【文章內(nèi)容簡介】 できる」といった答え方をするといいでしょう。　?。‘?dāng)社についてどの程度ご存じですか？　　會(huì)社をどれだけ研究してきたかによって、興味の度合いを探り、入社意欲を見る質(zhì)問です?！?huì)社の規(guī)模によって資料を調(diào)べるにも限界がありますが、かといって「何も知らない」ではちょっと困ります。無理をする必要はありませんが、會(huì)社案內(nèi)で知り得る程度ぐらいは、知識(shí)として備えておきましょう。その中で「御社のこういう點(diǎn)に興味を持って仕事をしてみたいと思います」と意欲につなげるのがポイントです?！　。‘?dāng)社に対してどんな印象をお持ちですか？　　「當(dāng)社についてどの程度知っていますか？」という質(zhì)問よりも一歩踏み込んだ質(zhì)問です?！ˉ岍`カーならその會(huì)社の製品、小売店や飲食店なら扱っている商品や店舗の雰囲気などに関する印象を盛り込み、素直に感じたままを話せばいいでしょう?！　附袢账扭盲皮撙?、社員の皆さんがイキイキと働いておられる姿に魅力を感じました」などと訪ねた印象を述べるのも手です。ただし、あまりきれいごとばかりだとウソっぽく聞こえることは要注意です?！　。∏挨螘?huì)社ではどのような仕事をされていましたか？　　希望する仕事への適合性を見ようとする質(zhì)問です?！≠|(zhì)問は一つでも回答に盛り込むべき項(xiàng)目は、「擔(dān)當(dāng)した仕事」「ポジション」「実績」の3つです。　このあと、さらに具體的な內(nèi)容についての質(zhì)問が続いていきます?！∫贿Bの質(zhì)問で実力がチェックされるので、よどみなく答えられるように、3つの項(xiàng)目を盛り込んだ具體的な説明の內(nèi)容を整理しておきましょう?！　。·长问耸陇蜻xんだ動(dòng)機(jī)をお聞かせ下さい？　　仕事に対する意欲、熱意を測(cè)ろうとする質(zhì)問です?！√丐宋唇U験で応募してきた人の場(chǎng)合は、応募した仕事についてどれだけ理解しているか、関心や興味がどの程度あるかを探ることで、単なる憧れで応募してきた人を排除する意図があります?！』卮黏趣筏皮?、自分の理解している範(fàn)囲內(nèi)で、この仕事のどこに魅力を感じたかが話せればいいわけです?！　嘎毞Nは違っても、こうした點(diǎn)では前職の経験が生かせる」と、できるだけ今までの仕事とつながりを持たせて語るのがポイントです。転職にあたっての希望に関する質(zhì)問＊　仕事上の成功談?失敗談（実績?業(yè)績）をお聞かせ下さい？　　成功談では、どんな功績をあげたのかを聞くことによって、仕事のレベル、力量が測(cè)られる質(zhì)問です?！由悉螖?shù)字や自分が手がけた製品などをできるだけ具體的に話しましょう?！　甘耸陇颏筏皮い埔环窑筏盲郡韦???」といったエピソードでもよいでしょう?！∽月挙摔胜椁胜い瑜Δ?、表現(xiàn)の仕方に注意しながら、積極的な仕事ぶりを示す話をしましょう?！∈≌劋狻柑丐摔胜ぁ工瑜辘?、臆せずに話をしてその失敗をどう乗り越えたかを話す方がよいでしょう。　そこから「何を?qū)Wび」「どう成長したのか」が、まさに面接官が知りたいところです?！。∪肷绀筏郡椁嗓螭适耸陇颏筏郡い扦工?？　　複數(shù)の職種を募集している場(chǎng)合によく出される質(zhì)問です?！　负韦扦猡いい扦埂工扦吓鋵伽工肷悉抢Г毪贰⑹耸陇丐巫藙?shì)を疑われます?！g一職種の募集の場(chǎng)合にこの質(zhì)問が出たときは、応募者が抱いているイメージと、現(xiàn)実との間にギャップがないかを確認(rèn)するためです?！·蓼郡?、その職種でどのように働きたいか、仕事にかける意欲を具體的に問うケースもあります。　