【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 安全技術(shù)操作規(guī)程牌及管理規(guī)定，做不到罰班組第一責(zé)任人100元/處。第十一條 特殊工種作業(yè)人員必須持證上崗，違者屬班組長(zhǎng)安排的，罰班組長(zhǎng)500元，職工有權(quán)拒絕違章安排，未做到罰款100元/人次，屬員工擅自違章作業(yè)的，罰違章人300元。若造成事故的，則按事故管理?xiàng)l款加重處罰。第十二條 重要崗位的作業(yè)人員必須堅(jiān)守崗位，違者罰款200元，若造成事故的，則按事故管理?xiàng)l款加重處罰。第十三條 電的安全管理制度一、電器設(shè)備檢修時(shí)，必須嚴(yán)格遵守停、送電的有關(guān)規(guī)定，并明確專人統(tǒng)一指揮，在開關(guān)處派人守護(hù)，有明顯的警示標(biāo)志，做好驗(yàn)、放電和接觸地保護(hù)措施，違者罰款200元。二、6KV高壓線路的檢修工作的停、送電，必須聽從安全管理人員統(tǒng)一指揮，并由安全管理人員通知相關(guān)用戶后，按照安全管理人員指令進(jìn)行停、送電工作，違者罰款500元。三、所有開關(guān)，必須安裝安全護(hù)蓋；保險(xiǎn)絲不準(zhǔn)用銅、鋁、鐵線代替，違者罰款20元/處。四、不得用380V串聯(lián)白熾燈作照明，接電焊機(jī)時(shí)必須要有開關(guān)控制，違者罰款200元，所有供電線路，必須保證接頭包扎良好，嚴(yán)禁線裸露，違者屬危險(xiǎn)電源（220V以上）的短線每處罰款20元，屬安全電源（36V）的每處罰款10元。五、處理所有電氣問題必須先斷開電源，違者罰款50元。六、所有供電線必須整齊有序掛好，嚴(yán)禁電線落地和與風(fēng)水管相纏在一起，違反每處罰款20元。七、不準(zhǔn)電工單獨(dú)上崗作業(yè)，違者罰款50元。第十四條 起吊重物時(shí)，起吊物的重量不得超過起重設(shè)備定準(zhǔn)吊重量；起吊前必須檢查行車、吊鉤、鋼絲繩或鏈條、葫蘆等設(shè)備、工具的完好情況，并把起吊物捆好（起吊物邊角尖利披鋒處要墊上皮帶、麻布等）；吊鉤或重物下不準(zhǔn)站人和人員過往；設(shè)專人指揮，起吊信號(hào)或手勢(shì)在明確統(tǒng)一，違者罰款50元。第十五條 從事焊割作業(yè)，必須先檢查設(shè)備、工具的完好情況，不準(zhǔn)使用有缺陷焊機(jī)；焊火源、乙炔瓶和氧氣瓶的性能要完好，乙炔瓶與炎源距離不小于10米，與氧氣瓶距離不小于15米，膠管與工具的聯(lián)接必須牢固，作業(yè)場(chǎng)所有易燃物品時(shí)，必須先清理易燃物口，并做好防滅火災(zāi)的發(fā)生，違者罰款50元。第十六條 從事高空作業(yè)，必須先檢查安全、腰繩、腳手架、防護(hù)欄桿等的完好情況，工作時(shí)一定要系好安全帶；安全帶必須在上方安全牢固點(diǎn)；上塔架（桿）作業(yè)前，必須先檢查塔架（桿）的安全情況，硬確認(rèn)安全后才許作業(yè)，違者罰款50元。第十七條 重要危險(xiǎn)崗位，庫(kù)房嚴(yán)禁無關(guān)人員入內(nèi)，若因工作需工，必須經(jīng)安全管理人員同意或礦長(zhǎng)批準(zhǔn)方能進(jìn)入，并登記清楚，違者罰違章人和在崗位人員100元/人。第四章 安全措施和隱患整改第十八條 各班組每月必須進(jìn)行一次安全專題講話，每周組織一次安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)活動(dòng)，做到人員、時(shí)間、內(nèi)容三落實(shí)，并有詳細(xì)記錄。每缺一次罰款50元，每月30日前必須做好本月安全生產(chǎn)總結(jié)交安全管理人員，每缺一交罰款50元，第十九條 各班組對(duì)礦部下達(dá)的安全隱患整改項(xiàng)目和安全指令，必須不折不扣地完成；若無特殊情況，既沒有可靠防范措施，又沒有按期完成的，每項(xiàng)罰款200元。第二十條 采場(chǎng)工作面檢查時(shí)，上、下要有可靠防護(hù)措施和警示標(biāo)志，必須設(shè)專人對(duì)上部各通口進(jìn)行安全監(jiān)護(hù)，未按上述要求進(jìn)行作業(yè)和罰班組長(zhǎng)500元/次。