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正文內(nèi)容

syz03031協(xié)力單位安全生產(chǎn)管理規(guī)定(編輯修改稿)

2025-02-11 18:26 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 目名稱: 合同期限: 一.共同權(quán)力及義務(wù) 甲乙雙方必須貫徹國(guó)家、上海市和上級(jí)主管部門頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)、消防安全、交通安全、及治安保衛(wèi)等的有關(guān)法律法規(guī)及條例。 甲乙雙方都應(yīng)有安全管理組織體制,包括安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo),各級(jí)專職和兼職的安全干部,應(yīng)有各工種的安全操作規(guī)程,特種作業(yè)人員的審證考核制度及各級(jí)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制和定期安全檢查制度、安全教育制度等。在合同期間甲方指定安全生產(chǎn)管理人員 乙方指定安全生產(chǎn)管理人員 負(fù)責(zé)聯(lián)系、檢查督促執(zhí)行有關(guān)安全管理規(guī)定。甲乙雙方應(yīng)經(jīng)常聯(lián)系,相互協(xié)助做好安全管理工作,共同預(yù)防職業(yè)健康安全事故發(fā)生。同時(shí), 在合同期內(nèi)甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)助做好節(jié)能、環(huán)保管理和現(xiàn)場(chǎng)檢查考核工作,共同預(yù)防浪費(fèi)能源、環(huán)境污染等行為 的發(fā)生。 二.甲方義務(wù)及權(quán)利 1.職業(yè)健康安全管理 1)負(fù)責(zé)提供符合國(guó)家要求的安全生產(chǎn)工作條件,對(duì)乙方工作崗位區(qū)域 第 15 頁共 51 頁 內(nèi)房屋、設(shè)備、電器和場(chǎng)地的安全隱患,整改責(zé)任屬甲方的,應(yīng)盡快落實(shí)整改。 2)負(fù)責(zé)向乙方進(jìn)行安全交底工作,乙方人員進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)前應(yīng)向乙方人員介紹本部門的安全生產(chǎn)管理規(guī)定及其他要求。 3)對(duì)乙方實(shí)行安全生產(chǎn)監(jiān)督、檢查、發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)、違章指揮或其他不安全行為,有權(quán)勸阻制止,并按甲方安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)定給予處罰。 4)合同期內(nèi),乙方人員在工作崗位區(qū)域內(nèi)發(fā)生人身傷亡事故,有義務(wù)協(xié)助做好人員搶救和事故善后處理工 作;如安全事故責(zé)任涉及甲、乙雙方的,除協(xié)助乙方做好人員搶救和事故善后處理工作外,并按事故聯(lián)合調(diào)查組裁定的安全事故責(zé)任主次結(jié)果承擔(dān)事故的相應(yīng)費(fèi)用。 2.節(jié)能、環(huán)保管理 1)負(fù)責(zé)提供符合國(guó)家節(jié)能、環(huán)保要求的生產(chǎn)工作條件,對(duì)乙方工作崗位區(qū)域內(nèi)涉及的浪費(fèi)能源、環(huán)境污染等行為責(zé)任屬甲方的,由甲方落實(shí)整改。 2)負(fù)責(zé)向乙方傳遞事業(yè)部節(jié)能、環(huán)保相關(guān)管理制度和節(jié)能、環(huán)保交底工作,乙方人員進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)前應(yīng)向乙方人員介紹本部門的節(jié)能、環(huán)保管理規(guī)定及其他要求。 3)對(duì)乙方實(shí)行節(jié)能、環(huán)保管理監(jiān)督、檢查,發(fā)現(xiàn)污染環(huán)境、浪費(fèi)能源等行為 有權(quán)勸阻制止,并按不銹鋼事業(yè)部《能源、環(huán)境管理考核細(xì)則》要求進(jìn)行考核。 三.乙方義務(wù)及權(quán)利 1.職業(yè)健康安全管理 1)負(fù)責(zé)組織符合工作要求的人員,承擔(dān)有關(guān)業(yè)務(wù),按合同配備經(jīng)過培訓(xùn)的作業(yè)人員。負(fù)責(zé)對(duì)其作業(yè)人員進(jìn)行安全教育。 2)乙方已知曉不銹鋼事業(yè)部職業(yè)健康安全管理等相關(guān)制度和考核要 第 16 頁共 51 頁 求,負(fù)責(zé)乙方人員的日常安全管理工作,督促乙方員工嚴(yán)格遵守甲方的安全安全生產(chǎn)管理規(guī)定及其他要求。 