どちらにしても、自分のやりたい仕事をハッキリ伝えましょう。　「當(dāng)面は○○の仕事に思い切り取り組み、將來は△△の勉強(qiáng)もしたい」などと將來の目標(biāo)やキャリアプランが盛り込まれればもっとよいでしょう?！。·长螛I(yè)界を選んだ動(dòng)機(jī)は何ですか？　　業(yè)界についての知識(shí)、研究の成果を探り、會(huì)社選びや仕事選びの動(dòng)機(jī)の裏づけを取ろうとする質(zhì)問です?！√丐水悩I(yè)種からの転職者に対しては、単なるあこがれや「面白そうだから」程度の安易な仕事選びをしていないかチェックすることにあります?！。·长问耸陇摔虾韦笫拢ū匾─坤人激い蓼工?？　　仕事への志望動(dòng)機(jī)に関連させて、仕事內(nèi)容を理解できているかどうかを探る質(zhì)問です。　未経験の人に対して聞かれることが多いものです。　理解度テスト的な性格が強(qiáng)いので、仕事の持つ特性を述べると同時(shí)に、自分なりの解釈を加えるとよいでしょう?！〗U験者に対して質(zhì)問された場(chǎng)合は、仕事に対する自分の姿勢(shì)をアピールすると効果的です。＊　あなたの仕事観をお聞かせ下さい？　　漠然とした質(zhì)問ですが、「何のために仕事をしているのか」「仕事によって何が得られると思うのか」といった意味に解釈すると回答もしやすくなります?！·ⅳ蓼觌yしく考えずに自分なりの普通の言葉で話しましょう?！±à?、「仕事は趣味とは言いませんが、自分の人生に跳ね返ってくるものも大きいですから、楽しいものととらえています」というようにです?！·郡坤?、「働くのは嫌い」という後ろ向きの姿勢(shì)はいただけません。仕事への積極的な姿勢(shì)を示すことを忘れないで下さい?！。恧嗓螭室勐殼司亭郡い人激い蓼工?？　　昇進(jìn)の夢(mèng)がある場(chǎng)合は、「いつかは、社長を目指しています」くらい大きくいっても、仕事への熱意と受け取ってもらえます?！〕鍪坤蛲蓼胜?chǎng)合は、「仕事は適當(dāng)にやればいい」などと誤解されないように、「自分の専門分野で能力を磨きたい」などと、その他の具體的な目標(biāo)を語ることを忘れずにして下さい?！。·长螛I(yè)界の現(xiàn)狀をどう思われますか？　　業(yè)界の現(xiàn)狀と將來についてある程度勉強(qiáng)したあとを見せたいところですが、獨(dú)創(chuàng)的な見解を述べる必要はありません?！·郡坤贰⑼瑯I(yè)界からの転職者に対して質(zhì)問された場(chǎng)合は、動(dòng)向についての把握だけでなく、自分の見解も少しは加えたほうがよいでしょう?！。〗o與はどのくらいもらわれていましたか？　給與を決める際の一つの材料として聞くものです。　正直に答えればよいよはいっても「だいたい月○○萬円くらい???」といったあいまいな言い方ではなく、給與、賞與、手當(dāng)などを含めた年収ではっきり示すほうがよいでしょう?！∫话悚送笜I(yè)界であれば給與水準(zhǔn)もほぼ同じなので、給與額から応募者が今の會(huì)社でどう評(píng)価されているかを探ることも可能です。チョット意地悪な質(zhì)問＊　當(dāng)社以外にどこか受けられていますか？ 　　転職に対する「応募者の志向性」や、採用を決めた場(chǎng)合に「本當(dāng)に入社してくれるかどうか」を知るために、面接官としては正直な答えを求めています?！·堡猡翉昴激颏筏皮い皮猊蕙ぅ圣乖u(píng)価にはなりません?！∩缑蓼茄预Ρ匾悉ⅳ辘蓼护螭?、「同種の製品を扱う販売會(huì)社とメーカーを1社ずつ」といった程度は答えましょう?！·郡坤?、違う業(yè)種、職種に応募している場(chǎng)合は、その理由を説明できないと、一貫性がないと思われますので要注意です?！?