【總結(jié)】職能崗位說明書目錄職位名稱:辦公室主任 2職位名稱:總經(jīng)理秘書 4職位名稱:檔案管理員 6職位名稱:辦公室文員 7職位名稱:電腦管理員 8職位名稱:醫(yī)生 9職位名稱:行政科科長 10職位名稱:司務(wù)長 11職位名稱:廚師 12職位名稱:服務(wù)員 13職位名稱:清潔工 14職位名稱:保衛(wèi)科科長 15職位名稱:保衛(wèi)科班長 16職位名
2024-08-12 01:00
【總結(jié)】信息中心信息管理員崗位說明書崗位名稱信息中心信息管理員崗位編號所在部門辦公室/信息中心崗位定員直接上級辦公室信息主管工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:協(xié)助專責工程師對軟件、硬件、網(wǎng)絡(luò)的日常維護及信息管理。協(xié)助軟硬件工程師進行全公司計算機網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用軟件管理、病毒防治、MIS系統(tǒng)主頁的維護職責與工作
2025-04-07 21:48
【總結(jié)】3/3 職務(wù)說明書 基本情況職位名稱信息管理員職位編制及現(xiàn)有人數(shù)所屬部門企管計劃部直接上級企管計劃部經(jīng)理直接下屬職責1.定期編制和報送各類統(tǒng)計報表2.收集整理和統(tǒng)計分析同行信息資料,,提交行業(yè)預(yù)測分析報告3.建立公司內(nèi)部信息網(wǎng)絡(luò),收集公司主要經(jīng)濟信息和提交分析報告4.完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)5.6.
2025-05-17 12:27
【總結(jié)】安質(zhì)辦公室主任崗位任務(wù)說明書編號:___YD/CG/012擬 制:_____________核準:_____________生效日期:_____________一、基本資料部門名稱船管部崗位名稱安質(zhì)辦主任直接上級指定人員所轄人員安質(zhì)主管二、工作說明1、主要職責1、負責制定安質(zhì)管理工作計劃。2、負責組織收集和管理有關(guān)安全質(zhì)量的資料、
2024-08-12 03:43
【總結(jié)】/信息管理職務(wù)說明書崗位名稱信息管理崗位編號所在部門辦公室崗位定員直接上級辦公室副主任職系直接下級無所轄人員無崗位分析日期2001年11月6日本職:負責內(nèi)部信息系統(tǒng)的建設(shè)和日常維護,計算機維護工作職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責內(nèi)部信息系統(tǒng)的建設(shè)工作任務(wù)學習掌
2025-04-07 21:10
【總結(jié)】辦公室部門職責說明書編號:YD/BG1、基本資料:部門名稱辦公室直接上級總經(jīng)理主要崗位主任、副主任、律師、秘書、信息管理員、保衛(wèi)干事、后勤管理員、檔案管理員、文員管理權(quán)限協(xié)調(diào)各部門工作,行使公司日常行政管理權(quán)限。部門職能負責公司綜合管理、計劃制定與協(xié)調(diào)、行政文書、信息管理、法律事務(wù)、企劃公關(guān)、治安保衛(wèi)、后勤保障等工作以及對子公司相關(guān)工作的檢查、指導
2024-08-12 01:04
【總結(jié)】職位說明書基本情況職位名稱辦公室主任職位編號所屬部門公司辦公室直接上級行政副總經(jīng)理直接下屬職位名稱副主任、司機班長、食堂管理員、外聯(lián)秘書、物業(yè)部主管職位設(shè)置目的確保行政工作保質(zhì)保量完成,有效的服務(wù)生產(chǎn)工作職責和工作內(nèi)容、公司文件、傳真及各類公文的處理工作、整理各類信息并向總經(jīng)理提供決策信息、組織工作、
2025-04-08 01:53
【總結(jié)】3/3綜合管理員職位說明書職業(yè)名稱綜合管理員文件編號GZSM-D13編制核準生效日期一、基本資料職務(wù)名稱職員所屬部門黨委辦公室直接上級職位主任定員人數(shù)1人轄員人數(shù)——直接下級職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位——可晉升至此的職位
2025-04-07 12:49
【總結(jié)】3/3組織管理員職位說明書職業(yè)名稱組織管理員文件編號GZSM-D14編制核準生效日期一、基本資料職務(wù)名稱職員所屬部門黨委辦公室直接上級職位主任定員人數(shù)1人轄員人數(shù)——直接下級職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位——可晉升至此的職位
【總結(jié)】/執(zhí)行董事辦公室投資管理員崗位說明書崗位名稱投資管理員所在部門執(zhí)行董事辦公室直接上級執(zhí)行董事直接下級崗位定員所轄人員一、職責與工作任務(wù):負責企業(yè)投資管理工作職責一職責表述:重大項目的投資可行性研究與論證告占全部工作時間的百分比:20%工作任務(wù)根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助執(zhí)行董事選擇合適的投資項目負責組
2025-04-07 23:09
【總結(jié)】江蘇遠東海運有限公司部門與崗位任務(wù)說明書目錄人力資源部崗位任務(wù)說明書 4人力資源部部門職責說明書 5人力資源部經(jīng)理崗位任務(wù)說明書 9人力資源部副經(jīng)理崗位任務(wù)說明書 13人力資源部勞資干事崗位任務(wù)說明書 16人力資源部人事干事崗位任務(wù)說明書 19航運部崗位任務(wù)說明書 2
2024-08-12 03:32
【總結(jié)】24.考核管理員職位說明書職業(yè)名稱考核管理員文件編號GZSM-D09編制核準生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱職員所屬部門人力資源部直接上級職位經(jīng)理定員人數(shù)1人轄員人數(shù)——直接下級職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位部門經(jīng)理可晉升至此的職位——可
2025-04-09 06:29
【總結(jié)】16.文檔管理員職位說明書職業(yè)名稱文檔管理員文件編號GZSM-D02編制核準生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱職員所屬部門辦公室直接上級職位主任定員人數(shù)1人轄員人數(shù)——直接下級職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位部門經(jīng)理可晉升至此的職位——可
2025-04-07 23:10
【總結(jié)】17.制度管理員職位說明書職業(yè)名稱制度管理員文件編號GZSM-D03編制核準生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱職員所屬部門辦公室直接上級職位主任定員人數(shù)1人轄員人數(shù)——直接下級職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位部門經(jīng)理可晉升至此的職位——可相互
2025-04-07 23:03
【總結(jié)】37.資產(chǎn)管理員職位說明書職業(yè)名稱戰(zhàn)略研究員文件編號GZSM-D19編制核準生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱職員所屬部門戰(zhàn)略策劃部直接上級職經(jīng)理定員人數(shù)2人轄員人數(shù)——直接下級職——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位本部門經(jīng)理可晉升至此的職位——可相
2025-04-08 04:42