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正文內(nèi)容

初級安全主任考試模擬題大全(編輯修改稿)

2025-04-23 01:26 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 0。C:申請、作業(yè)、監(jiān)督、審批、總結(jié)過程D:申請、作業(yè)、監(jiān)督、總結(jié)、審批過程(126)需要進(jìn)行危險作業(yè)的部門應(yīng)首先提出申請,說明要求—————。A:作業(yè)理由與作業(yè)時間B:作業(yè)理由、作業(yè)時間、地點、規(guī)模和作業(yè)內(nèi)容C:作業(yè)理由與作業(yè)內(nèi)容D:作業(yè)理由與作業(yè)時間、地點(127)作業(yè)審批合格后,發(fā)給作業(yè)證,____________。A:明確作業(yè)時間和作業(yè)監(jiān)護(hù)人B:明確作業(yè)時間,參加作業(yè)人員,作業(yè)分工以及指定作業(yè)負(fù)責(zé)人C:明確作業(yè)時間,參加作業(yè)人員,作業(yè)分工以及指定作業(yè)負(fù)責(zé)人和作業(yè)監(jiān)護(hù)人D:明確作業(yè)時間,參加作業(yè)人員,作業(yè)分工(128)崗位分析程序的第四個步驟是:A:編制崗位分析說明書B:確定崗位類型并審查現(xiàn)有文件資料C:向領(lǐng)導(dǎo)和員工說明崗位分析過程D:采用現(xiàn)場訪談、問卷調(diào)查或觀察法進(jìn)行崗位分析(129)崗位分析程序的第三個步驟是:A:編制崗位分析說明書B:確定崗位類型并審查現(xiàn)有文件資料C:向領(lǐng)導(dǎo)和員工說明崗位分析過程D:采用現(xiàn)場訪談、問卷調(diào)查或觀察法進(jìn)行崗位分析(130)生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員進(jìn)行崗位練兵應(yīng)按照“四懂三會”的要求進(jìn)行,下列哪一項才是“三會”所指?8A:會工藝流程B:會設(shè)備原理C:會操作、會維修保養(yǎng)、會排除故障D:會設(shè)備性能(131)下列哪一項是安全教育應(yīng)有的特點?A:長期性和短期性B:階段性和成果性C:容易性與簡單性D:專業(yè)性和科學(xué)性(132)下列哪一項可能不是安全教育培訓(xùn)常用的方法?A:講授B:參觀C:自學(xué)D:演示133)安全教育培訓(xùn)計劃書通常分為_________和單項計劃書兩種類型。A:部門計劃書B:年度計劃書C:綜合計劃書D:季度計劃書(134)下列哪一項不是確定安全教育培訓(xùn)內(nèi)容、教學(xué)方法、組織方式時應(yīng)遵循的原則?A:通俗性原則B:科學(xué)性與系統(tǒng)完整性原則C:廣泛性和專業(yè)性原則D:理論聯(lián)系實際原則(135)安全教育培訓(xùn)內(nèi)容一般由安全知識技術(shù)、安全技能和_________三方面的內(nèi)容組成。A:安全思想B:安全法律、法規(guī)C:安全生產(chǎn)方針和政策D:安全態(tài)度(136)下列哪一項不是職業(yè)病防治知識教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容?A:防火防爆安全技術(shù)B:工業(yè)防毒技術(shù)C:噪音控制技術(shù)D:高溫作業(yè)技術(shù)(137)下列哪一項是職業(yè)病防治知識教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容?A:射頻控制技術(shù)B:起重機(jī)械安全技術(shù)C:廠內(nèi)運輸安全技術(shù)D:電氣安全技術(shù)(138)下列哪一項不是基本安全技術(shù)知識教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容?A:發(fā)生事故時的緊急救護(hù)和自救知識 B:激光保護(hù)技術(shù) C:防火防爆安全知識 D:起重機(jī)械安全技術(shù)(139)下列哪一項不是行為影響效果評價的主要評價方法?A:類比法B:同事評價法C:主管評價法D:觀察法(140)下列哪一項是行為影響效果評價的主要評價方法?A:同事評價法B:人機(jī)分析法C:類比法D:模擬分析法(141)由于從業(yè)人員不遵守勞動紀(jì)律,違反操作規(guī)程而造成的工傷事故通常占工傷事故的_________。A:50%~70%B:60%~70%C:75%~90%D:55%~80%(142)按國家《企業(yè)職工獎懲條例》的規(guī)定,處分要注意時限性問題,從證實從業(yè)人員犯錯誤之日起,開除處分不得超過_________的時間。A:五個月B:六個月C:四個月D:三個月(143)下列哪一種描述是正確的?A:安全文化是存在于單位和個人中的態(tài)度和想法的總和,它建立一種超出一切之上的觀念。 B:安全文化是存在于個人中的種種特性和態(tài)度的總和,它建中的個性和態(tài)度的總和,它建立一種超出一切之上的觀念。 C:安全文化是存在于單位和個人中的種種特性和態(tài)度的總和,它建立一種超出一切之上的觀念。. D:安全文化是存在于單位和個人中的精神和物質(zhì)的總和,它建立一種超出一切之上的觀念。(144)特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核分為________兩部分內(nèi)容。