【文章內(nèi)容簡介】 有權(quán)制止違章作業(yè)、違章指揮、違反生產(chǎn)現(xiàn)場勞動紀(jì)律的行為，遇有特別緊急的不安全情況時，有權(quán)責(zé)令先行停止施工或作業(yè)，并報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。有權(quán)進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域、施工現(xiàn)場檢查了解安全情況。有權(quán)要求保護(hù)事故現(xiàn)場，有權(quán)向企業(yè)內(nèi)任何人員調(diào)查了解事故有關(guān)情況和提取事故原始資料，有權(quán)對事故現(xiàn)場進(jìn)行拍照、錄音、錄像。按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。具體負(fù)責(zé)運(yùn)行方面的安全督察工作，負(fù)責(zé)運(yùn)行措施的會審，并督促落實(shí)。每天上下午應(yīng)在現(xiàn)場巡視，了解設(shè)備運(yùn)行狀況，發(fā)現(xiàn)問題，及時督促有關(guān)部門處理。經(jīng)常檢查“兩票三制”的執(zhí)行情況，對“兩票三制”檢查中發(fā)現(xiàn)的問題按有關(guān)規(guī)定及時通報(bào)，每月匯總分析“兩票三制”的執(zhí)行情況，指出執(zhí)行中的薄弱環(huán)節(jié)，提出改進(jìn)意見。針對運(yùn)行管理、運(yùn)行操作存在的問題，及時分析原因，提出改進(jìn)意見，并報(bào)告部門領(lǐng)導(dǎo)。負(fù)責(zé)編制公司員工年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃及新入廠員工、外包工程和臨時工的廠級安全教育和安規(guī)考試工作，建立員工安全教育培訓(xùn)檔案。參加月度安全分析例會，分析分管范圍的安全生產(chǎn)存在的薄弱環(huán)節(jié)，編寫安全分析會議紀(jì)要，并監(jiān)督會議安排工作的落實(shí)。經(jīng)常檢查“兩票三制”的執(zhí)行情況，每月應(yīng)對工作票、操作票進(jìn)行分析評價，發(fā)現(xiàn)問題及時通報(bào)，并提出考核意見。每周應(yīng)進(jìn)行一次現(xiàn)場隱患排查和對老廠區(qū)進(jìn)行二次文明生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時下發(fā)“安全整改通知單”，限期有關(guān)部門整改。參加季節(jié)性和月度安全檢查，負(fù)責(zé)編制安全整改項(xiàng)目計(jì)劃，監(jiān)督分管范圍內(nèi)整改項(xiàng)目計(jì)劃的落實(shí)。重要操作、開停機(jī)應(yīng)到現(xiàn)場跟蹤監(jiān)督，并認(rèn)真作好每次開停機(jī)總結(jié)，根據(jù)存在的問題和不足，提出改進(jìn)措施。參加各種不安全事件的調(diào)查、分析，匯總編寫分管范圍不安全事件分析報(bào)告，監(jiān)督防范措施的落實(shí)。8建立健全分管范圍的安全管理臺帳及資料，做到規(guī)范、齊全。熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，安全生產(chǎn)管理制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和要求。具有一定的協(xié)調(diào)和語言文字表達(dá)能力，能正確傳達(dá)上級指示精神，能起草業(yè)務(wù)文件、工作計(jì)劃、工作總結(jié)，撰寫事故分析報(bào)告。每月25日由本部門領(lǐng)導(dǎo)對本崗位崗位職責(zé)的執(zhí)行情況進(jìn)行一次檢查，發(fā)現(xiàn)未完成崗位職責(zé)規(guī)定的工作內(nèi)容時，及時調(diào)整工作計(jì)劃，限期在月底前務(wù)必完成。對未完成崗位職責(zé)的，列入月度績效獎考核。9安全監(jiān)察部檢修安監(jiān)專責(zé)崗位職責(zé)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)制訂有關(guān)實(shí)施細(xì)則。監(jiān)督國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件的貫徹落實(shí)。