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正文內(nèi)容

年輕干部成長(zhǎng)工程培訓(xùn)班上的講話(編輯修改稿)

2025-05-10 23:52 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 要實(shí)實(shí)在在地干,不是坐在辦公室說(shuō)幾句話、寫幾篇文章就可以出來(lái)的,是干出來(lái)的,所以要有實(shí)干精神。實(shí)干精神決定一個(gè)國(guó)家的強(qiáng)盛與否。習(xí)總書記上任之后,重申了一個(gè)重要的精神,叫做“空談?wù)`國(guó),實(shí)干興邦”。實(shí)干對(duì)一個(gè)國(guó)家和民族來(lái)講,是十分重要的。  我希望,我們的每一個(gè)干部都能夠踏踏實(shí)實(shí)地干事。拿征地拆遷來(lái)說(shuō),在座的王禮東同志就在搞征地拆遷,而且開(kāi)展得很好,假如你不逐家逐戶去做工作,你不去宣傳政策,你不去討價(jià)還價(jià),那房子能拆嗎?我們天天就坐在那里開(kāi)幾個(gè)會(huì),夸夸其談地講幾句,講點(diǎn)認(rèn)識(shí),那房子能拆嗎?拆不了。所以,需要有實(shí)干精神?! 〉诙?,奉獻(xiàn)精神。前面講的人生觀、價(jià)值觀里面也講到了這個(gè),要有奉獻(xiàn)精神。我們?cè)谀贻p的時(shí)候,很容易把自己的付出和自己的待遇放在一起來(lái)對(duì)照,結(jié)果總是氣呼呼的。“我一年到頭做了這么多事,領(lǐng)導(dǎo)在這次提拔中卻不推薦我”,“這么重要的學(xué)習(xí),安排他去而不安排我”,“休假也不同意”,總把自己的待遇和自己所做的事情對(duì)照起來(lái)看,這從內(nèi)心上講缺了什么?缺了奉獻(xiàn)精神。我們每做一件事情,當(dāng)你真正是從內(nèi)心深處懷著不求回報(bào)的態(tài)度去做,得到的所有東西都是意外驚喜?! ”热缯f(shuō),女生過(guò)生日,前幾天就在想,我的哪位朋友要給我送花,我的哪位朋友應(yīng)該給我送戒指,我的哪個(gè)閨蜜又應(yīng)該給我送個(gè)什么。前幾天就在籌劃,結(jié)果過(guò)生日那天,啥都沒(méi)有收到,連電話都沒(méi)有接到一個(gè),短信都沒(méi)有收到一個(gè),你是不是非常郁悶啊?如果換一個(gè)思路,前幾天想都沒(méi)想這個(gè)事情,今天過(guò)生日,沒(méi)有電話,沒(méi)有短信,你是不是覺(jué)得很正常啊?如果突然收到一朵鮮花,你是不是覺(jué)得很驚喜?同樣的事情,調(diào)整一個(gè)姿態(tài),調(diào)整一下心態(tài),就會(huì)有截然不同的感受。我們要有奉獻(xiàn)精神,年輕干部要有兩個(gè)“吃得”:吃得苦、吃得虧,吃不得苦、吃不得虧肯定不行?! 蓚€(gè)人一起參加工作,過(guò)了若干年,一個(gè)人當(dāng)了局長(zhǎng),另一個(gè)人連副局長(zhǎng)都不是,沒(méi)有當(dāng)上副局長(zhǎng)的那個(gè)人就到組織部長(zhǎng)辦公室扯皮,為什么他當(dāng)局長(zhǎng)而我不能當(dāng)?組織部長(zhǎng)就會(huì)跟你說(shuō),他為什么當(dāng)呢,他在某一天,那么吃虧的事情,他搞了你沒(méi)搞,叫你去你不去。安排你聯(lián)系最亂的村,你不去而他去了,條件都不講。春節(jié)的時(shí)候要安排你值班,你討價(jià)還價(jià),安排他值班,欣然同意。這就是人與人之間的區(qū)別?! ∮袃蓚€(gè)人是大學(xué)同學(xué),畢業(yè)后在同一家公司工作,工作若干個(gè)月后,一個(gè)同學(xué)當(dāng)了副總,另一個(gè)同學(xué)氣呼呼地去找董事長(zhǎng)理論,我跟他一起進(jìn)的單位、同時(shí)當(dāng)?shù)目崎L(zhǎng),為什么他當(dāng)副總我不能當(dāng)?董事長(zhǎng)當(dāng)即給他們兩個(gè)人安排了一件事情,讓他們到農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)上看看有沒(méi)有土豆賣?! 