【總結(jié)】/財(cái)務(wù)部經(jīng)理兼會計(jì)職位說明書職位分析日期實(shí)施日期修訂號職位名稱財(cái)務(wù)部經(jīng)理兼會計(jì)職位編號所在部門物管公司財(cái)務(wù)部職位類型管理崗職位定員薪酬范圍直接上級物管公司總經(jīng)理直接下屬人數(shù)職責(zé)與工作任務(wù)概述:在集團(tuán)財(cái)務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)物管公司會計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理制度的制定、財(cái)務(wù)分析、成本控制等工作職責(zé)
2025-04-07 23:17
【總結(jié)】/維修物管員職位說明書職位分析日期實(shí)施日期修訂號職位名稱維修物管員職位編號所在部門物管服務(wù)部職位類型物管服務(wù)崗職位定員薪酬范圍直接上級服務(wù)部經(jīng)理直接下屬人數(shù)職責(zé)與工作任務(wù)概述:在服務(wù)部經(jīng)理的指導(dǎo)下做好大市場的物業(yè)服務(wù)工作,督促落實(shí)各種物業(yè)維修、工程維修工作的到位職責(zé)序號主要職責(zé)
2025-04-07 23:18
【總結(jié)】/營銷部綜合業(yè)務(wù)主管崗位說明書崗位名稱綜合業(yè)務(wù)主管崗位編號所在部門營銷部崗位定員直接上級營銷部經(jīng)理工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)營銷部的各項(xiàng)內(nèi)務(wù)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:部門內(nèi)部的聯(lián)絡(luò)和信息反饋工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)熱線電話接聽并及時向營銷部
2025-04-08 03:12
【總結(jié)】/基站協(xié)調(diào)管理職位說明書職位編碼:職位標(biāo)識:職位名稱:基站協(xié)調(diào)管理所屬單位:部門:移動部所屬職類職種:工作地點(diǎn):職位設(shè)立日期:職位目的:承擔(dān)對杭州市本級基站的勘查工作,確保工程建設(shè)能順利按公司計(jì)劃完成,負(fù)責(zé)移動部基站租賃合同的正常按期履行。工作關(guān)系:直接上級:移動部副經(jīng)理(工程)同僚:交換工程建設(shè)
2025-04-07 22:05
【總結(jié)】鋼鐵行業(yè)崗位說明書匯編37-----------------------作者:-----------------------日期:質(zhì)保部化驗(yàn)室主管職位說明書一、職位概述職位名稱化驗(yàn)室主管職位編號Q-03所屬部門質(zhì)保部職位級別直接上級質(zhì)保部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級化驗(yàn)員二、職位職責(zé)
2025-04-07 22:24
【總結(jié)】/環(huán)境管理辦公室主任職務(wù)說明書崗位名稱環(huán)境管理辦公室主任崗位編號HQ-25所在部門后勤服務(wù)中心崗位定員直接上級后勤服務(wù)中心主任職系直接下級總部環(huán)境管理員、物業(yè)管理薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:根據(jù)后勤服務(wù)工作計(jì)劃,安排環(huán)境管理方面事宜全面負(fù)責(zé)環(huán)境日常管理工作職責(zé)與工作任務(wù):
2025-07-24 21:02
【總結(jié)】3/3總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱總經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員直接上級董事會工資等級直接下級副總經(jīng)理、企劃部主任、人力資源部主任薪酬類型所轄人員所有員工崗位分析日期本職:領(lǐng)導(dǎo)制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略,完成董事會下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo);領(lǐng)導(dǎo)公司各部門建立健全良好的溝通渠道;負(fù)責(zé)建設(shè)高效的組織團(tuán)隊(duì);管理直接所屬部
2025-05-14 01:39
