護(hù)理部緊急護(hù)理人力資源調(diào)配方案共5篇-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：護(hù)理部緊急護(hù)理人力資源調(diào)配方案 緊急護(hù)理人力資源調(diào)配規(guī)定 為保證緊急情況下迅速調(diào)配護(hù)理人員到位，有效應(yīng)對突發(fā)事件，確保護(hù)理工作高效、安全、有序的開展。特制定緊急護(hù)理人力資源調(diào)配規(guī)定。 1...

2024-11-19 01:30

緊急情況下自護(hù)自救常識-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：緊急情況下自護(hù)自救常識 自護(hù)自救常識 一、遭遇火災(zāi)如何正確脫險(xiǎn)？ l．一旦身受火災(zāi)危脅，千萬不要驚慌失措，要冷靜地確定自己所處位臵，根據(jù)周圍的煙、火光、溫度等分析判斷火勢，不要盲目采取行...

2024-10-21 03:06

康復(fù)科護(hù)理組緊急狀態(tài)下護(hù)理人力資源調(diào)配的方案-資料下載頁

【總結(jié)】康復(fù)科緊急狀態(tài)下護(hù)理人力資源調(diào)配的方案指揮小組結(jié)構(gòu)：組長：劉紅英副組長：組員：康復(fù)科護(hù)理組的救護(hù)指揮系統(tǒng)根據(jù)緊急狀況制定相應(yīng)急救處理預(yù)案，安排專人管理，形成有效的應(yīng)對、協(xié)調(diào)、管理網(wǎng)絡(luò)。根據(jù)護(hù)理部的要求負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理人員的選派和統(tǒng)一分配、調(diào)整和協(xié)調(diào)工作；建立相應(yīng)的救護(hù)梯隊(duì)；護(hù)士長負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)工作，為工作的順

2024-08-19 21:08

護(hù)理人力資源彈性調(diào)配方案定稿-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：護(hù)理人力資源彈性調(diào)配方案（定稿） 為促進(jìn)護(hù)理工作高效、安全、有序的開展，護(hù)理部成立護(hù)理人力資源庫，凡遇到突發(fā)公共衛(wèi)生事件、傳染病流行、突發(fā)重大傷亡事故及其他嚴(yán)重威脅人群健康的緊急醫(yī)療搶救、特...

2024-11-17 06:18

彈性護(hù)理人力資源調(diào)配方案_儲備護(hù)士-資料下載頁

【總結(jié)】2015年彈性護(hù)理人力資源調(diào)配方案 護(hù)理部彈性護(hù)理人力資源調(diào)配方案1、實(shí)施護(hù)理人力資源動態(tài)調(diào)配（1）護(hù)理部根據(jù)危重病人及住院病人數(shù)量，動態(tài)調(diào)配護(hù)理人力資源。根據(jù)病區(qū)護(hù)士長報(bào)告和調(diào)研病區(qū)護(hù)理工作量，啟動護(hù)理人力資源調(diào)配方案進(jìn)行及時(shí)合理的調(diào)配。（2）病區(qū)護(hù)士長根據(jù)每日工作量，危重病人數(shù)量，動態(tài)調(diào)配護(hù)士。（3）

2025-05-31 18:01

緊急狀態(tài)下護(hù)理人力資源調(diào)配方案(具體名單)-第一節(jié)緊急狀態(tài)下-資料下載頁

【總結(jié)】緊急狀態(tài)下護(hù)理人力資源調(diào)配方案一、調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組：組長：吳蓓雯副組長：沈貽萍李賢華王維組員：徐蓮英施曉群張齊放朱唯一王佩珍余小萍班秋云許敏錢蒨健裴桂芹車智伶薛敏陳雅琴聯(lián)絡(luò)人：蘇靜

2024-10-19 16:14

緊急情況下口頭醫(yī)囑制度與執(zhí)行流程-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：緊急情況下口頭醫(yī)囑制度與執(zhí)行流程 緊急情況下口頭醫(yī)囑制度與執(zhí)行流程 1、在非搶救情況下，護(hù)士不執(zhí)行搶救醫(yī)囑及電話通知的醫(yī)囑，口頭醫(yī)囑只有在搶救或手術(shù)中可以執(zhí)行。 2、危重?fù)尵冗^程中，醫(yī)生...

2024-10-31 22:00

緊急情況下口頭醫(yī)囑制度與執(zhí)行流程[★]-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：緊急情況下口頭醫(yī)囑制度與執(zhí)行流程 1、在非搶救情況下,護(hù)士不執(zhí)行搶救醫(yī)囑及電話通知的醫(yī)囑,口頭醫(yī)囑只有在搶救或手術(shù)中可以執(zhí)行。 2、危重?fù)尵冗^程中,醫(yī)生下達(dá)口頭醫(yī)囑后,護(hù)士需復(fù)誦一遍,得到...