蓚€(gè)人就去了,然后是不同的時(shí)間回來(lái)的。那個(gè)沒(méi)有當(dāng)副總的先回來(lái),董事長(zhǎng)問(wèn)他,有賣土豆的嗎?他說(shuō)有。董事長(zhǎng)再問(wèn),有多少?他說(shuō)不知道,多少錢一斤?不知道,有沒(méi)有內(nèi)蒙古的土豆?不知道,這就是他的表現(xiàn)。過(guò)了一陣子,那個(gè)當(dāng)了副總的人回來(lái)了,一五一十地向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,菜市場(chǎng)有多少個(gè)土豆商販,有多少斤土豆在賣,平均價(jià)多少,最高價(jià)多少,最低價(jià)多少,有哪些是內(nèi)蒙古的,有哪些是東北的,都說(shuō)得一清二楚。董事長(zhǎng)問(wèn)了一句話,你現(xiàn)在服氣了嗎?這是我在書上看到的一個(gè)故事,希望對(duì)大家能有所啟示?! 〔灰f(shuō)我們都是科長(zhǎng),為什么他當(dāng)副局長(zhǎng),不要說(shuō)這個(gè)話,一定要從點(diǎn)點(diǎn)滴滴中去找原因。我剛才講,安排你加個(gè)班,雖然你加了班,但是你發(fā)牢騷,他加班不發(fā)牢騷。安排值班他欣然同意,你討價(jià)還價(jià)。安排你下個(gè)村,你找理由要選最好的,他選最差的?! ⊥緜?,一件事不能說(shuō)明問(wèn)題,一百件事足以說(shuō)明問(wèn)題,這就是差別。你不要懵懂地跑到楊部長(zhǎng)那里說(shuō)為什么是他不是我,不要這樣簡(jiǎn)單地問(wèn),一點(diǎn)益處都沒(méi)有。如果你還氣呼呼的,還對(duì)組織抱有怨恨情緒,那么你就犯了糊涂。如果你去檢視自己、檢討自己,說(shuō)明你還有救。要有奉獻(xiàn)精神,要吃得苦、吃得虧。有一句話叫“不讓老實(shí)人吃虧”,我們堅(jiān)決不讓老實(shí)人吃虧。我這么優(yōu)秀,部長(zhǎng)也不認(rèn)得,書記也不認(rèn)得,我找領(lǐng)導(dǎo)、親戚、朋友去打個(gè)招呼,帶著我到部長(zhǎng)、書記那里坐一下,這樣好嗎?不好。凡是這樣的人,我都會(huì)給他減分,但是我不會(huì)告訴他,本準(zhǔn)備重用的人,出現(xiàn)這種情況,也要暫且放著。我們一定不會(huì)讓老實(shí)人吃虧,腳踏實(shí)地干事,豐富和完善自己、提高自己是你們自己的事情,發(fā)現(xiàn)干部、使用干部、重用干部是組織的事情。如果說(shuō),你是很優(yōu)秀的干部,但是組織發(fā)現(xiàn)不了你,需要熟人把你帶過(guò)來(lái)才能發(fā)現(xiàn)你,那說(shuō)明我們水平很低,辦法太少?! 〉谌?,擔(dān)當(dāng)精神。擔(dān)當(dāng)這個(gè)詞,說(shuō)起來(lái)很容易,而且一度成為流行詞,“勇于擔(dān)當(dāng)”到實(shí)踐層面,就太難,因?yàn)槊考虑槎夹枰腥藫?dān)當(dāng)。把大家組織到蘇州去學(xué)習(xí),就是楊部長(zhǎng)對(duì)你們的擔(dān)當(dāng)。不要以為只有國(guó)難當(dāng)頭才需要擔(dān)當(dāng),不是的,每件事情都要有擔(dān)當(dāng)?! ”热缯f(shuō),有的上訪人不講道理,做一些違法的事情,讓公安機(jī)關(guān)帶走教育一下,發(fā)這個(gè)命令的人需不需要擔(dān)當(dāng)?有的人敢發(fā),有的人不敢發(fā)。敢發(fā),那個(gè)地方的秩序就好一些。不敢發(fā),那個(gè)地方的秩序就差一些。但是敢發(fā)的人,擔(dān)了風(fēng)險(xiǎn)。不敢發(fā)的人,一點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)都沒(méi)有。對(duì)敢發(fā)這個(gè)命令的人來(lái)說(shuō),他在自己遭受風(fēng)險(xiǎn)和秩序遭受挑戰(zhàn)之間,他選擇的是前者。  對(duì)于不敢發(fā)命令的人來(lái)說(shuō),他選擇的是后者,選擇后者的人,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部有意義嗎?