A:安全技術(shù)知識筆試考核和口試考核 B:實際操作面試考核和法規(guī)知識考核 C:安全理論筆試考核和作業(yè)面試考核D:安全技術(shù)理論考核和實際操作考核(145)下列哪一項可能不是生產(chǎn)經(jīng)營單位安全文化建設(shè)的主要模式?A:安全意識轉(zhuǎn)變模式B:安全行為激勵模式C:安全科技活動模式D:安全制度強制模式(146)下列哪一項是“六何提問法”里所涉及到的問題內(nèi)容?A:時間B:理由C:過程D:態(tài)度(147)下列哪一項不是動素分析法里動素的名稱?A:思考B:抬頭C:抓取D:放手(148)國家規(guī)定禁止已婚待孕的女從業(yè)人員在鉛、_______、苯、鎘等作業(yè)場所屬于有毒作業(yè)分級標(biāo)準(zhǔn)中的第三、第四級的作業(yè)。A:汞B:鋅C:鈹D:錳(149)特種作業(yè)操作證復(fù)審的內(nèi)容不包括下列哪一項?9A:違章作業(yè)記錄檢查B:本工種安全技術(shù)知識考試C:健康檢查D:作業(yè)人員的工作經(jīng)歷(150)在進(jìn)行安全作業(yè)方法分析構(gòu)建新的作業(yè)方法時,可運用“取消、合并、_______、簡化四種技巧。A:改善B:調(diào)整C:分解D:改變(151)由于事故原因的多樣性及復(fù)雜性,在一定條件下可能發(fā)生也可能不發(fā)生。這種特性稱為事故的_________。A:因果性B:偶然性C:必然性D:潛在性(152)事故隱患的形成與發(fā)展過程為__________。A:孕育—發(fā)展—發(fā)生—傷害B:發(fā)展—孕育—發(fā)生—傷害C:孕育—發(fā)生—發(fā)展—傷害D:孕育—發(fā)生—傷害—發(fā)展(153)傷亡事故發(fā)生后,當(dāng)事人或事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)及時采取自救、互救措施,__________,并立即直接或逐級報告本單位負(fù)責(zé)人。A:保護(hù)自己B:保護(hù)事故現(xiàn)場C:保護(hù)物體D:保護(hù)行人(154)根據(jù)事故成因連鎖模式,下列哪一項屬于事故起因?A:能量的無序釋放B:生產(chǎn)活動停止C:事故應(yīng)急措施D:制度形態(tài)缺陷(155)根據(jù)事故成因連鎖模式,下列哪一項屬于事故爆發(fā)?A:能量的無序釋放B:生產(chǎn)活動停止C:行為形態(tài)缺陷D:制度形態(tài)缺陷(156)“工廠、礦山、林場、建筑企業(yè)或者其他企業(yè)、事業(yè)單位的職工,由于不服管理、違反規(guī)章制度,或者強令工人違章冒險作業(yè),因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴(yán)重后果的行為?!睂词裁醋锾幜P?A:重大勞動安全事故罪B:重大責(zé)任事故罪C:危險物品肇事罪D:工程重大安全事故罪(157)“工廠、礦山、林場、建筑企業(yè)或者其他企業(yè)、事業(yè)單位的勞動安全設(shè)施不符合國家的規(guī)定,經(jīng)有關(guān)部門或者單位職工提出后,對事故隱患仍不采取措施,因而發(fā)生重大傷亡事故或者其他嚴(yán)重后果的行為。”將按什么罪處罰?A:重大勞動安全事故罪B:重大責(zé)任事故罪C:危險物品肇事罪D:工程重大安全事故罪(158)“違反爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蝕性物品的管理規(guī)定,在生產(chǎn)、儲存、運輸、使用中發(fā)生重大事故,造成嚴(yán)重后果的行為。”將按什么罪處罰?A:重大勞動安全事故罪B:重大責(zé)任事故罪C:危險物品肇事罪D:工程重大安全事故罪(159)“建設(shè)單位、設(shè)計單位、施工單位、工程監(jiān)理單位違反國家規(guī)定,降低工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),造成重大安全事故的行為?!睂词裁醋锾幜P?A:重大勞動安全事故罪B:重大責(zé)任事故罪C:危險物品肇事罪D:工程重大安全事故罪(160)“表示某時期內(nèi),平均每千名職工中,因傷亡事故造成死亡的人數(shù)?!彼鶎?yīng)的統(tǒng)計指標(biāo)為:A:千人死亡率B:千人重傷率C:傷害嚴(yán)重率D:傷害平均嚴(yán)重率(161)“表示某時期內(nèi),平均每千名職工因傷亡事故造成的重傷人數(shù)。”所對應(yīng)的統(tǒng)計指標(biāo)為:A:千人死亡率B:千人重傷率C:傷害嚴(yán)重率D:傷害平均嚴(yán)重率(162)“表示某時期內(nèi),每百萬工時事故造成的損失工作日數(shù)。”所對應(yīng)的統(tǒng)計指標(biāo)為:A:千人死亡率B:千人重傷率C:傷害嚴(yán)重率D:傷害平均嚴(yán)重率(163)“表示每人次受傷害的平均損失工作日。”所對應(yīng)的統(tǒng)計指標(biāo)為:A:千人死亡率B:千人重傷率C:傷害嚴(yán)重率D:傷害平均嚴(yán)重率(164)《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》自______起施行。A.2007年3月28日B.2007年5月1日C.2007年6月1日D.2007年6月10日(165)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門逐級上報事故情況,每級上報的時間不得超過______小時。