參加編制安全工作所必需的規(guī)章制度、事故應(yīng)急救援預(yù)案負(fù)責(zé)編制公司安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計(jì)劃；監(jiān)督安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計(jì)劃和反事故措施計(jì)劃的執(zhí)行。參加月度安全例會，監(jiān)督各級人員責(zé)任的落實(shí)。參與審查為保障人身、設(shè)備安全而制定的各項(xiàng)安全技術(shù)措施。負(fù)責(zé)制定公司員工年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行；具體負(fù)責(zé)新入廠員工、外包工程和臨時工的廠級安全教育和安規(guī)考試工作。監(jiān)督涉及設(shè)備、設(shè)施安全的技術(shù)狀況，涉及人身安全的防護(hù)狀況做好“兩票三制”的監(jiān)督、檢查工作監(jiān)督安全工器具、起重器具的管理，做好安全工器具、特種設(shè)備建檔工作。對安全生產(chǎn)做出貢獻(xiàn)者提出表揚(yáng)和獎勵的建議，對違反安全規(guī)章制度者提出批評和處罰的建議參加工程建設(shè)和技改項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查、竣工驗(yàn)收，做好工程建設(shè)安全監(jiān)督管理工作。參加各種不安全事件的調(diào)查分析，監(jiān)督“四不放過”原則的貫徹落實(shí)，編制安全信息材料。負(fù)責(zé)設(shè)備缺陷處理跟蹤督查工作，監(jiān)督檢修作業(yè)、運(yùn)行操作前認(rèn)真開展危險點(diǎn)分析與預(yù)控工作。經(jīng)常深入現(xiàn)場，了解設(shè)備運(yùn)行狀況，發(fā)現(xiàn)問題，及時督促有關(guān)部門處理。10組織開展安全監(jiān)察網(wǎng)活動，參加季節(jié)性安全檢查，負(fù)責(zé)編制整改計(jì)劃，并督查落實(shí)情況。有權(quán)制止違章作業(yè)、違章指揮、違反生產(chǎn)現(xiàn)場勞動紀(jì)律的行為，遇有特別緊急的不安全情況時，有權(quán)責(zé)令先行停止施工或作業(yè)，并報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。有權(quán)進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域、施工現(xiàn)場檢查了解安全情況。有權(quán)要求保護(hù)事故現(xiàn)場，有權(quán)向企業(yè)內(nèi)任何人員調(diào)查了解事故有關(guān)情況和提取事故原始資料，有權(quán)對事故現(xiàn)場進(jìn)行拍照、錄音、錄像。 具體負(fù)責(zé)檢修方面的安全督察工作，負(fù)責(zé)檢修安全技術(shù)措施的會審，并督促落實(shí)。每天上下午應(yīng)在現(xiàn)場巡視，了解設(shè)備運(yùn)行狀況，發(fā)現(xiàn)問題，及時督促有關(guān)部門處理。參加月度安全分析例會和安全網(wǎng)例會，分析分管范圍內(nèi)存在的安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)，監(jiān)督會議安排工作的落實(shí)。負(fù)責(zé)編制公司年度安全技術(shù)勞動保護(hù)措施計(jì)劃，并監(jiān)督“兩措計(jì)劃”的執(zhí)行和跟蹤檢查。針對檢修管理存在的問題和重復(fù)性設(shè)備缺陷，及時分析原因，提出整改措施，并報(bào)告部門領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)常檢查工作票的執(zhí)行情況和檢修作業(yè)危險點(diǎn)分析工作開展情況，對未進(jìn)行危險點(diǎn)分析的作業(yè)工作，應(yīng)及時提出批評，并提出考核意見。每周應(yīng)進(jìn)行一次現(xiàn)場隱患排查和對5機(jī)組廠區(qū)進(jìn)行二次文明生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時下發(fā)“安全整改通知單”，限期有關(guān)部門整改。參加季節(jié)性和月度安全檢查，負(fù)責(zé)安全整改項(xiàng)目計(jì)劃落實(shí)情況的跟蹤檢查，并做到閉環(huán)管理。重要、重大檢修工作應(yīng)到現(xiàn)場跟蹤監(jiān)督，并督促作業(yè)人員嚴(yán)格執(zhí)行