沒(méi)有意義,還要他干什么。舉個(gè)例子,比如說(shuō)征地拆遷中,評(píng)估價(jià)格為40萬(wàn)的房子,政府承諾可以給他賠190萬(wàn)了,他說(shuō)要賠250萬(wàn)才行。遇到這樣的問(wèn)題該怎么辦?需要我們采取一些強(qiáng)制措施,誰(shuí)來(lái)發(fā)這個(gè)命令啊?不發(fā),丟在那兒不拆了,路不修了,讓它成斷頭路或者繞道修,這種取舍、選擇,對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)者來(lái)說(shuō),一點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)都沒(méi)有,也許還可以得到有些片面的贊揚(yáng),“多考慮老百姓的利益啊”?! ×硗庖环N選擇是什么?下命令拆,讓這條路打通,這當(dāng)然有風(fēng)險(xiǎn),拆的時(shí)候,要是人受到傷害怎么辦?要是城管隊(duì)員受了傷害怎么辦?要是老百姓受到傷害怎么辦?出現(xiàn)突發(fā)情況怎么辦?一系列的問(wèn)題會(huì)擺在面前,一個(gè)地方要發(fā)展、要進(jìn)步,就必須擔(dān)這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)。一個(gè)好項(xiàng)目入駐x,提出了非常苛刻的條件,但這個(gè)好項(xiàng)目在今后十年、二十年后將會(huì)給x帶來(lái)產(chǎn)業(yè)革命性的升級(jí),你說(shuō)這個(gè)項(xiàng)目要不要?要。但是他的要求很苛刻啊,誰(shuí)來(lái)拍這個(gè)板?拍板的人要擔(dān)當(dāng)啊,你可以不拍板,一點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)都沒(méi)有,他可以到別處去,我們寧愿不要這個(gè)項(xiàng)目,也可以啊?! 〉貌坏竭@個(gè)項(xiàng)目的話,這個(gè)地方的發(fā)展是要受影響的。拍板,則是另一種選擇,那么這個(gè)項(xiàng)目就落戶x了。但是拍板了之后,假設(shè)有一天紀(jì)委來(lái)查你呢,你為什么拍這個(gè)板,是不是得到了利益,為什么答應(yīng)這么苛刻的條件去換這個(gè)項(xiàng)目,如果紀(jì)委要審查你呢?這就是風(fēng)險(xiǎn)。面對(duì)這樣的問(wèn)題怎么辦?敢于擔(dān)當(dāng)?shù)娜司褪桥陌澹o(jì)委會(huì)不會(huì)雙規(guī)你啊?不會(huì)啊?! ](méi)拿一分錢的好處,自己干凈利索,怎么會(huì)雙規(guī)你呢?充其量受一頓批評(píng),怕什么?中國(guó)有句古話“為官避事平生恥”,干部要有擔(dān)當(dāng)精神,要敢作敢為。擔(dān)當(dāng)這個(gè)事,寫文章、講話都好寫好講。包括我在內(nèi),一件事情擺在面前,有時(shí)也需要咬咬牙才敢去擔(dān)當(dāng),我是很能體會(huì)擔(dān)當(dāng)這個(gè)問(wèn)題的?! ∪Γ簩W(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力  第一,學(xué)習(xí)力。所謂學(xué)習(xí)力,不是學(xué)習(xí),是學(xué)習(xí)的能力。一個(gè)人學(xué)習(xí)能力強(qiáng),他就會(huì)有更豐富的知識(shí)和能力,同樣是學(xué)習(xí),有的人學(xué)習(xí)能力強(qiáng)有的人學(xué)習(xí)能力弱。比如說(shuō)我們出去參觀考察,有的人回來(lái)后,收獲很大,能應(yīng)用到自己的工作當(dāng)中,這是學(xué)習(xí)能力很強(qiáng)的表現(xiàn)。有的人學(xué)習(xí)回來(lái),弄不蠻清楚,這就是學(xué)習(xí)能力很差?! ∈紫纫獝?ài)學(xué)習(xí)。只有愛(ài)學(xué)習(xí)的人才能培養(yǎng)出較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力,要讀萬(wàn)卷書、行萬(wàn)里路,讀萬(wàn)卷書和行萬(wàn)里路同等重要。