市勞動(dòng)保障綜合服務(wù)大廳辦事指南(編輯修改稿)
2025-05-03 02:59 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 辦人才交流會(huì)的審批依據(jù)：《江西省勞動(dòng)力市場管理?xiàng)l例》辦理?xiàng)l件和需要的材料: 舉辦申請(qǐng)報(bào)告；詳細(xì)的組織方案；安全措施。辦理程序：申請(qǐng)人提出申請(qǐng)勞動(dòng)保障部門提供申請(qǐng)表樣表和申請(qǐng)材料目錄申請(qǐng)人填寫申請(qǐng)表及準(zhǔn)備申請(qǐng)材料并提交同級(jí)勞動(dòng)保障部門材料不齊全的一次性告知應(yīng)補(bǔ)充的材料申請(qǐng)人補(bǔ)齊材料后提交同級(jí)勞動(dòng)保障部門勞動(dòng)保障部門予以受理并作出審批意見材料齊全的辦理期限：受理申請(qǐng)之日起20日內(nèi)，特殊情況30日內(nèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：不收費(fèi)收費(fèi)事項(xiàng)（12項(xiàng)）職業(yè)技能鑒定理論考核費(fèi)職業(yè)技能鑒定評(píng)審費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)、教材、場租費(fèi)操作技能考核費(fèi)（以上四項(xiàng)收費(fèi)具體標(biāo)準(zhǔn)及依據(jù)見職業(yè)資格證書核發(fā)許可項(xiàng)目）個(gè)人委托保存人事關(guān)系檔案服務(wù)費(fèi)：15元/人、月（贛價(jià)費(fèi)字[2003]819號(hào)）存檔登記表成本服務(wù)費(fèi)：1元/人（贛價(jià)費(fèi)字[1992]75號(hào)）技術(shù)交流服務(wù)費(fèi)：40元/人（贛價(jià)費(fèi)字[1992]75號(hào)）勞動(dòng)合同鑒證費(fèi)：3元/份 變更合同鑒證費(fèi)：1元/份（國家物價(jià)局、財(cái)政部價(jià)費(fèi)字[1992]268號(hào)）勞動(dòng)爭議案件受理費(fèi)：2050元/件 勞動(dòng)爭議案件處理費(fèi)：按實(shí)際開支收?。▏椅飪r(jià)局、財(cái)政部價(jià)費(fèi)字[1992]268號(hào)）社會(huì)保險(xiǎn)信息收費(fèi)（IC卡）：50元/卡（補(bǔ)卡30元/卡） 年度審驗(yàn)費(fèi)：6元/人、年（贛計(jì)收費(fèi)字[2003]823號(hào)）定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和零售藥店資格證書標(biāo)牌工本費(fèi)：證書12元/本，銅質(zhì)標(biāo)牌170元/塊,紙質(zhì)標(biāo)牌85元/塊（贛價(jià)費(fèi)字[2001]137號(hào)）1職業(yè)技術(shù)鑒定費(fèi)：4元/人次（贛財(cái)綜[2004]87號(hào)）1勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)：130元/人（贛價(jià)費(fèi)字[1993]89號(hào)）其他服務(wù)事項(xiàng)（8項(xiàng)）一、辦理勞動(dòng)能力鑒定（一） 鑒定依據(jù)中華人民共和國國務(wù)院令第375號(hào)《工傷保險(xiǎn)條例》，江西省人民政府令第132號(hào)《江西省實(shí)施工保險(xiǎn)條例若干規(guī)定》，中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》，勞動(dòng)和社會(huì)保障部《職工非因工傷殘或因病喪失勞動(dòng)能力程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（勞部發(fā)〔2002〕8號(hào)）。（二）鑒定類別因工負(fù)傷勞動(dòng)能力鑒定非因工傷殘或因病勞動(dòng)能力鑒定（三）申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)提交以下材料勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表；工傷認(rèn)定決定書或工傷認(rèn)定證；醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的出院小結(jié)、醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病確診證明書、工傷病歷和醫(yī)學(xué)影像檢查資料；單位及個(gè)人勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)報(bào)告；被鑒定人照片一張（1寸）、身份證及復(fù)印件；(四)鑒定程序市勞鑒委受理鑒定申請(qǐng)后，根據(jù)被鑒定人傷（病）情況，從醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3至5名相關(guān)專家組成專家組，進(jìn)行鑒定。