【總結(jié)】信息主管職位說明書崗位名稱信息主管崗位編號所在部門總經(jīng)理工作部崗位定員1人直接上級總經(jīng)理工作部經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年10月職責(zé)概述:負(fù)責(zé)公司的信息規(guī)劃工作;負(fù)責(zé)制訂信息管理的相關(guān)制度;負(fù)責(zé)制定和實(shí)施公司信息化的年度工作計(jì)劃;負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)的建設(shè)、維護(hù)、改進(jìn)
2025-05-14 03:53
【總結(jié)】3/3崗位說明書崗位名稱機(jī)電班工程師崗位編號所在部門工程部崗位定員直接上級工程部經(jīng)理工資等級六級直接下級司爐工、機(jī)修工、電梯工、電工薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期工作綜述編制、實(shí)施完成分管設(shè)備(鍋爐、電梯、洗滌、廚房、清潔、旋轉(zhuǎn)平臺)的年度、月度生產(chǎn)維保計(jì)劃和大中修、項(xiàng)目修理,
2025-06-27 02:22
【總結(jié)】3/3車務(wù)主任崗位說明書崗位名稱車務(wù)主任崗位編號所在部門行政辦公室崗位定員1人正式員工直接上級辦公室主任工資等級5級直接下級汽車司機(jī)薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員7人崗位分析日期2002-11-22工作綜述編制車輛維修、保養(yǎng)計(jì)劃并組織實(shí)施,合理調(diào)度車輛,負(fù)責(zé)汽車司機(jī)日常培訓(xùn)及車輛檢查;負(fù)責(zé)初審汽車
2025-06-29 00:05
【總結(jié)】3/3總賬會計(jì)職位說明書崗位名稱總賬會計(jì)所在部門財(cái)會審計(jì)部直接上級財(cái)會審計(jì)部會計(jì)主管直接下級無崗位定員1人所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)登記總賬、費(fèi)用權(quán)益類明細(xì)賬,結(jié)轉(zhuǎn)損益類憑證。占全部工作時間的百分比:25%工作任務(wù)負(fù)責(zé)根據(jù)審核無誤的記賬憑證登記權(quán)益類、待攤預(yù)提費(fèi)用、短期借款、職工福利
2025-04-08 12:33
【總結(jié)】銷售管理部營銷計(jì)劃員崗崗位說明書崗位名稱銷售管理部計(jì)劃員崗崗位編號所在部門銷售管理部崗位定員1直接上級銷售管理部副部長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職:分管公司銷售計(jì)劃管理的全面工作。負(fù)責(zé)銷售與生產(chǎn)的協(xié)調(diào)工作。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)表述:分管銷售計(jì)劃管理的全面工作工作時間百分比:10%參與分解公司年度銷售目標(biāo)與回款目標(biāo)、參
2025-04-19 01:03
【總結(jié)】/項(xiàng)目部鉆機(jī)手崗位說明書崗位名稱鉆機(jī)手所在部門項(xiàng)目部直接上級鉆機(jī)組長直接下級崗位定員12所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)按技術(shù)要求安全保質(zhì)完成鉆孔工作占全部工作時間的百分比:65%工作任務(wù)開鉆前對鉆機(jī)各系統(tǒng)進(jìn)行檢查對助手進(jìn)行操作技術(shù)交底,監(jiān)督、指導(dǎo)助手工作按質(zhì)量要求進(jìn)行鉆孔、裝
2025-06-25 04:44
【總結(jié)】/崗位說明書崗位名稱電梯維修工崗位編號所在部門工程部崗位定員直接上級機(jī)電班工程師工資等級技術(shù)等級三級直接下級薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期工作綜述按計(jì)劃維修保養(yǎng)好電梯,保證電梯的安全運(yùn)行。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)電梯(客、貨)安全運(yùn)行,保證經(jīng)營
2025-06-25 22:30
【總結(jié)】/工藝工程師崗位說明書崗位名稱工藝工程師崗位編號QK-10-03所在部門研發(fā)部崗位定員1直接上級研發(fā)部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:負(fù)責(zé)公司內(nèi)生產(chǎn)工藝,各種工藝標(biāo)準(zhǔn)的編制職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:跟蹤國內(nèi)外木材行業(yè)先進(jìn)的
2025-04-08 22:57