讀萬(wàn)卷書是理論層面的問(wèn)題,行萬(wàn)里路是實(shí)踐層面的問(wèn)題。讀萬(wàn)卷書是理性認(rèn)識(shí),行萬(wàn)里路是感性認(rèn)識(shí),兩者同等重要?! ∑浯我獣?huì)學(xué)習(xí)。會(huì)學(xué)習(xí)才能談得上學(xué)習(xí)力,是一種學(xué)習(xí)的能力。我們處處都有學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)、時(shí)時(shí)都有學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),就看你能不能把握,能把握的就是會(huì)學(xué)習(xí)。關(guān)鍵是要做有心人,你是有心人,會(huì)研究、會(huì)琢磨,這樣就會(huì)時(shí)時(shí)處處在學(xué)習(xí)。你不是有心人,麻木不仁、視而不見(jiàn)、充耳不聞,再好的聲音,再好的歌聲你聽(tīng)不見(jiàn),再美妙的文字你看不見(jiàn),再震撼的事情你感受不到,那你學(xué)習(xí)什么?所以要做有心人,別人看不見(jiàn)的你能看見(jiàn),別人聽(tīng)不見(jiàn)的你能聽(tīng)見(jiàn),我覺(jué)得這就叫有心人。要克服自己固有的心智模式,也可以簡(jiǎn)稱為習(xí)慣思維,也就是說(shuō)所有的事情都是同樣去對(duì)待,這實(shí)際上是不對(duì)的?! ∥覀冇袝r(shí)候聽(tīng)到反對(duì)意見(jiàn),第一反應(yīng)是排斥,這是我們固有的心智模式在作怪,要克服自己的慣性思維。誰(shuí)走過(guò)了這一道坎,如同武林中的修煉一樣,就達(dá)到了比較高的層次,那不是一個(gè)簡(jiǎn)單的聽(tīng)不聽(tīng)得進(jìn)去反對(duì)意見(jiàn)的問(wèn)題,而是我們一個(gè)心智模式的調(diào)整問(wèn)題。有一本書叫《第五項(xiàng)修煉》,如果大家有興趣可以讀一讀,這本書很難從頭到尾安心、靜心地讀完,我是反復(fù)地克服了困難才把這本書讀完,然后讀了第二遍,把里面的關(guān)鍵問(wèn)題作了摘錄寫在筆記本上,后來(lái)才覺(jué)得收獲巨大。書中講的學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)、學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型人的建設(shè),有些階段是必須攻克的,如果突破不了自己固有的心智模式,便很難再往前進(jìn)步。  武林中在練功夫的時(shí)候有“大周天”“小周天”的通關(guān),要是武林高手練氣功的時(shí)候通了“大周天”也就差不多修煉成功了,而這本書就是教我們通“大周天”的。我覺(jué)得,年輕干部平時(shí)每天要堅(jiān)持讀書一小時(shí),在黨校學(xué)習(xí)期間還要加碼。有人會(huì)說(shuō),哪來(lái)那么多時(shí)間?那你就要問(wèn)一下,你的時(shí)間去哪兒了?為什么就不能抽一小時(shí)來(lái)讀書。人生有很多事情是需要取舍的,取了這個(gè)就要舍那個(gè),你選擇每天讀書一小時(shí),你就要放棄一些諸如上網(wǎng)、看電視、逛街、朋友聚會(huì)、打游戲這些休閑娛樂(lè)活動(dòng)。  你想玩“英雄聯(lián)盟”,又怎會(huì)去讀一小時(shí)書呢?人的精力是有限的,每個(gè)人每天都是24小時(shí),為什么過(guò)了一生之后,人與人之間的差別會(huì)這么大呢,真正的區(qū)別在哪里?區(qū)別在于業(yè)余時(shí)間你在干什么。比如說(shuō)老師,八小時(shí)以內(nèi)都在上課、備課、改作業(yè)、找學(xué)生談心,如果是比八小時(shí)之內(nèi)那大家都是差不多的,真正的區(qū)別在在八小時(shí)之外。同樣是老師,同樣是教語(yǔ)文的,我業(yè)余時(shí)間在研究唐詩(shī)、宋詞、元曲,你業(yè)余時(shí)間在研究“清一色”“清七對(duì)”,那能跟研究唐詩(shī)宋詞的人比嗎?你晚上的時(shí)候陪朋友喝酒,喝醉了回家就睡,他晚上回家又讀了兩小時(shí)的書。