＊　転職回?cái)?shù)が多いようですがなにか事情があったのですか？ 　　痛いところをついてくるようですが、面接官がこのように聞くのは、あまり転職回?cái)?shù)が多いと「うちに入っても長く続かないのでは」と心配になるためです?！∫护囊护膜诬灺殼藢潳筏皮筏盲辘筏坷碛嗓扭堡胜丹欷欷小⒓{得してくれるはずです。　大切なのはいずれも前向きな転職であったことを強(qiáng)調(diào)することです。　むしろ、多くの仕事経験をしていることを自分の強(qiáng)みとして、自信をもって答えましょう?！?＊?。辽绀椋律绀艘皮毪蓼巧伽烽gがありますが、何をしていたのですか？ 　　「學(xué)校に通っていた」とか「資格取得の勉強(qiáng)をしていた」という事実があれば理想的です?！·筏?、特に何もしてなかった場(chǎng)合でもその期間が自分にとってどういう期間であったかをきちんと説明できれば問題はありません?！?＊　どんな資格を持っていますか？ 　　資格を必要とする仕事以外は、採否にはほとんど影響のない質(zhì)問です?！∨鋵傧趣驔Qめる?yún)⒖激摔筏郡?、新しい事業(yè)に役立つかどうかを探るためです。　ほかに本人の関心事を知る手掛かりにしたいという狙いも考えられます。　何もないなら「○○の資格取得を目指したい」と意欲をアピールしてもよいでしょう。　 ＊　○○の資格をお持ちですが、仕事にどう生かしていますか？ 　　例えば経理職の応募なのに秘書検定の資格を持っていたり、編集業(yè)務(wù)に攜わってきたはずなのに宅建の資格を取っていたり、仕事には関係なさそうな資格を持っていると、何のためにその資格を取ったのか疑問に思うのは當(dāng)然です?！￠g接的にも仕事に結(jié)びつけられない場(chǎng)合は、「仕事とは違う分野の勉強(qiáng)をすることで、違った角度からものを見られるようになった」など、何らかの形で生かされていることを伝えましょう。　 ＊　あなたが當(dāng)社の面接官だとしたら、あなた自身を採用しますか？ 　　面接も終わりに近づくと、苦笑したくなるようなこんな質(zhì)問も出てきます。　まさか「いいえ」と答える人はいないでしょうが、「ハイ、採用します」と答えただけでは説得力に欠けます。　採用理由を簡単に述べれば、自己ＰＲにつながり、高感度も増すでしょう。思わずうろたえる意外な質(zhì)問＊　今朝の新聞で印象に殘った記事は何ですか？ 　　情報(bào)に対する姿勢(shì)を確認(rèn)し、あわせて興味の方向性を探る質(zhì)問です。　世の中の動(dòng)きなど、「○○についてどう思いますか」といった質(zhì)問もあります?！∪枕暏樾侣劇㈦j誌にはよく目を通しておくことが大事です?！?＊　人を動(dòng)かすには何が必要だと思われますか？ 　　管理者として、あるいはリーダーとしての基本的な素養(yǎng)、資質(zhì)を見ようとする質(zhì)問です?！」芾碚撙趣筏皮瘟?chǎng)にたったときに、部下にやる気を起こさせるには、どのようなスタイルやシステムが必要だと考えるかがポイントです。　 ＊　當(dāng)社の店（商品）を利用したことがありますか（知っていますか）？ 　　スーパーやレストランなどをチェーン展開している會(huì)社やハウスメーカーでは、會(huì)社研究の一環(huán)として、店舗やモデルハウスをのぞいて見るくらいは當(dāng)然との前提のもとにする質(zhì)問です?！∩唐筏摔膜い皮猡ⅳ氤潭日{(diào)べておくのは當(dāng)然といえます。細(xì)かいところまで説明できなくても、種類と名稱ぐらいは答えられるようにしたいものです?！?＊　転職することに家族は賛成してくれましたか？ 　　特に既婚者の場(chǎng)合、妻の了解が得られているかは會(huì)社としても気になるところです?！