20xx年山西省企業(yè)“創(chuàng)新達人”評選及宣講活動實施工作細則(編輯修改稿)
2025-02-25 07:43 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 適合公開宣傳，有突出的先進性，代表性和影響力（10分）。注：采用綜合評分法。評分分值計算保留小數(shù)點后兩位。(1)動員部署。2021年5月底前，各市科協(xié)聯(lián)合相關部門，制定相關活動實施方案。建立聯(lián)合工作小組，主要負責本地區(qū)活動的整體統(tǒng)籌、組織協(xié)調(diào)、學習宣講等序列工作，明確部門聯(lián)絡員和聯(lián)絡方式（各市科協(xié)要及時將該項工作指定負責人姓名及聯(lián)系方式、單位、職務、部門等信息反饋至省科技創(chuàng)新服務中心），確保如期完成相關活動內(nèi)容并取得實效。確定本地區(qū)推薦名單，統(tǒng)一歸總上報。各市相關單位和企業(yè)要逐級加強組織領導，精心組織實施，在政策和經(jīng)費上給予支持，確?；顒佑辛τ行蛴行七M。在本市范圍內(nèi)最大限度調(diào)動企業(yè)科協(xié)組織積極性，最廣范圍擴大企業(yè)科技工作者參與面。參與企業(yè)“創(chuàng)新達人”推薦工作的企業(yè)（園區(qū)）科協(xié)占轄區(qū)內(nèi)企業(yè)（園區(qū)）科協(xié)總數(shù)比例不低于 50%。各市科協(xié)按照省科協(xié)下發(fā)的企業(yè)“創(chuàng)新達人”名額分配表進行組織，采用差額方式產(chǎn)生推薦名單，差額比例不低于20%。同時，通過本單位網(wǎng)站和公眾號積極宣傳企業(yè)“創(chuàng)新達人”，鼓勵企業(yè)員工廣泛參與到活動中來。 (2)組織推薦。6月中下旬，由企業(yè)（園區(qū)）按期向市科協(xié)推薦企業(yè)“創(chuàng)新達人”，并提交典型案例材料。市級科協(xié)匯總本地區(qū)各企業(yè)（園區(qū)）的推薦名單后，按照所分配的名額產(chǎn)生本地區(qū)的推薦名單。同一企業(yè)科技工作者只能有一個推薦單位或推薦人，不可重復推薦。(3)資格審查。6月底前，各市科協(xié)負責匯總審查轄區(qū)內(nèi)推薦材料，篩除不符合條件的推薦材料并及時向相關單位通報審查結果。各市科協(xié)完成審核資料，形成通報文件，通報審核結果。(4)逐級選拔。6月中下旬，全省11個地市科協(xié)，參照推薦標準，按照公平、公正、公開、擇優(yōu)原則和屬地原則，進行山西省企業(yè)“創(chuàng)新達人”初審，梳理轄區(qū)內(nèi)通過審查符合條件的企業(yè)“創(chuàng)新達人”候選名單，通過一定程序，線上線下活動結合的形式，從名單中遴選出轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)“創(chuàng)新達人”（總數(shù)滿足名額分配表要求，且來自同一企業(yè)的不超過 2 人），同時推薦為企業(yè)“創(chuàng)新達人”宣講活動候選宣講代表。(5)提交材料。初審合格的106名創(chuàng)新達人候選人及從中遴選出的宣講代表候選人，于6月底前按要求向山西省科技創(chuàng)新服務中心提交典型案例材料及審核匯總表、工作總結等材料。提交材料要求：① 推薦材料要客觀、準確、完整，個人事跡要反映在技術服務和技術創(chuàng)新中的成效、做法和經(jīng)驗體會，可供學習推廣。② 事跡材料字數(shù)控制在2000字以內(nèi)，主要從科學研究、技術創(chuàng)新、技術應用、轉型綜改、成果轉化等方面闡述主要工作成果,要求圖文并茂。重點介紹適合公開宣傳有突出的先進性、代表性和影響力的項目,在重點產(chǎn)業(yè)領域或關鍵核心技術方面取得重要創(chuàng)新性成果、創(chuàng)造較好經(jīng)濟效益和社會效益的項目。格式要求:正文一級標題使用三號黑體,正文內(nèi)容統(tǒng)一使用三號仿宋字體，段落首行縮進2字符,行間距為固定值29磅；插入圖片格式為緊密型環(huán)繞。如有其他證明材料,可另附。③ 提供2張照片原圖（標準照，工作生活照），保證清晰度。照片要求：尺寸寬高約為3:4 ，330像素 394像素（分辨率300dpi），照片類型：jpg或png，照片大?。捍笥?00kb 小于3m）。④ 請按要求填寫推薦表，完成相關審核并蓋章，請?zhí)峁﹚ord版和pdf版各一套推薦材料，pdf掃描版需加蓋相應公章，若有其他證明材料可添加附件。⑤ 同時報送審核匯總表的word版和pd
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