2024-10-31 22:00

供應(yīng)室緊急護(hù)理人力資源調(diào)配預(yù)案-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：供應(yīng)室緊急護(hù)理人力資源調(diào)配預(yù)案 供應(yīng)室緊急護(hù)理人力資源調(diào)配預(yù)案 一、緊急狀態(tài)下護(hù)理人員調(diào)配的原則 ，能在崗位內(nèi)動用其他崗位人員應(yīng)急的情況下，盡量不動用其它輪休、補(bǔ)休人員。 ，由科護(hù)士長...

2024-11-18 22:49

2022年醫(yī)學(xué)專題—緊急情況下自我救護(hù)(精)-資料下載頁

【總結(jié)】緊急情況下自我(zìwǒ)救護(hù),深圳市泰寧(tàinínɡ)小學(xué)六⑵班張一鵬,第一頁，共十六頁。,窒息(zhìxī),孩子叫肚痛，腹部很硬，用手一觸會更痛，并伴惡心及輕微發(fā)熱。這可能是闌尾炎，闌尾炎的...

2024-11-14 05:10

有限空間現(xiàn)場緊急情況處置方案-資料下載頁

【總結(jié)】有限空間緊急情況處置方案1事故特征有限空間火災(zāi)、爆炸事故特征（1）污水處理池、化糞池、污水管道、噴漆循環(huán)水池等有限空間作業(yè)時(shí)，空間內(nèi)硫化氫、一氧化碳、甲烷等有毒有害、易燃易爆氣體積聚，達(dá)到爆炸極限，遇明火發(fā)生燃燒、爆炸。（2）在有限空間內(nèi)，進(jìn)行焊接時(shí)，發(fā)生回火，導(dǎo)致氣瓶爆炸。有限空間作業(yè)人員中毒、窒息事故特征

2024-11-03 11:41

20xx年護(hù)理人力資源調(diào)配方案范文-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：2017年護(hù)理人力資源調(diào)配方案（范文） 護(hù)理人力資源調(diào)配方案 護(hù)理人力是衛(wèi)生人力資源中的重要組成元素。實(shí)施護(hù)理人力資源調(diào)配是保證病人安全，維護(hù)護(hù)士權(quán)益的重要舉措 一、指導(dǎo)思想：堅(jiān)持以病人...

2024-11-16 23:40

緊急情況的處理措施-資料下載頁

【總結(jié)】緊急情況的處理措施、預(yù)案以及抵抗風(fēng)險(xiǎn)的措施第一節(jié)緊急情況的處理措施、預(yù)案本工程是一個多工種、立體交叉作業(yè)的施工場地，在施工過程中存在著火災(zāi)隱患。特別是在工程裝飾施工的高峰期間，明火作業(yè)增多，易燃材料增多，極易發(fā)生建筑工地火災(zāi)。為了提高消防應(yīng)急能力，全力、及時(shí)、迅速、高效地控制火災(zāi)事故，最大限度的減少火災(zāi)事故損失和事故造成的負(fù)面影響，保障國家、企業(yè)財(cái)產(chǎn)和人員的安全，制定施工現(xiàn)場火災(zāi)事故應(yīng)

2025-06-26 20:27

治安緊急情況處理流程-資料下載頁

【總結(jié)】治安緊急情況處理流程發(fā)生緊急情況立即通知保安部經(jīng)理保安經(jīng)理趕到現(xiàn)場必要時(shí)通知有關(guān)人員必要時(shí)報(bào)告公司控制事態(tài)必要時(shí)通知管理處主任派人保護(hù)現(xiàn)場了解情況必要時(shí)撥打110進(jìn)行處理協(xié)助公安做好保安工作保安部經(jīng)理決定向公安機(jī)關(guān)報(bào)案并協(xié)助公安機(jī)關(guān)處理分析、總結(jié)結(jié)束

2025-04-07 23:16

人力資源調(diào)配方案共5篇-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：人力資源調(diào)配方案 產(chǎn)房護(hù)理人力資源調(diào)配方案 為了保證病人安全,確保在緊急狀態(tài)下能迅速調(diào)配護(hù)理人員到位，特制定在緊急情況下護(hù)理人力資源調(diào)配預(yù)案。 一、護(hù)士人力調(diào)配以分層級原則，當(dāng)科室出現(xiàn)人...

2024-11-17 00:01

感染科緊急情況下護(hù)理人力資源調(diào)配方案-文庫吧

感染科緊急情況下護(hù)理人力資源調(diào)配方案-wenkub

感染科緊急情況下護(hù)理人力資源調(diào)配方案(已修改)

感染科緊急情況下護(hù)理人力資源調(diào)配方案(編輯修改稿)