監(jiān)護(hù)人在監(jiān)護(hù)時(shí)不得擅自離崗，違者罰款500元/次。造成嚴(yán)重后果追求相關(guān)責(zé)任人的法律責(zé)任。第二十一條 采場(chǎng)工作面、危險(xiǎn)區(qū)必須有可可靠防護(hù)措施和警示標(biāo)志（如紅燈照明煤），未做到每項(xiàng)罰款轄班組50元。第二十二條 設(shè)備的轉(zhuǎn)動(dòng)（傳動(dòng)）部分必須設(shè)備安全防護(hù)罩或防護(hù)欄桿，未做到，每項(xiàng)罰款責(zé)任班組50元。第二十三條 ，固定行人踏梯必須設(shè)有扶手，未做到，每項(xiàng)罰款責(zé)任班組50元。第二十四條 員工之間不能擅自頂崗、連班；工作時(shí)間不得睡崗、離崗，違者罰款50元。第二十五條 各班組必須每天認(rèn)真檢查并處理好本班組生產(chǎn)區(qū)域的安全隱患，并作好檢查處理記錄，否則在安全檢查時(shí)檢查出來的安全隱患視輕重給予相應(yīng)處罰（50200元）。第二十六條 員工作業(yè)前必須對(duì)工作場(chǎng)所的環(huán)境和設(shè)備進(jìn)行安全確認(rèn)，并嚴(yán)格按崗位安全操作技術(shù)規(guī)程進(jìn)行操作，違者罰款50元。第二十七條 各班組要把安全責(zé)任層層分解、落實(shí)到個(gè)人，建立安全獎(jiǎng)罰制度，并與班組職工簽訂安全責(zé)任獎(jiǎng)，未做到，扣工資總額的1。第二十八條 各班組在派班及安排臨時(shí)生產(chǎn)措施工作時(shí)，必須的安全注意事故并落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人。未做到，罰派班人或負(fù)責(zé)人200元。第五章 事故管理第二十九條 嚴(yán)格按照工傷事故定義，劃清工傷和非工傷的界限。員工凡因擅自離崗、在非本人的工作區(qū)域的工作崗位或私自用他人的設(shè)備從事與生產(chǎn)無關(guān)的活動(dòng)而受傷，一律不按工傷處理，一切后果自負(fù)；對(duì)造成他人傷害或設(shè)備損壞者，必須全額賠償經(jīng)濟(jì)損失，并視情節(jié)輕重，給予解除勞動(dòng)合同等處分或追究其刑事責(zé)任。第三十條 事故發(fā)生后，事故班組或首先發(fā)現(xiàn)者必須立即報(bào)告安全管理人員，同時(shí)做好搶救及現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)工作，若因報(bào)告不及時(shí)，導(dǎo)致事故擴(kuò)大的，罰主要責(zé)任人100元，次要責(zé)任人50元，第三十一條 凡是發(fā)生輕傷事故的班組，必須在當(dāng)班內(nèi)匯報(bào)安全管理人員，無論事故大小，都必須嚴(yán)格遵守“三不放過”原則，及時(shí)對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查分析，并提出切實(shí)可行的防范措施，并在10天內(nèi)將分析結(jié)果以書面形式匯報(bào)安全管理人員。事故匯報(bào)（以當(dāng)班為界），每拖延一天，罰事故班組第一責(zé)任人50元，分析結(jié)果遲交一天，罰事故班組第一責(zé)任人50元/天，如屬員工不報(bào)，同時(shí)罰員工。超過15天不報(bào)，按安全目標(biāo)管理對(duì)事故班組加倍處罰。凡發(fā)生重傷事故的班組，要及時(shí)匯報(bào)安全管理人員，并按上述時(shí)間作出初步分析交安全管理人員，違者按上述條文處理。第三十二條 對(duì)造成人身傷亡事故的（包括未遂事故）責(zé)任者，按如下條款進(jìn)行處罰：一、對(duì)造成一般未遂事故（可能輕傷3以下）的主要責(zé)任，罰款100元，次要責(zé)任人罰款50元，并作深刻檢討。二、對(duì)造成重大未遂事故（可能重傷1人以上）的主要責(zé)任人罰款200元，次要責(zé)任人罰款100元，并通報(bào)全礦批評(píng)。三、對(duì)可能造成殘廢1人的重大未遂事故，罰主要責(zé)任人300元，次要責(zé)任人罰款150元。四、對(duì)造成輕傷3人以下的事故主要責(zé)任者，罰款200元，次要責(zé)任罰款100元，全礦通報(bào)批評(píng)。