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正文內(nèi)容

私立學校教師招聘【教師招聘通告】(編輯修改稿)

2025-04-24 01:06 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 核、面試、考核、體檢、擬聘用人選公示、并按規(guī)定辦理聘用核準手續(xù)等。面試的內(nèi)容和方法要符合教育教學規(guī)律與教師職業(yè)特點。各地應按照筆試成績從高分到低分,以擬聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選。達不到規(guī)定比例的,按實有人數(shù)確定面試人選。棄權面試的空額按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。各市、縣(區(qū))應及時將聘用人員情況報省教育廳、省人力資源和社會保障廳及省教育考試院?! ?四)第一輪公開招聘結束后,各市、縣(區(qū))應及時將未完成招聘的空缺崗位向社會公布。參加今年全省統(tǒng)一筆試但未被聘用的應聘者,可登錄中小學新任教師公開招聘報名系統(tǒng)進行補充招聘報名,每位應聘者可報考1個崗位(即1個市、縣區(qū)),已被聘用或擬聘用的不得參加補充招聘。各市、縣(區(qū))根據(jù)補充招聘應聘者筆試成績從高到低,按照擬聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選,開展面試、體檢、考核、聘用等工作?! ∪?、時間安排  3月10日前,各市、縣(區(qū))發(fā)布中小學、幼兒園新任教師公開招聘方案。各設區(qū)市教育局、人社局匯總
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