xx公司的層次分布ppt課件(編輯修改稿)
2025-02-13 15:39 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，測算，繳納和減免工作。 ? 負(fù)責(zé)對各控股公司的財(cái)務(wù)指標(biāo)完成情況進(jìn)行檢查，指導(dǎo)和考核，負(fù)責(zé)集體年、季、月度財(cái)務(wù)報表的編制，上報工作，并運(yùn)用會計(jì)資料，對公司經(jīng)營情況進(jìn)行分析，及時向主管領(lǐng)導(dǎo)報告公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。 ? 負(fù)責(zé)開發(fā)成本的管理，組織成本核算工作，并負(fù)責(zé)成本控制分析和財(cái)務(wù)預(yù)決算。 ? 籌劃、協(xié)調(diào)公司與外部各利益方（各銀行、稅務(wù)、財(cái)政、關(guān)聯(lián)單位）的財(cái)務(wù)關(guān)系。 ? 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)、物資的核查工作，定期進(jìn)行清產(chǎn)核資。 ? 負(fù)責(zé)公司的資金籌集、融通。 ? 綜合管理本公司統(tǒng)計(jì)工作，收集整理統(tǒng)計(jì)資料，按時報送季、月度統(tǒng)計(jì)報表。 ? 按照國家審計(jì)法規(guī)，負(fù)責(zé)擬訂公司外派高級管理人員的離任審計(jì)制度，對公司外派高級管理人員進(jìn)行離任審計(jì)。 ? 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，做好配合其他部門的工作。 ? 項(xiàng)目經(jīng)理部職責(zé) ? 對開發(fā)建設(shè)項(xiàng)目施工階段的進(jìn)度、工期和質(zhì)量以及竣工交用前的相關(guān)工作負(fù)全面責(zé)任。 ? 負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場開工的準(zhǔn)備工作以及與外部的協(xié)調(diào)工作。 ? 負(fù)責(zé)審核施工圖并上報審核意見。 ? 負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)交底和技術(shù)洽商的簽審。 ? 負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃的編寫和實(shí)施工作。 ? 負(fù)責(zé)對施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實(shí)施監(jiān)控。 ? 負(fù)責(zé)對承建商采購的物資進(jìn)行質(zhì)量的監(jiān)督和控制。 ? 負(fù)責(zé)組織召開施工階段工作協(xié)調(diào)會，對施工過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行協(xié)商。 ? 負(fù)責(zé)組織施工過程的分階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收，辦理竣工備案手續(xù)。 ? 負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目建安成本的控制工作。 ? 負(fù)責(zé)根據(jù)工程進(jìn)度和工作量完成情況撥付工程款。 ? 負(fù)責(zé)對發(fā)生的經(jīng)濟(jì)洽商進(jìn)行核實(shí)和簽認(rèn)。 ? 負(fù)責(zé)審核與項(xiàng)目施工階段相關(guān)費(fèi)用的支出 ? 參與工程項(xiàng)目的竣工決算工作。 ? 配合其他部門做好與開發(fā)項(xiàng)目相關(guān)的工作。 ? 配合項(xiàng)目開發(fā)部做好征地、拆遷工作。 ? 配合規(guī)劃部門做好規(guī)劃、設(shè)計(jì)、勘察測繪的委托工作。 ? 配合招標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組和工程招標(biāo)部做好設(shè)備、材料和工程招標(biāo)工作。 ? 配合財(cái)務(wù)計(jì)劃部辦理開工審批，并提供各項(xiàng)基礎(chǔ)資料。 ? 配合資產(chǎn)管理部做好產(chǎn)品及配套設(shè)施的交接驗(yàn)收；配合銷售市場部做好向用戶的交用 ? 配合市政工程部做好市政工程的竣工驗(yàn)收和移交工作。 ? 配合辦公室做好與質(zhì)量管理體系相關(guān)的工作。 ? 負(fù)責(zé)開發(fā)建設(shè)項(xiàng)目銷售計(jì)劃的編制和執(zhí)行。 ? 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 ? 經(jīng)理辦公室職責(zé) ? 負(fù)責(zé)公司本部的行政管理和日常事務(wù)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好各部門之間的協(xié)調(diào)，加強(qiáng)對各項(xiàng)工作的督促和檢查，建立并完善各項(xiàng)規(guī)章制度，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作的規(guī)范化管理。 ? 負(fù)責(zé)公司的公文、資料、信息和宣傳報道工作，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報。 ? 負(fù)責(zé)公司來往文電的處理和文書檔案的管理工作，負(fù)責(zé)對會議、文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí) ? 負(fù)責(zé)公司對外宣傳和聯(lián)絡(luò)，拓展公關(guān)業(yè)務(wù)，促進(jìn)公司與各界的廣泛合作和友好往來，樹立良好的企業(yè)形象。 ? 負(fù)責(zé)公司印章的管理，企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照的管理、企業(yè)法人代碼的管理和公司資質(zhì)等級的管理工作 ? 負(fù)責(zé)公司的安全保衛(wèi)、綜合治理、消防等工作，貫徹落實(shí)各級政府有關(guān)指示精神，組織宣傳檢查工作。 ? 負(fù)責(zé)信訪接待、協(xié)調(diào)處理工作。 ? 負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)管理調(diào)試、維修維護(hù)工作和網(wǎng)絡(luò)服務(wù)、電子信箱使用維護(hù)工作，不斷提高辦公自動化水平。 ? 按照檔案管理要求，做好資料的積累、整理，定期歸檔工作。 ? 認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)人事、勞資的方針政策，結(jié)合企業(yè)自身具體情況做好公司的工資管理、勞動保險、勞動保護(hù)工作 ? 貫徹干部聘任制度、職工考核制度、負(fù)責(zé)干部職工的考核、聘任、聘用、調(diào)配工作。 ? 負(fù)責(zé)職工各種假期的審批、管理工作。 ? 負(fù)責(zé)勞動合同的簽定、保管、變更管理工作，辦理離退休審批手續(xù)和退休統(tǒng)籌基金管理工作。 ? 負(fù)責(zé)公司教育、培訓(xùn)計(jì)劃的匯總與推行工作。 ? 負(fù)責(zé)辦公用品、低值易耗品的采購、發(fā)放、統(tǒng)計(jì)管理工作。 ?
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