3)合同期內(nèi),乙方應(yīng)按規(guī)定對(duì)其上崗人員進(jìn)行定期職業(yè)健康檢查,建立職工健康檔案,發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌癥或職業(yè)病者,應(yīng)及時(shí)調(diào)整原工作崗位,并向甲方 通報(bào)。 4)對(duì)所在工作區(qū)域的房屋、設(shè)備、電器和場(chǎng)地安全隱患,整改責(zé)任屬甲方的,有權(quán)利向甲方提出整改要求。 5)合同期內(nèi),乙方人員在工作崗位區(qū)域內(nèi)發(fā)生人身傷亡事故,其處理、統(tǒng)計(jì)、分析、上報(bào)均由乙方負(fù)責(zé)。屬乙方負(fù)責(zé)的,由乙方承擔(dān)費(fèi)用;如涉及到甲方,根據(jù)事故聯(lián)合調(diào)查組裁定的責(zé)任為準(zhǔn),發(fā)生費(fèi)用根據(jù)所負(fù)責(zé)任主次承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用。 6) 乙方違反本協(xié)議規(guī)定,甲方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議附件《 協(xié)力 單位安全管理考核辦法實(shí)施細(xì)則》,對(duì)乙方進(jìn)行處罰和記分。 7) 乙方記分考核實(shí)行分檔處理 a) 累計(jì)滿 50 分,甲方安保部發(fā) 約見通知書 , 約見乙方現(xiàn)場(chǎng) 安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人,并按分值進(jìn)行考核 。 b) 累計(jì)滿 100 分,甲方安保部會(huì)同合同簽約部門通知乙方進(jìn)行整頓,同時(shí)安保部發(fā)出約見通知書約見乙方安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人,并按分值進(jìn)行考核 。 8) 本辦法以連續(xù) 12 個(gè)月作為一個(gè)考評(píng)周期,實(shí)行滾動(dòng)記分,對(duì)于短期合同以合同時(shí)間為期限。 2.節(jié)能、環(huán)保管理 1)負(fù)責(zé)合同執(zhí)行過程中日常節(jié)能、環(huán)保管理,督促本單位員工嚴(yán)格遵守甲方的節(jié)能、環(huán)保管理規(guī)定及其他要求。 2)乙方造成的浪費(fèi)能源、環(huán)境污染等行為,其處理、分析、上報(bào)均由 第 17 頁共 51 頁 乙方負(fù)責(zé),并由乙方承擔(dān)費(fèi)用;如環(huán)境污染行為責(zé)任涉及甲、乙雙方的,除共 同做好現(xiàn)場(chǎng)處理工作外,并按有關(guān)調(diào)查組裁定的環(huán)境污染責(zé)任主次結(jié)果承擔(dān)環(huán)境污染的相應(yīng)費(fèi)用。 3)乙方造成的浪費(fèi)能源、環(huán)境污染等行為,甲方有權(quán)根據(jù)能源環(huán)保部的意見 根據(jù) 《能源、環(huán)境管理考核細(xì)則》對(duì)乙方進(jìn)行扣款處理。 4)乙方已知曉不銹鋼事業(yè)部《能源、環(huán)境管理考核細(xì)則》以及節(jié)能、環(huán)保等相關(guān)管理制度和考核要求并接受考核。 四.其他 本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方蓋章(簽字)生效,作為合同的附件。 本協(xié)議甲方合同簽約部門、項(xiàng)目單位,乙方各一份。 甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行本協(xié)議,由于違反本協(xié)議造成后果的由違約方 承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任 。 附 《 協(xié)力 單位安全管理考核辦法實(shí)施細(xì)則》 、《協(xié)力安全管理評(píng)價(jià)及處理標(biāo)準(zhǔn)》、 《能源、環(huán)境管理考核細(xì)則》。 