對(duì)專家組意見需要復(fù)檢的，由市勞鑒委安排被鑒定人到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)作醫(yī)療檢查或指定地點(diǎn)參加勞動(dòng)能力狀況技術(shù)鑒定面檢。市勞鑒委審核鑒定意見，作出并出具鑒定結(jié)論。被鑒定人自參加面檢二周后到市勞鑒委辦公室辦理勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論簽收手續(xù)。鑒定結(jié)論一般應(yīng)自受理之日起90日內(nèi)作出。申請(qǐng)人對(duì)市勞鑒委的鑒定結(jié)論不服的，可自收到鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)，向省勞鑒委申請(qǐng)重新鑒定。二、申請(qǐng)工傷認(rèn)定須知 （一）申請(qǐng)條件：傷(亡)者是在撫州市注冊(cè)登記的用人單位的員工；申請(qǐng)人是用人單位、受傷害的員工或其直系親屬、工會(huì)組織；用人單位應(yīng)在事故發(fā)生后30日內(nèi)、員工（直系親屬）或工會(huì)組織應(yīng)在事故發(fā)生后一年內(nèi)向市勞動(dòng)保障行政部門提出書面工傷認(rèn)定申請(qǐng)(職業(yè)病的需先到市衛(wèi)生防疫站或省職業(yè)病防治所進(jìn)行確診)。（二）申請(qǐng)人應(yīng)向市勞動(dòng)保障行政部門提供的材料填報(bào)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》一式二份員工和用人單位簽訂的有效書面勞動(dòng)合同或存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的有效證明（如：單位證明；工卡、工作證、工資表或同事的證明等）員工的身份證(并復(fù)印件一份)首次醫(yī)療病歷本（診斷書）(并復(fù)印件一份)事故現(xiàn)場目擊證人出具的證人證言（附上證人的身份證復(fù)印件和聯(lián)系電話）用人單位注冊(cè)登記資料(可到市工商部門查詢、打印)公安交通管理部門出具的責(zé)任認(rèn)定書或其它有效證明(屬機(jī)動(dòng)車事故傷害的)屬地公安部門（派出所）的證明材料或法院的判決書(屬暴力人身傷害等)其它材料,見勞動(dòng)保障行政部門印制的“職工工傷認(rèn)定材料清單”（三）辦事程序市勞動(dòng)保障行政部門根據(jù)申請(qǐng)人提交的材料，材料齊全的予以受理。如材料不齊的，當(dāng)場或15個(gè)工作日內(nèi)開出“職工工傷認(rèn)定材料補(bǔ)正告知書”，職工按補(bǔ)正告知書內(nèi)容，在20日內(nèi)補(bǔ)正材料。材料基本收齊后，市勞動(dòng)保障行政部門向用人單位發(fā)出“工傷認(rèn)定舉證通知書”，核對(duì)有關(guān)情況。收到用人單位書面回復(fù)后，勞動(dòng)保障行政部門進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)。對(duì)符合受理?xiàng)l件的予以受理，開出“受理告知書”；對(duì)不符合受理?xiàng)l件的，開出“不予受理通知書”。申請(qǐng)人提交的材料齊全并核實(shí)后，勞動(dòng)保障行政部門在正式受理之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定，并于20個(gè)工作日內(nèi)通知到申請(qǐng)人和用人單位。（四）其它事項(xiàng)員工在工傷醫(yī)療期滿后30日內(nèi)，懷疑有致殘的，應(yīng)向市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出傷殘（等級(jí)）鑒定的申請(qǐng)，領(lǐng)取鑒定表（或下載），進(jìn)行傷殘（等級(jí)）鑒定。員工領(lǐng)取鑒定結(jié)論后30日內(nèi)，如與用人單位就工傷待遇標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生爭議，可持工傷認(rèn)定書、傷殘（等級(jí)）鑒定結(jié)論、工傷醫(yī)療費(fèi)單據(jù)和原始病歷、傷前工資表等材料到市勞動(dòng)保障局仲裁委員會(huì)申請(qǐng)工傷待遇仲裁(因
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