五、對(duì)造成輕傷3人以上或重傷1人以上的事故主要責(zé)任者罰款300元，次要責(zé)任者罰款150元，一般責(zé)任罰款100元，全礦通報(bào)批評(píng)。六、對(duì)造成重傷2人以上或殘廢1人以上的事故主要責(zé)任者罰款500元，次要責(zé)任者罰款300元，一般責(zé)任者罰款200元。七、對(duì)造成一次死亡2人以下或死亡1人，重傷2人以上的事故主要責(zé)任者罰款1000元，情節(jié)嚴(yán)重的追究刑事責(zé)任；對(duì)次要責(zé)任者，罰款500元，一般責(zé)任者罰款300元。第三十三條 對(duì)造成設(shè)備事故（包括未遂事故）的責(zé)任者，按以下條款處罰：一、造成未遂設(shè)備事故的，根據(jù)可能造成的經(jīng)濟(jì)損失大小或影響生產(chǎn)時(shí)間長(zhǎng)短，罰款100500元。二、造成設(shè)備事故的，視經(jīng)濟(jì)損失大小及影響生產(chǎn)時(shí)間情況，對(duì)責(zé)任者罰款1001000元，并給予通報(bào)全礦批評(píng)；對(duì)責(zé)任班組，按安全管理目標(biāo)考核。第六章 獎(jiǎng)勵(lì)第三十四條 對(duì)在當(dāng)月安全生產(chǎn)過程中的有功人員或班組，由安全管理人員提名，經(jīng)全礦討論通過后，當(dāng)月給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)完成礦部年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的優(yōu)秀班組，由安全管理人員提名，經(jīng)全礦審定通過，對(duì)班組成員和安全員給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，年終考核兌現(xiàn)。第三十五條 及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患并果斷采取措施，避免了發(fā)生重特大傷亡事故或重特大設(shè)備事故（修復(fù)費(fèi)5萬元以上或經(jīng)濟(jì)損失10萬元以上者，獎(jiǎng)勵(lì)5001000元）。第三十六條 向安全管理人員提出安全合理化建議，經(jīng)實(shí)施后效果明顯的，每項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)100500元。第三十七條 對(duì)事故搶救及時(shí)（或匯報(bào)及時(shí)），避免事故擴(kuò)大的有功人員，獎(jiǎng)100500元。第三十八條 為鼓勵(lì)全礦員工敢于向一切違章違規(guī)行為（人和事）作堅(jiān)決斗爭(zhēng)，形成安全生產(chǎn)事事有人管，處處有人抓的良好氛圍，日常違章違規(guī)處罰金額的40用于獎(jiǎng)勵(lì)執(zhí)規(guī)當(dāng)事人，并次月兌現(xiàn)。第三十九條 為使各班組、安全員各盡職守，對(duì)班組日常違章違規(guī)安全處罰金額，班組長(zhǎng)承擔(dān)10，安全管理人員長(zhǎng)承擔(dān)6，安全員承擔(dān)4。第七章 附則第四十條 凡因防范措施不力，隱患整改不及時(shí)而發(fā)生的事故，按上述的關(guān)條款加重處罰。第四十一條 為維護(hù)安全生產(chǎn)和堅(jiān)持原則的人員進(jìn)行報(bào)復(fù)或陷害的，視其情輕重，分別給予100500元罰款。第四十二條 工傷事故的定義：工傷事故是指職工在生產(chǎn)區(qū)域中，在工作時(shí)間內(nèi)，從事生產(chǎn)（基建）工作或與生產(chǎn)（基建）工作有關(guān)的活動(dòng)而突出發(fā)生的傷害（包括急性中毒），使職工當(dāng)時(shí)身體受到傷害或死亡。第四十三條 事故的責(zé)任由礦安全管理人員分析報(bào)告進(jìn)行認(rèn)定。第四十五條 本實(shí)施細(xì)則未列的違章事項(xiàng)，可根據(jù)本礦有關(guān)的管理規(guī)定來認(rèn)定違章責(zé)任，并比照本細(xì)則有關(guān)條款進(jìn)行處罰。第四十六條 所有罰款