職談話從開展干部任免時就實行了，任前廉政談話從2014年才開始施行。任職談話旨在讓履新干部明確組織意圖、正確對待組織安排，并提出履職要求。任前廉政談話則側(cè)重于廉潔自律方面，教育提醒領導干部到了新的崗位要廉潔勤政，體現(xiàn)的是對新任干部的關(guān)心和愛護。 要把任前廉政談話做實很不容易，搞不好就會變成形式主義。自從我到x擔任紀委書記以來，作為紀檢系統(tǒng)的一名新兵，我不停地在探討和思索，到底要談什么怎么談，才能提高任前廉政談話的質(zhì)量和效果。所以，我們不斷地在創(chuàng)新，從一開始在紀委談，調(diào)整為參觀市警示教育基地、觀看警示教育專題片、集體廉政談話。我們之所以不斷地在改變談話形式和內(nèi)容，做到每一次的談話主題都不一樣，目的只有一個——讓我們的干部有所收獲，在任職這個關(guān)鍵環(huán)節(jié)上增強廉潔意識、筑牢思想堤壩?！ ∪吻傲勗捠且豁椇苤匾墓ぷ?。到紀委工作以后，很多業(yè)務工作都是依靠班子其他成員抓，但廉政談話是我唯一不放權(quán)的工作。到現(xiàn)在為止，我已經(jīng)連續(xù)開展了x次任前廉政談話。我始終堅持自我加壓，堅持問題導向，每次不同的主題、不用稿子，都是脫稿來講。這也是一種擔當。為什么這樣做?這不是故意顯擺，而是作為市紀委書記，我親自來給大家提廉政要求，通過真誠的掏心窩子的談話，大家更能夠入腦入心。同時，我也想用這種形式來告訴大家，領導干部不論在哪個崗位都要自我加壓，要思考自己從事工作所承擔的責任，更要培養(yǎng)基本的脫稿講話能力?！ ‘斍?，全黨、全國上下都在深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，我市是第二批，剛剛召開完啟動會。所以，這次談話的主題就是牢記初心使命，做新時代合格的領導干部?！ ∫?、認清主題教育的重大意義 今年是中華人民共和國成立70周年，也是我們黨在全國執(zhí)政第70個年頭，在這個時刻開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，正當其時。當前，x正處在全面振興全方位振興的關(guān)鍵時期，扎實開展好這一主題教育，對引領廣大黨員干部勇當先鋒、作好表率，同樣具有重大意義。你們做為新提任的領導干部，更要增強責任感和緊迫感，深刻理解、準確把握，精心組織、扎實推進，確保主題教育在x落地見效?！ ∫灰羁汤斫忾_展主題教育是用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨的迫切需要。全市
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