A1小時、B、2小時C、3小時D、4小時(166)根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失,事故一般分為_____等級。A.1個B.2個C.3個D.4個10(167)較大事故,是指造成_______人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上_______萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。A.35000B.15000C.33000D.13000(168)事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報告;單位負(fù)責(zé)人接到報告后,應(yīng)當(dāng)于_______小時內(nèi)向事故發(fā)生地_______以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報告。A.1市級B.2市級C1縣級.D.2縣級(169)事故單位及其有關(guān)人員謊報或者瞞報事故的,可對事故發(fā)生單位處________以上500萬元以下的罰款,對主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處上一年年收入________至100%的罰款。A.100萬元30%B.100萬元60%C.50萬元30%D.50萬元60%(170)根據(jù)條例,若發(fā)生單位對事故負(fù)有責(zé)任,發(fā)生一般事故的處________以上20萬元以下的罰款,對主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處上一年年收入的罰款。A.10萬元30%B.5萬元30%C.15萬元40%D.10萬元40%(171)事故發(fā)生單位主要負(fù)責(zé)人受到刑事處罰或者撤職處分的,自刑罰執(zhí)行完畢或者受處分之日起,________年內(nèi)不得擔(dān)任任何生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人。A、2年B、3年C、4年D、5年(172)事故調(diào)查組組長由負(fù)責(zé)事故調(diào)查的________指定。A、人民政府B、安全生產(chǎn)監(jiān)督部門C、監(jiān)察部門D、公安部門(173)事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生之日起________日內(nèi)提交事故調(diào)查報告;特殊情況下,經(jīng)負(fù)責(zé)事故調(diào)查的人民政府批準(zhǔn),提交事故調(diào)查報告的期限可以適當(dāng)延長,但延長的期限最長不超過________日。A、3060B、6030C、30,3030D、6060(174)________以上人民政府應(yīng)當(dāng)依照本條例的規(guī)定,嚴(yán)格履行職責(zé),及時、準(zhǔn)確地完成事故調(diào)查處理工作。A、縣級B、市級C、省級D、區(qū)級(175)本條例規(guī)定的罰款的行政處罰,由________部門決定。A、安全生產(chǎn)監(jiān)督B、工會C、監(jiān)察D、公安二多選題(01)"四全"安全管理是指_BCDE____.A、全國安全管理B、全員安全管理C、全方位安全管理D、全過程安全管理E、全天候安全管理(02)下列哪些體現(xiàn)了安全經(jīng)濟(jì)學(xué)的“減損效益”:ABCDA、減少人員傷亡B、減少環(huán)境危害C、減少職業(yè)病負(fù)擔(dān)D、減少事故經(jīng)濟(jì)損失E、減少產(chǎn)品成本(03)風(fēng)險控制的技術(shù)性方法有:ABCDA、排除B、降低C、保護(hù)D、紀(jì)律E、經(jīng)營04)從文化的形態(tài)來說,安全文化的范疇包含_ABCD____。A、安全觀念文化B、安全行為文化C、安全管理文化D、安全物態(tài)文化E、企業(yè)文化(05)根據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,我國安全生產(chǎn)的監(jiān)督方式包括哪些?ABCDA、工會民主監(jiān)督B、社會輿論監(jiān)督C、公眾舉報監(jiān)督D、社區(qū)報告監(jiān)督E、企業(yè)相互監(jiān)督(06)下列哪些屬于工業(yè)生產(chǎn)中的第一類危險源_ABCD____。A、落下物體B、驅(qū)動裝置C、電源裝置D、有毒物容器E、人的不安全行為(07)下列哪幾種理論屬于危險分析與風(fēng)險控制的系統(tǒng)分析理論:ABCDA、FTA故障樹分析理論B、SCL安全檢查表技術(shù)C、FMFA故障及類型影響分析理論D、ETA事件樹分析理論E、人機(jī)仿真理論11(08)下列哪些內(nèi)容屬于安全投資保障的范圍?ABCDA、安全技術(shù)投資B、工業(yè)衛(wèi)生投資C、輔助設(shè)施投資D、宣傳教育投資E、生產(chǎn)裝置(09)下列哪些是安全評價的方法ABCD_____。A、矩陣評價法B、灰色評價法C、六階段評價法D、打分法E、效益評價法(10)企業(yè)中層管理干部應(yīng)當(dāng)具備下列的哪些安全知識_ABCD____。A、多學(xué)科的安全技術(shù)知識B、安全系統(tǒng)理論C、國家安全生產(chǎn)法規(guī)D、推動安全工作前進(jìn)的方法E、職業(yè)病珍斷(11)
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