某公司年度安全管理責任書(編輯修改稿)
2025-05-09 13:24 本頁面
【文章內容簡介】 、雷管、劇毒物品的管理和審批； 掌握企業(yè)主要生產過程的火災特點，經常深入基層監(jiān)督檢查火源、火險及滅火設施的管理，督促落實火險隱患的整改，確保消防設施完備和消防道路通暢。三、考核：考核期從***年*** 月1***日至****年***月***日止。考核對象為保衛(wèi)部門行政一把手和專（兼）職安全員。責任期間責任人如因監(jiān)督管理不力造成事故的，應承擔經濟和法律責任。責任期間責任區(qū)內未發(fā)生事故的責任人，將給予一定獎勵。*****廠 *****部門代表： 代表：年 月 日 年 月 日2008年度安全管理責任書（計劃、財務部門） 為了進一步貫徹落實“安全第一，預防為主”的管理方針，強化安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，保障廣大員工的安全和健康及公司財產不受損失，促進公司長久穩(wěn)定發(fā)展，根據(jù)中華人民共和國《安全生產法》、《消防法》、《職業(yè)病防治法》的有關規(guī)定，公司各級單位簽訂如下安全生產管理責任書：一、目標值：死亡與重傷事故為0。不發(fā)生一次直接經濟損失1萬元以上的生產、設備事故。輕傷人數(shù)不突破 人。二、職責：在編制生產計劃和總結生產完成情況時，必須同時計劃和總結安全生產工作；在編制、檢查基本建設和工程計劃的同時，編制檢查安全技術措施計劃，認真貫徹國務院關于企業(yè)安全措施經費在固定資產、改造資金中提取10％~15％的規(guī)定，?？顚Ｓ?，定期核算；保證勞動防護用品、保健食品和清涼飲料的開支，保證企業(yè)安全生產實際需要的經費。三、考核：考核期從***年*** 月1***日至****年***月***日止。考核對象為計劃、財務部行政一把手和專（兼）職安全員。責任期間責任人如因監(jiān)督管理不力造成事故的，應承擔經濟和法律責任。責任期間責任區(qū)內未發(fā)生事故的責任人，將給予一定獎勵。*****廠 *****部門代表： 代表：年 月 日 年 月 日2008年度安全管理責任書（供應、儲運、銷售部門） 為了進一步貫徹落實“安全第一，預防為主”的管理方針，強化安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，保障廣大員工的安全和健康及公司財產不受損失，促進公司長久穩(wěn)定發(fā)展，根據(jù)中華人民共和國《安全生產法》、《消防法》、《職業(yè)病防治法》的有關規(guī)定，公司各級單位簽訂如下安全生產管理責任書：一、目標值：死亡與重傷事故為0。不發(fā)生一次直接經濟損失1萬元以上的生產、設備事故。輕傷人數(shù)不突破 人。二、職責：對所轄范圍內安全生產負責，建立健全安全規(guī)章制度和操作規(guī)程；管理好易燃易爆劇毒化學危險品，嚴格發(fā)放制度；按計劃及時供應安全技術措施項目所需的設備、材料；負責各類勞動防護用品的采購、保管并按標準發(fā)放；加強對購入設備、配件及有關原材料的質量管理，使其安全可靠性能符合企業(yè)要求；認真執(zhí)行上級有關交通安全的規(guī)定，做好機動車輛的年檢和駕駛員的年審、安全教育和考核工作；認真做好車輛維修保養(yǎng)工作，確保安全行駛。三、考核：考核期從***年*** 月1***日至****年***月***日止?？己藢ο鬄楣?、儲運、銷售部門行政一把手和專（兼）職安全員。責任期間責任人如因監(jiān)督管理不力造成事故的，應承擔經濟和法律責任。責任期間責任區(qū)內未發(fā)生事故的責任人，將給予一定獎勵。*****廠 *****部門代表： 代表：年 月 日 年 月 日2008年度安全管理責任書（設計部門） 為了進一步貫徹落實“安全第一，預防為主”的管理方針，強化安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，保障廣大員工的安全和健康及公司財產不受損失，促進公司長久穩(wěn)定發(fā)展，根據(jù)中華人民共和國《安全生產法》、《消防法》、《職業(yè)病防治法》的有關規(guī)定，公司各級單位簽訂如下安全生產管理責任書：一、目標值：死亡與重傷事故為0。不發(fā)生一次直接經濟損失1萬元以上的生產、設備事故。輕傷人數(shù)不突破 人。二、職責：在新建、擴建、改建和技術改造項目設計時，嚴格執(zhí)行“三同時”（ “三同時”是指一切新建、改建、擴建的基本建設項目（工程）、技術改造項目（工程）、引進的建設項目，其職業(yè)安全衛(wèi)生設施工程必須符合國家規(guī)定的標準，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用）規(guī)定和國家安全技術規(guī)范；負責安全技術措施項目的設計工作。組織設計審查時，應有安全技術、消防、工業(yè)衛(wèi)生等部門參加
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