裼盲驔Q定しても、家族の反対にあい、転職を取りやめることも少なくありません?！∈耸颅h(huán)境の変化に対応するにも、家族の支援が欠かせません?！∈虑挨思易澶认嗾劋?、了承を得ておきましょう?！?＊　學(xué)生時(shí)代はどのように過ごしましたか？ 　　応募者の人間性を探る質(zhì)問です?！∑健┓病─葻o為に過ごしたといった回答はマイナス、「勉學(xué)」、「サークル活動(dòng)」、「アルバイト」その他何でもいいから積極的に取り組んだものがあることを伝えてください。ライフスタイルについての質(zhì)問＊　あなたの長所（と短所も）は何ですか（自己ＰＲしてください）？ 　「自分をどれだけ客観視できているか」と同時(shí)に、その長所?短所を、「仕事上でどう生かし」、「どう補(bǔ)っていこう」と考えているのかを問う質(zhì)問です?！∽苑证我姺饯坤堡扦胜?、「友人からはよくこういわれる」などと周囲の見方を交えて話すとよいでしょう?！〕橄蟮膜试挙辖铯扦??！【唧w的な體験をもとに自分の反省を示すエピソードを交えて、魅力的に語りましょう?！?＊　將來の夢(mèng)についてお聞かせ下さい？ 　　目的意識(shí)や將來設(shè)計(jì)をもっているのか、またそれに基づいた転職なのか、社會(huì)人としての成熟度を見る質(zhì)問です?！恧丐韦筏盲辘筏磕康膜ⅳ欷?、仕事にも張りが出ていい働きをしてもらえると會(huì)社側(cè)は考えている?！　杆饯螇?mèng)は○○することです。御社は△△の點(diǎn)で私の夢(mèng)とつながる部分がある」といったように、その會(huì)社で実現(xiàn)の期待が持てる夢(mèng)なら申し分ないでしょう?！?＊　休日は何をして過ごすことが多いですか？ 　　興味の方向性やライフスタイルを探ると同時(shí)に、活動(dòng)的な面を持っているかどうかを判斷しようとする質(zhì)問です。　プライベートでも活動(dòng)的な人を企業(yè)は望んでいます。「休日は、いつもゴロ寢」では無気力な印象を與えてしまいます。スポーツでも趣味的なものでも、なにか興味があるものがあり、休日でも活動(dòng)していることを訴えることが大切です。　 ＊　○日間休みが取れたら何をしたいですか？ 　　レジャープランを聞いているのではありません?！富顒?dòng)意欲はあるか」、「計(jì)畫性を持って毎日を過ごしているのか」、「向上心はあるか」、「希望や夢(mèng)を持っているか」などをみる質(zhì)問です。　この質(zhì)問の答えには、日常の自分が投影されます。　だからといって「セミナーに通い勉強(qiáng)したい」といった優(yōu)等生的な答えでなくてかまいません。例えば「旅行」や「部屋の模様替え」といった答えでよいでしょう。具體的な計(jì)畫まであればなおさらよいでしょう?！〈笄肖胜韦稀负韦韦郡幛摔工毪工趣いΔ长趣酥餮郅颏い苹卮黏工欷肖瑜い长趣摔胜辘蓼??！?＊　健康管理のために何かしていますか？ 　　自己管理能力をはかろうとする質(zhì)問です?！√貏eなことはしていなくても「何もしていません」というより、日常的に少しでも気をつけていることがあると思います。　「食事」「禁煙」「飲食」「スポーツ」「睡眠」「ストレス」「生活のリズム」「健康診斷」など、話題はいくらでもでてくるでしょう。　 ＊　あなたがよく遊ぶに行く街はどこですか？ 　　答えを聞けば「トレンディーさ」が、わかってしまう質(zhì)問です?！　干唐烽_発」「マーケティング」「広告宣伝」「ファッション」「フードサービス」などに関連した仕事を目指す人には大切なポイントになります?！』卮黏趣筏皮稀ⅳ胜激饯谓证诵肖韦碛嗓蛟挙?、そこで流行に敏感なことをアピールしましょう。事務(wù)?営業(yè)系についての質(zhì)問＊　ど