【文章內(nèi)容簡介】
2) 本問卷分為兩部分,第一部分為打分題,針對企業(yè)風(fēng)險管理要素和要素有效性調(diào)查,共23題,請在題目對應(yīng)的分?jǐn)?shù)框內(nèi)劃“√”;第二部分包括4道多選題和1道單選題,針對企業(yè)風(fēng)險管理現(xiàn)狀和改進(jìn)方法調(diào)查,請在合適選項前的“□”內(nèi)劃“√”,選擇題最后一個選項為“其他”,如果您選擇了此選項,要在選項后的文字框內(nèi)寫明您要表達(dá)的內(nèi)容。(3) 若針對本問卷有其他意見或建議,請?zhí)顚懹趩柧斫Y(jié)尾處。第一部分1,董事會和管理層高度重視建立具有風(fēng)險意識的企業(yè)文化,積極促進(jìn)企業(yè)風(fēng)險管理水平、員工風(fēng)險管理素質(zhì)的提升。A 同意 B 中立 C 不同意2管理層經(jīng)常對員工強調(diào)風(fēng)險管理的重要性。A 同意 B 中立 C 不同意3 各部門之間能充分溝通及協(xié)調(diào)工作,從而有效支持企業(yè)發(fā)展與生產(chǎn)運營。A 同意 B 中立 C 不同意4 管理層在進(jìn)行風(fēng)險決策時,通過分析不同決策產(chǎn)生的不同后果,制定最有效的風(fēng)險應(yīng)對策略。A 同意 B 中立 C 不同意5 有風(fēng)險事件發(fā)生時,員工知道如何根據(jù)企業(yè)已制定的風(fēng)險對策進(jìn)行應(yīng)對。A 同意 B 中立 C 不同意6,員工在日常工作中恪守相關(guān)的員工守則和企業(yè)相關(guān)制度標(biāo)準(zhǔn),表現(xiàn)出高度的責(zé)任心。A 同意 B 中立 C 不同意7,員工熟悉其所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)流程中的風(fēng)險點和控制點,并清楚其所在的工作流程上各具體工作步驟的負(fù)責(zé)人