【總結(jié)】第一篇:人力資源流程管理制度 第一章總則 第一條為規(guī)范總公司人力資源過(guò)程管理,建立有效的內(nèi)部用人體系和激勵(lì)體系,搭建科學(xué)的員工管理平臺(tái),特制訂本制度。 第二條本制度適用于總公司及各控股公司。 ...
2024-10-28 21:26
【總結(jié)】人力資源管理流程圖人力資源規(guī)劃流程圖總經(jīng)理/董事會(huì)人力資源部各部門人力資源現(xiàn)狀匯總表盤點(diǎn)人力資源現(xiàn)狀,統(tǒng)計(jì)下一年度退休人員情況根據(jù)部門業(yè)務(wù)發(fā)展要求和員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)編制培訓(xùn)計(jì)劃培訓(xùn)需求計(jì)劃總經(jīng)理簽發(fā)會(huì)議紀(jì)要會(huì)議紀(jì)要人事信息檔案管理員匯總各部門計(jì)劃下發(fā)會(huì)
2025-03-15 18:22
【總結(jié)】人力資源管理流程2021/12/1第1頁(yè)人力資源管理流程分為招聘管理流程、培訓(xùn)管理流程、考評(píng)管理流程、薪酬管理流程流程名稱人力資源規(guī)劃流程任職資格管理流程內(nèi)部招聘流程外部招聘流程新進(jìn)人員管理流程員工離職管理流程招聘管理流程培訓(xùn)管理流程考評(píng)管理流程薪酬管理流程
2024-12-23 12:49
【總結(jié)】人力資源部工作流程目錄第一章部門定位第4頁(yè)第二章部門工作職責(zé)
2025-04-18 03:09
【總結(jié)】人力資源流程設(shè)計(jì)方案1根據(jù)人力資源部的市場(chǎng)定位及工作職責(zé),應(yīng)有規(guī)劃配置流程(主流程)、薪酬績(jī)效流程(支持流程)、培訓(xùn)流程(支持流程)。根據(jù)湘鋼現(xiàn)狀,人力資源流程應(yīng)分為管理控制層(原集團(tuán)機(jī)關(guān))及執(zhí)行層(集團(tuán)下屬各公司),為保證集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),對(duì)人力資源部組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整和整合。調(diào)整目的:
2025-04-30 07:59
【總結(jié)】·崗位設(shè)置管理流程流程名稱崗位設(shè)置管理流程編碼受控狀態(tài)執(zhí)行核心部門人力資源部控制部門人力資源總監(jiān)行為實(shí)施環(huán)節(jié)各職能部門人力資源部人力資源總監(jiān)總經(jīng)理管理行為
2024-08-12 08:30
【總結(jié)】HR工具書人力資源流程手冊(cè)本工具說(shuō)明作為人力資源部門,除了自己要有人力資源各個(gè)模塊的相關(guān)政策、制度、為了便于各種部門掌握和理解,還應(yīng)該把制度做成手冊(cè)形式易于理解與操作的更加詊細(xì)文本,發(fā)給各個(gè)部門經(jīng)理,指導(dǎo)他們?cè)诓煌榫跋聟⒄帐褂?。比如:如何處理人員入職,如何調(diào)整薪資。本工具書就給出了一個(gè)很好的樣本
2025-04-16 04:15
【總結(jié)】鵬運(yùn)發(fā)科技作業(yè)指導(dǎo)書第1頁(yè)共48頁(yè)?名稱人力資源管理操作指引編號(hào)PYF/AMD-SOP-01版本A/0編制馬文兵修改審核謝先云審批李磊生效日期2021-07-15確立工廠人力資源的控制,使人力資源能得到合理的利用。適用于本工廠所有職員和員工。行政部
2024-07-30 16:55
【總結(jié)】草案供討論用人力資源規(guī)劃流程總經(jīng)理/董事會(huì)人力資源部各部門人力資源現(xiàn)狀匯總表盤點(diǎn)人力資源現(xiàn)狀,統(tǒng)計(jì)下一年度退休人員情況根據(jù)部門業(yè)務(wù)發(fā)展要求和員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)編制培訓(xùn)計(jì)劃培訓(xùn)需求計(jì)劃總經(jīng)理簽發(fā)會(huì)議紀(jì)要會(huì)議紀(jì)要人事信息檔案管理員匯總各部門計(jì)劃下發(fā)會(huì)議紀(jì)要現(xiàn)狀匯總表
2025-05-12 05:52
【總結(jié)】人力資源流程/制度梳理與管理提升戰(zhàn)略規(guī)劃報(bào)告第2頁(yè)目錄一、院/集團(tuán)人力資源體系梳理二、公司二級(jí)單位高層人力資源工作相關(guān)流程與制度三、院/集團(tuán)人力資源規(guī)劃流程四、院/集團(tuán)外派董事/監(jiān)事/財(cái)務(wù)監(jiān)事考核流程與制度戰(zhàn)略規(guī)劃報(bào)告第3頁(yè)目前集團(tuán)的人力資源體系包括了兩個(gè)子體系:適用于
2025-02-10 22:44
【總結(jié)】人力資源管理流程圖人力資源規(guī)劃流程總經(jīng)理/董事會(huì)人力資源部各部門人力資源現(xiàn)狀匯總表盤點(diǎn)人力資源現(xiàn)狀,統(tǒng)計(jì)下一年度退休人員情況根據(jù)部門業(yè)務(wù)發(fā)展要求和員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)編制培訓(xùn)計(jì)劃培訓(xùn)需求計(jì)劃總經(jīng)理簽發(fā)會(huì)議紀(jì)要會(huì)議紀(jì)要人事信息檔案管理員匯總各部門計(jì)劃下發(fā)會(huì)議紀(jì)要
2025-05-15 01:30
【總結(jié)】流程北大縱橫咨詢管理公司2023年3月-2-ALLPKU北大縱橫戰(zhàn)略信息技術(shù)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估流程組織架構(gòu)環(huán)環(huán)市場(chǎng)境境業(yè)行什么是流程?在影響企業(yè)發(fā)展的諸多環(huán)節(jié)中中,高效率的流程是一個(gè)不可或缺的強(qiáng)
2025-02-27 00:57
【總結(jié)】第一篇:人力資源流程 關(guān)于規(guī)范人力資源流程及審批權(quán)限的規(guī)定 一、招聘: 1、編制內(nèi)補(bǔ)員:用人部門填寫《人力資源需求申請(qǐng)表》→部門主管審核→人資審批→人力資源專員實(shí)施 2、編制外增員:用人部門填...
2024-11-09 13:50
【總結(jié)】附件美的空調(diào)事業(yè)部人力資源管理流程操作指引(第一版)人力資源部二OO二年十月24/26目錄一、四大職能部人力資源管理流程┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄1二、制造本部人力資源管理流程1、制造本部(總部)┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄32、制造本部(電
2025-04-09 06:40
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632★★普通★★一般空調(diào)事業(yè)部人力資源部文件美股冷人字[2002]037號(hào)關(guān)于下發(fā)《人力資源管理流程操作指引》的通知各系統(tǒng):為了配合事業(yè)部流程梳理工作的順利開展,使人力資源管理流程更加清晰順暢,人力資源部在調(diào)研和與各部門溝通的基礎(chǔ)上梳理了相關(guān)業(yè)務(wù)流程,并出臺(tái)了《人力資源管理流程操作指引》,作為
2024-08-31 08:19