你業(yè)余時(shí)間逛街、泡吧,他業(yè)余時(shí)間在房間寫論文?! ∫惶?,你們沒(méi)差別。一年,你們可能小有差別。十年,你們差別非常明顯。三十年,將會(huì)是天壤之別?!叭松某删褪怯蓸I(yè)余時(shí)間決定的”,我非常贊同這句話。讀書,每天讀書一小時(shí)。思考,每天寫下自己的感悟。我看了很多小說(shuō)家的傳記,其實(shí)小說(shuō)家并沒(méi)有什么巧,他們基本上是每天寫800字,我也是要求你們每天寫800字日記,把你們當(dāng)作家來(lái)培養(yǎng)。不要以為作家每天寫得很多,他們每天也就800字,大家不妨算下,365乘以800是多少,365乘以40再乘以800又是多少。小說(shuō)就是這么寫出來(lái)的,每天800字。  第三要研究問(wèn)題。研究問(wèn)題要養(yǎng)成習(xí)慣,就是我們發(fā)表一個(gè)觀點(diǎn)也好,開(kāi)黨委會(huì)就一個(gè)事情表態(tài)也好,都不是信口開(kāi)河,都是說(shuō)的內(nèi)行話,都是對(duì)這個(gè)事情有研究的,這個(gè)習(xí)慣仍然來(lái)自于日常。假如說(shuō)我停下來(lái),請(qǐng)兩年假去研究一下,那能研究出什么來(lái)?真正的研究在隨時(shí)隨地,它是積累的過(guò)程。  第四是考察。外出考察,學(xué)別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。哲學(xué)上有一對(duì)概念叫直接經(jīng)驗(yàn)和間接經(jīng)驗(yàn),直接經(jīng)驗(yàn)是我們自己積累的,間接經(jīng)驗(yàn)是借鑒別人的。哲學(xué)的觀點(diǎn)要求我們既要積累自己的直接經(jīng)驗(yàn),也要借鑒別人的間接經(jīng)驗(yàn)。因?yàn)槿说木κ怯邢薜模豢赡苋ソ?jīng)歷所有的事情。那么,外地那些先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn),從哲學(xué)層面來(lái)講,那是間接經(jīng)驗(yàn),x拿來(lái)用,叫“拿來(lái)主義”?! ∥矣X(jué)得,一個(gè)干部特別是我們黨政干部,還有三個(gè)問(wèn)題很重要。第一個(gè)是口才。大家不要以為口才就是滔滔不絕地講,能夠用最簡(jiǎn)單的語(yǔ)言把最復(fù)雜的問(wèn)題講清楚,那就是口才。你跟領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),昨天晚上下雨受災(zāi)的情況,你會(huì)不會(huì)這樣匯報(bào):尊敬的領(lǐng)導(dǎo),昨天下午日近黃昏的時(shí)候狂風(fēng)大作,大雨傾盆。會(huì)這樣匯報(bào)嗎?這個(gè)文采很好,但是口才很差,沒(méi)有抓住關(guān)鍵問(wèn)題,沒(méi)有用最簡(jiǎn)單的語(yǔ)言把它描述清楚。再比如,哪天總理到你那里去,你有和總理五分鐘對(duì)話的機(jī)會(huì),你能在五分鐘內(nèi)跟總理把問(wèn)題講清楚嗎?如果講不清楚,那這個(gè)重大歷史機(jī)遇就浪費(fèi)了?! 〉诙€(gè)是文采。就是會(huì)寫文章,自己寫、天天寫、堅(jiān)持寫,你不寫,不可能有文采。我們有的同志是不是有這種感覺(jué),領(lǐng)導(dǎo)安排你寫個(gè)材料,你好像覺(jué)得心中有千言萬(wàn)語(yǔ),紙上就是落不了幾個(gè)字,是不是有這種感覺(jué)?這種感覺(jué)的癥結(jié)就是缺乏把思維轉(zhuǎn)化成文字的技術(shù),差技術(shù)。這個(gè)技術(shù)為什么差了?因?yàn)槟悴痪殻悴痪毦蜎](méi)有這個(gè)技術(shù),所以要天天寫,堅(jiān)持寫?! ∥覀兛船F(xiàn)在的文章都很特別,每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的講話都是三點(diǎn),每件事情都是講三點(diǎn)意見(jiàn),每一篇文章都是
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