甲方: 乙方: (章) 單位名稱(章): 法定代表人: 法定代表人: 授權(quán)代表: 授權(quán)代表: 經(jīng)辦人: 經(jīng)辦人: 電話: 電話: 日期: 日期: 1 附件 3 協(xié)力供應(yīng)商安全評(píng)價(jià)及處理標(biāo)準(zhǔn) 一、協(xié)力供應(yīng)商安全評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn) 評(píng)價(jià) 項(xiàng)目 評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn) 項(xiàng)目分值 一、生產(chǎn)責(zé)任制 未按規(guī)定建立安全生產(chǎn)責(zé)任制或制度不健全的扣 10 分 未按規(guī)定配備專 職安全員 (協(xié)力單位每百人配備一名專 職 安全員) 的扣6 分 未制定安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲考核制度的,扣 56 分 未 按安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲考核制度落實(shí)獎(jiǎng)罰,扣 26 分 10 分 二、目標(biāo)管理 未制定安全管理目標(biāo) (傷亡控制指標(biāo)和安全 目標(biāo) )的扣 4 分 考核辦法未落實(shí)或落實(shí)不好的扣 2 分 4 分 三、 安全檢查 未按規(guī)定制定包括公司和各層級(jí)安全檢查制度,扣 6 分 公司無定期安全檢查及記錄扣 10 分 檢查出事故隱患整改沒有定人、定時(shí)間、定措施扣 5 分 對(duì)重大事故隱患整改通知書所列項(xiàng)目未如期完成扣 10 分 10 分 四、安全教育 無安全教育培訓(xùn)制度扣 6 分 企業(yè)無安全教育培訓(xùn)計(jì)劃的扣 4 分 公司經(jīng)理和主管安全領(lǐng)導(dǎo)未按規(guī)定進(jìn)行培訓(xùn)考核,無有效資格證書的 扣4 分 專職安全員未按規(guī)定進(jìn)行培訓(xùn)考核,無有效資格證書的扣 4 分 6 分 五、工傷事故處理 工傷事故未按規(guī)定報(bào)告和處理,未落實(shí)四不放過的扣 4— 6 分 未按規(guī)定辦理意外傷害保險(xiǎn),意外保險(xiǎn)辦理率不滿 100%的,扣 6 分 6 分 六、危險(xiǎn)源控制 對(duì)重大危險(xiǎn)源未制定有針對(duì)性的應(yīng)急預(yù)案,扣 4 分 無緊急預(yù)案和預(yù)案無演練評(píng)價(jià)的扣 4 分 4 分 七、現(xiàn)場(chǎng)違章考核 按協(xié)力單位安全考核辦法及整改通知單(抄告單)匯總,計(jì)算公式 60(抵扣匯總分 /K) K 取值如下:取年度累計(jì)合同款的常用對(duì)數(shù)。例如合同款為 100 萬 K 取2。合同款為 1000 萬 K 取 3。 合同款為 10000 萬 K 取 4 60 分 總分 100 分 第 19 頁共 51 頁 二、評(píng)價(jià)分及處理標(biāo)準(zhǔn) 評(píng)價(jià)分 評(píng)價(jià)結(jié)果 對(duì)應(yīng)措施 評(píng)價(jià)分> 85 優(yōu)秀 列入優(yōu)秀供應(yīng)商評(píng)選,重點(diǎn)使用供應(yīng)商 70<評(píng)價(jià)分≤ 85 合格 合格供應(yīng)商,可增加后繼合同的業(yè)務(wù)量 60<評(píng)價(jià)分≤ 70 基本合格 協(xié)力供應(yīng)商主管安全領(lǐng)導(dǎo)參加合同違約學(xué)習(xí)班;合同簽約部門限定協(xié)力供應(yīng)商后繼合同的業(yè)務(wù)總量 50<評(píng)價(jià)分≤ 60 不合格 安全保衛(wèi)部和合同簽約部門約見協(xié)力供應(yīng)商主管安全領(lǐng)導(dǎo),通知協(xié)力供應(yīng)商進(jìn)行整頓,合同簽約部門停止協(xié)力供應(yīng)商后繼合同的業(yè)務(wù)量 ,責(zé)令協(xié)力供應(yīng)商將區(qū)域管理者撤職。 觀察一年,第二年考評(píng)分仍達(dá)不到基本合格的供應(yīng)商則形成清退意見報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。 評(píng)價(jià)分≤ 50 清退 責(zé)令協(xié)力供應(yīng)商將區(qū)域管理者清退出不銹鋼事業(yè)部協(xié)力區(qū)域。 形成清退意見報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批。 第 20 頁共 51 頁 附件 4 協(xié)力單位 安全管理考核辦法 1 事故考核目標(biāo) 生產(chǎn)安全:無輕傷及以上事故、無惡性險(xiǎn)肇事故、無違章行為。 消防安全:無火災(zāi)事故。 交通安全:無交通有責(zé)死亡、重傷事故、嚴(yán)重交通違章行為。 治安保衛(wèi):無治安及以上案件。 2 生產(chǎn)安 全考核 工亡事故考核。 發(fā)生工亡事故,由上海市安全生產(chǎn)監(jiān)督局進(jìn)行事故調(diào)查、寶鋼股份、責(zé)任單位上級(jí)部門配合調(diào)查,依照“四不放過”原則,落實(shí)事故處理。 經(jīng)事故分析屬于事故單位主要責(zé)任的,
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